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【事業開発/企画×エンジニア】東証一部上場グループ企業の主軸事業におけるエンジニアポジションです!!

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【事業開発/企画×エンジニア】東証一部上場グループ企業の主軸事業におけるエンジニアポジションです!!

株式会社チェンジホールディングス - ◆最新の情報技術を活用した生産性革新で日本の社会課題を解決します!◆

株式会社チェンジホールディングス 求人画像1
PoC開発エンジニア
330万円〜600万円
東京都
JavaScript, Python, Django, AWS, MySQL, Laravel, IoT, Azure, Arduino, GCP, Redis
週に1回以上のリモート, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

当社は、「NEW-ITトランスフォーメーション」事業を展開しています。AI 、音声インターネット、モビリティ、IoTビッグデータ、クラウド、セキュリティなどの新しいテクノロジーを活用し、日本企業や官公庁の業務オペレーションやビジネスモデルを変革するサービスを提供しています。 <サービスライン> ■モバイル活用とセンサーなどを用いた自動データ収集の仕組み構築・運用 ■クラウドや仮想化技術などを用いたITインフラの刷新及びセキュリティルールの設定・モニタリング ■IoTを活用したオペレーション・ビジネスモデルの再構築及びビッグデータの解析・活用 ■IT事業者のNEW-IT化支援及びNEW-ITを実現する人材のための次世代型学習プログラムの提供

仕事内容

【業務内容】 主にクライアントの新事業や新サービスの開発~企画にコンサルタントとして携わり、PoC 開発や自社プロダクトの開発に携わっていただくポジションです。これまでのご経験やご興味のある領域から、実際に触れていただく業務をご相談していきたいと考えております。   (業務例) ・自社新規サービス/プロダクトの企画・開発 日本のDXを推進する新規BtoBサービスをエンジニア発信で企画~開発まで担当いただきます。 ・受託開発 クライアントである鉄道、建設、金融、官公庁等の大手企業様向けのPoC開発を担当いただきます。直近ではChatGPT APIを使ったWebサービスの開発(Cognitive Search等)、ビーコンを使った勤怠管理アプリの開発、AWS/Azure/GCPを使ったWebサービスの構築等がございます。 ・クラウドサービス構築・運用・保守 自社クラウドサービス(AWS/Azure/GCP)のインフラ構築・運用・保守を担当いただきます。 受託開発については自社内での業務となるため、相手先常駐などは発生いたしません。様々なプロジェクトに触れることができることも大きな特徴ですが、自社サービス/プロダクト開発にもぜひチャレンジいただきたいと考えております。 【参画後の動き】 ご自身の得意領域/興味領域によって参画いただくプロジェクトを検討します。直近では機械学習/AI、IoT、アプリ/Webサービス案件が多くございます。 まずは既存の開発プロジェクトにご参画いただきますが、参画プロジェクトと並行して新規企画~開発を進めていただくなどの動き方も期待しております。 プロジェクトは2~4ヶ月程度の期間のものが多く、様々な領域に触れていただくことが可能です。 経験年数などに応じて既存メンバーのサポートから携わっていただき、技術習得/向上をしていただきながら実プロジェクトの開発へステップアップしていくなど、入社後に経験を積んでいただく環境もご用意しております。

募集背景

現在開発チームはサーバエンジニア2名、アプリエンジニア2名の体制で現状では受託開発への対応に終始してしまっております。 人的リソースが不足し、やりたいことがなかなか叶えられていなかったのですが、これからは社内発信の新規サービス/プロダクトの開発ボリュームを増やしたいと考えています。 新規企画/開発は既存メンバーだけに担当してもらうのではなく、新しく入社いただく方にも積極的に参加いただきたいと思っております。 まずは得意領域からはじめていただき、ぜひご興味のある分野などに幅を広げご活躍いただける方とお話させていただきたいです。

配属部署

▍配属先部門 New-ITユニット新規オファリング開発チーム ▍メンバー構成 サーバエンジニア2名、アプリエンジニア2名

概要

【New-IT事業について】 ・DXビジネスコンサル領域 顧客の新規事業開発・顧客開拓のコンサルティングやPoC(Proof of Concept=実証実験)に戦略的に取り組んでおり、顧客価値の向上を追求しています。戦略立案にとどまらず、顧客やパートナー企業との協業によるビジネス立上げ~運営まで一貫して取組み、顧客のビジネスモデル/業務のDX化を伴走しております。   ・デジタルソリューション領域 当社では従来より企業のデジタルトランスフォーメーション推進支援を行ってきましたが、昨年からの新型コロナ禍の影響で、業務のオンライン化、リモート化、ペーパーレス化の社会的ニーズが高まっています。顧客のニーズに合わせ、各種SaaSの活用やシステムのクラウド化の提案・提供を継続して強化しております。 【当社の強み】 鉄道・運輸、小売業、製造業等の現場部門における業務のデジタル化を推進してきた実績が当社の強みであり、モバイル、クラウドやAIの活用、ビッグデータ解析などのソリューションを、グループ会社・資本業務提携先を含む技術パートナー企業との連携により展開しております。現在は金融やIT、官公庁をはじめとする各業種での引き合いが増えております。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京本社 東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKYU REIT 虎ノ門ビル6階 ※夏頃、オフィス移転予定です。(〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目3−1 城山トラストタワー) 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩約1分 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 徒歩約9分 都営地下鉄三田線「御成門」駅 徒歩約9分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

※休憩1時間/所定労働8時間 ※試用期間満了後、職務内容、職務遂行状況等に基づき必要と認める場合はフレックスタイム制を適用(コアタイム:10:00~16:00/標準労働時間:8時間) 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・業務用PC、スマホ貸与 ・自己学習支援(書籍、勉強会、セミナー等) ・電子書籍購入支援補助(月額3,000円/税込) ・団体福祉保険、所得補償保険 ※会社負担 ・健康診断/人間ドック、インフルエンザ予防接種補助 ・選択制従業員持株会 ・選択制確定拠出年金(401K)

休日・休暇

・土日祝(完全週休2日制) ・夏季休暇(条件を満たす場合7/1~9月末の間に取得可能な休暇を3日付与) ・年末年始休暇(12/30~1/3) ・年次有給休暇 ・特別有給休暇(在社年数に応じた有給日数と社会人年数に応じた有給日数に差異がある場合、特別有給休暇として付与)

在宅勤務について

チームで設定した出社日(週2日目安)以外は出社/在宅を選択できるハイブリッド勤務制

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