株式会社インテージヘルスケア（旧：株式会社アンテリオ、株式会社アスクレップ）

株式会社アンテリオと株式会社アスクレップは、2019年4月1日 経営統合し、「株式会社インテージヘルスケア」となりました。

情報に命を与える
AI・IoT・ブロックチェーンなどの技術革新は、人々の生活やビジネスをより良いものに変える流れを加速させています。これにより生活者ニーズの多様化や個別のニーズへの対応が可能になるなど、環境変化の波はヘルスケア業界にも確実に押し寄せています。
そして、我々の社会生活から生成される大量のデータは“ビックデータ”として公に流通するようになり、企業競争力の重心はデータ“保有”の時代から“活用”のフェーズに移りました。

「医療消費者」起点による情報の価値化
そこで必要になってくるのは「データの価値化」。
多くの場合、集まるデータはそのままでは活用できません。
“データをいかに解釈し、活用していくか”、この領域は国内No.1のマーケティングリサーチ企業である“インテージグループ”が創業以来、約60年にわたり積み重ねてきた実績です。
インテージグループでは「生活者＝医療消費者」起点の独自の価値を提供しており、それが私たちの強みです。

インテージヘルスケアが目指すもの
医薬品や医療機器は、医学的に価値を認めやすい有効性や安全性の要素に加えて、利便性や費用の適正化、そして患者・家族の日常生活の改善への貢献によって評価されるようになる、と言われています。
だからこそ、「医療消費者」起点のデータの価値化が欠かせないものとなり、私たちはすべての医療消費者の、より健全で有益な「選択肢」を提供する存在であり続けます。
私たちインテージヘルスケアは、「さまざまな選択肢の中から、自ら選ぶことができる社会＝豊かで可能性の広がる社会」を創造することを目指します。

御茶ノ水駅前にあるビルにオフィスを設けており、広々とした明るい就業スペース、シアターも備わっているパレットと呼ばれるフリースペース、ライブラリー他。その日の気分に応じて働く場所を自由に選べる居心地のいいオフィス空間は、プロジェクトの状況によってチームで集うなどコミュニケーションの円滑化にも役立っている。同時にフルフレックス・テレワークも採用し、時間や場所に縛られずクオリティの高い働き方も採用し、プロフェッショナリズムとチームワークの良さを実現しております。

自由で穏やかな企業風土であり、社員各自への責任委譲度合いが高い。そして同社のサービスは各個人の能力の高さによって成り立っているため、個人の努力が顧客満足に直結する。「各自が個人事業主としての意識を持って業務に取り組んでほしい」という方針のもと。自由と権限を与えることの裏返しとしてプロジェクト管理を含む自身によるコントロールが課せられるということ。

一方、業務外活動では遊び心が満載である。社員旅行では、伊豆の高級旅館を貸し切りとし、旅行での懸賞では伊豆から東京へのヘリコプターによるクルージング帰路をトップ賞として提供。また、夏の納涼大会では浴衣を着て屋形船で宴会、忘年会は仮装パーティーとし銘々が奇抜な格好を楽しむなど、様々なユニークな企画を設けている。仕事は責任とプロフェッショナリズムをもって取り組み、楽しむときはワイワイ楽しむ、そんな企業風土がここにあります。

我々は情報に命を与え、医療を享受する人、医療を提供する人、
健康を願うすべての人々が納得の選択をするための力となります

このVisionの実現に寄与できる、しなやかで大胆な人。
プロフェッショナルとしての強みをもち、個性的で人間味あふれる「スタープレーヤー」や「ビジネスリーダー」
果敢に挑戦を続け、未来を切り拓くことができる人。

インテージヘルスケアは、そんな人々の活躍の舞台です。