◆テクノロジーによって人々の可能性を拡げる事業を創造する アトラエは自らの事業領域を【People Tech】と定義しています。これはアトラエが作った造語です。この言葉には「テクノロジーによって人の可能性を拡げるような事業を創造していきたい」という強い想いが込められています。 【1】Green(グリーン):今ご覧いただいている成功報酬型求人メディア 【2】Yenta(イェンタ):ビジネス版マッチングアプリ 【3】Wevox(ウィボックス):組織力向上プラットフォーム 【4】Inow(イノウ):ベテラン人材向けジョブ型マッチングサービス 【5】アルティーリ千葉:プロバスケットボール事業(子会社) 今後は各サービスの価値向上に加え、「People Tech」を軸に医療・健康、教育等の新規事業にも挑戦します。
現在ご覧いただいている転職メディア「Green」で営業戦略の立案から実行(BtoBマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス)に携わっていただきます。 弊社は自律分散型のフラットな組織なので、誰かが決めた戦略や戦術を単に実行していくことはありません。一人ひとりが自ら考え取り組むべき課題を設定し解決していくようなチームです。 【具体的には】 どんな強みや興味があるのかを伺いながら具体的な役割を決めていきます。現在セールスチームは3名なので比較的柔軟に役割を調整することができます。 ◆BtoB向けマーケティング 現在「Green」ではインバウンド営業(お問い合わせ企業様への営業活動)がほとんどですが、インバウンド(新規のお問い合わせ)を増やすためにBtoBマーケティングの改善と強化に取り組みます。 ◆インサイドセールス リード獲得後、成約の可能性の高い見込み顧客を見定めナーチャリングをおこなっています。小さいチームで大きな成果を出すための要の領域として積極的に新しい挑戦をしていただきます。 ◆フィールドセールス ソリューション型の営業活動をおこないます。採用という難易度の高い課題に対してGreenだけでなく幅広い手段のなかから柔軟に提案するだけでなく、ヒアリング内容をプロダクト改善に活かしていく重要な役割も担います。 上記の通りまだGreenを利用されていない企業様に対してセールス活動をおこない利用企業を増やしていくことがミッションですが手段の制限はほとんどありません。幅広い選択肢の中から柔軟に戦術を決められます。またもし興味があれば、新規セールスに留まることなく既存顧客に対するアプローチであるカスタマーサクセスや、事業全体の戦略立案や実行、他プロダクトとも連携し会社のセールス力向上にチャレンジするなど、挑戦の幅を拡げることも大歓迎です。 【仕事の魅力・やりがい】 ・競合他社のプロダクトに比べて圧倒的に小さなチームで大きな成果を出しているチームを引っ張っていくことができる ・東証一部上場企業の主力事業の最前線でセールス活動に挑戦できる ・事業の多角化に伴いビジネスモデルもフェーズも様々なプロダクトが複数あるので、事業を超えた相談や対話が日常茶飯事で常に新しい視点を取りにいける ・単にサービスを売るだけでなく、サービスの欠点を改善していく立場として様々な人を巻き込みながらアップデートしていける ・「人と組織を元気にする」というGreenのビジョンを実現するための手段にはほとんど制限がないので、幅広い選択肢から手段を選び実行することができる
募集背景
東証一部上場企業の主力事業でありながら、現在セールスチームはたった3人で構成されています。もっとレバレッジを効かせて多くの企業様に価値を届けるために仲間を探しています。
配属部署
Greenのセールスチーム
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 8F 【アクセス】 東京メトロ南北線・都営地下鉄大江戸線「麻布十番駅」に直結しているビルです
待遇・福利厚生
◆働き方 ・スーパーフレックス(コアタイムなし) ・リモート可 ◆株式 ・株式報酬あり ・持株会(奨励金あり) ◆制度 ・社宅 ・サバティカル休暇 ◆手当 ・通勤交通費 ・住宅手当(オフィスからの距離に応じて) ・パパママ応援手当 ◆保険 ・各種社会保険完備 ◆その他 ・社員総会・社内表彰制度(半期) ・社内勉強会・季節イベント ・バースデーディナー ・敷地内禁煙
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・サバティカル休暇(勤続3年ごとに1ケ月の有給休暇)
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