株式会社ディー・エヌ・エー(DeNA) - 一人ひとりに 想像を超えるDelightを
創業時からDeNAのDNAは、「新しいことに挑戦し続けること」です。ひとつの事業領域に固執せず、次々と時代を切り拓く新しいインターネットサービスを生み出すことで、DeNAは常に進化を遂げてきました。 1999年、PC向けのインターネットオークションサイト「ビッダーズ」を運営するベンチャー企業として3人で創業。その3年後には「ビッダーズ」にショッピングモール機能が追加されました。2004年には、モバイル端末に特化したオークションサイト「モバオク」を提供開始。2005年には株式上場、2006年に開始したモバイルSNS「モバゲータウン(現:Mobage)は瞬く間にモバイル事業の原動力となり、日本最大級の閲覧数を誇るモバイルサイトになりました。そして2009年、『怪盗ロワイヤル』をはじめとしたソーシャルゲームがさらなる成長のエンジンとなり、会社は2,000人規模までに拡大しました。 DeNAは10年以上にわたってモバイルに注力し次々と新しいサービスを立ち上げ、世界トップクラスのモバイルインターネットサービスのノウハウを蓄積しました。そのノウハウを駆使し、モバイル端末に最適化したサービスを自社で開発・運営、また、様々な業界のパートナーとも柔軟な形で協業してきました。 さらに、現在はインターネットの力で新たな価値が生み出せる余地の大きい分野の一つである、ヘルスケアや自動車などの巨大産業にも進出しています。 DeNAは、世界中に大きな喜びと驚きを届け続けていくことを目指しています。
【概要】 統制企画室はDeNAグループにおけるJ-SOX内部統制報告制度対応業務全般を担います。 ・財務報告に係る内部統制の構築及び評価全般 ・DeNAグループ内のJ-SOX事務局の運営 ・監査法人対応 など 【職務内容】 下記領域をそれぞれ担って戴ける方を募集いたします。 個々人の能力や成長、社内リソース状況に応じ、適宜他領域もご担当戴きます。 ▼職務内容 ①J-SOX対応のうち、主にIT統制領域を主導して戴ける方 ②J-SOX対応のうち、主にIT統制以外の領域を主導して戴ける方 ▼定常業務 ・内部統制構築及び評価計画の立案、具申 ・全社統制、業務処理統制、決算財務報告統制の構築及び評価 ・IT全社統制、IT全般統制、IT業務処理統制の構築及び評価 ・研修プログラムや業務マニュアルの整備、運用 ・上記に係る国内外拠点対応、監査法人対応、業務委託先対応 など ▼非定常業務 ・DeNAグループ全体のITガバナンスに関する施策の企画、実行 ・J-SOX業務に係る各作業の自動化施策の企画、実行 ・監査法人や業務委託先との各種連携強化に係る施策の企画、実行 など 【この仕事のやりがい】 ・事業環境変化が早いため、内部統制の新規構築評価や大幅更新対応の経験機会が継続してあります。 ・少人数で対応中の業務領域のため、取り組み次第でグループ内の主軸としてご活躍戴けます。 【働き方】 ・渋谷オフィスとリモートワークの組み合わせ (現時点の実績としては年間を通じほぼ完全にリモートワークで、J-SOX業務としての出社機会は年0回~3回程度です。 ただし、業務の性質上、制度対応対象拠点の変化に応じて現地往査/実地確認等の訪問出張機会が将来的に増加する可能性はあります。) ・時短勤務、遠隔地勤務も相談可能
勤務地
【勤務地詳細】 株式会社ディー・エヌ・エー/本社(渋谷オフィス)及び自宅等 東京都渋谷区渋谷2-24-12(渋谷スクランブルスクエア) ※喫煙環境 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 株式会社ディー・エヌ・エー/横浜オフィス 及び自宅等 神奈川県横浜市中区尾上町1-8(関内新井ビルディング) ※喫煙環境 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【アクセス】 東京メトロ副都心線・半蔵門線、東急東横線・田園都市線、JR線、東京メトロ銀座線、京王井の頭線で直結。
勤務時間
09:30〜18:00
待遇・福利厚生
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断実施、インフルエンザ予防接種、ベイスターズ観戦チケット割引、ファミリーデーなど 詳細は当社 HPよりご確認お願いいたします。
休日・休暇
◆休日 土日祝日、年末年始、会社の指定した休日(※当社規定による) ◆有給休暇 入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日 ◆特別休暇 慶弔休暇、生理休暇、育児休暇など ◆諸手当 通勤交通費、児童手当など
補足情報
◆雇用形態 正社員(試用期間:原則3ヶ月 ※当社規定による) ◆勤務制度および時間 フレックスタイム制 ・始業および終業の時間は労働者の決定により委ねる(当社規定による) ・標準となる1日の労働時間:7時間45分(当社規定による) ・コアタイム:なし ※一斉休憩の適用除外あり ◆時間外・深夜・休日勤務 あり(※当社規定および個別労働契約による)
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