カジュアル面談歓迎

上場

平均年齢20代

シェアトップクラス

残業少なめ

人材サービス（紹介/派遣/教育/研修）

東証プライム

”新しい価値創造を 世界へ発信する”　創業30年を超える管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニーです。

フロントエンドエンジニア

システム開発（汎用系）

システム開発（制御・組み込み）

【フロントエンジニア】フレックス・リモート/自社メディア『manegy』『MS Career』の開発／上場企業

世界一の経営管理プラットフォームを一緒に創りませんか？

新規開拓営業

【リクルーティングアドバイザー】（法人営業職）／東京勤務

企画営業・アカウントプランナー

【セールス】自社メディアManegyの広告営業

オンリーワンのニッチメディア【Manegy】で一緒に"世界1"を目指しませんか？

インフラエンジニア

【クラウドエンジニア】AWS/フレックス・リモートOK/自社メディア『manegy』『MS Career』の開発/上場企業

バックエンドエンジニア

【フルスタックエンジニア】フレックス・リモート/自社メディア『manegy』『MS Career』の開発／上場企業

ネットワーク/サーバ監視・運用・保守・技術サポート

ネットワークエンジニア

【サーバーサイドエンジニア】SRE/フレックス・リモートOK/自社メディア『manegy』『MS Career』の開発/残業少なめ

【バックエンドエンジニア】フレックス・リモートOK/自社メディア『manegy』『MS Career』の開発/PHP

株式会社MS-Japanは創業30年を超える管理部門・士業領域の人材マーケットのリーディングカンパニーです。
人材サービスを通じて蓄積したユーザーデータや顧客情報を活用して、企業の経営管理領域に専門特化した国内最大級のビジネスメディア・ビジネスマッチングプラットフォームを展開しています。

■管理部門・士業の総合転職サービス「MS Career」について
管理部門・士業に特化し、求人検索・スカウト・エージェント（人材紹介）の3サービスがまとめて使えるまたは選択して使用できます。。人材紹介事業で培ったネットワークとノウハウを活かして、独自の検索項目や特集で攻めの採用を行う企業とキャリアアップを目指す求職者をマッチングします。
・人材紹介サービス「MS Agent」
・ダイレクトリクルーティングサービス「MS Jobs」
・KAIKEI FAN、LEGAL NET、エキスパートシニアなど転職サイト運営

■管理部門と士業のためのビジネスメディア「Manegy」について
ビジネスメディアとしての経営に役立つ情報提供はもちろん、toB向け各種サービスの比較検討が可能なサイト（Manegy to B）も2020年8月より展開し順調に拡大中です。管理部門と士業の方々が日常の業務の中で当社のサービスを活用してもらうことにより、人材事業との相乗効果も生み出しています。
・ニュース配信「Manegyニュース」
・資料比較・請求サービス「Manegy toB」
・ウェブセミナー「ManegyランスタWEEK」
・会計事務所検索サービス「J-ing」

東京都

士業・管理部門特化ビジネスメディア開発

週に1回以上のリモート

リモート勤務の相談可

フレックスタイム

急募求人

転勤なし

服装自由

≪個性的な実力者が集まっています！≫
配属先の開発Sectionは当社のなかでも最も個性と自由度が表現されたチーム。開発Sectionでは、いつも新鮮な話題が飛び交い、それぞれに裁量権があり、自由で多様性のあるチームです。
全体的に20代・30代が現場をリードしている雰囲気です。

配属先の特徴

≪完全実力主義＆明るく風通し抜群の社風≫
バックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。
また、事業内容から固い風土を連想されますが、30才前後の明るく個性豊かな社員が多く在籍し、コミュニケーションが非常に活発な風土です。


《ワーキングスタイル》
仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。子育てと仕事を両立するマネージャーなども多く在籍し、活躍しています。

MS-Japanでの働き方

◎転勤なし、フレックスタイム制、在宅勤務制度有、残業少なめ！仕事は生産性や効率を重視しています。
◎新しいサービスの創造にスピード感をもって積極的に取り組んでいます。クライントのニーズや外部環境の変化に応じた新しいサービスづくりに関わっていきたいという方に特にマッチするポジションです。


採用担当者からのメッセージ

Webプロデューサー・Webディレクター

Webデザイナー

Webサービス・コンテンツ企画

クリエイティブ職（Web）

【Webデザイナー】リモートOK！自社メディアのデザイナー

クローズ

管理部門・士業領域の人材マーケットに特化したリーディングカンパニーで、自社運営メディアManegy等の制作・改修を担当するWebデザイナー

【東証プライム上場】Webデザイナーを募集。服装自由！在宅勤務OK！自由闊達な社風◎

株式会社MS-JapanのPR。株式会社MS-Japanの正社員求人です。GreenはIT業界最大級の転職サービス。エンジニア・デザイナー等のIT職から営業・管理部門まで幅広い職種を掲載。スタートアップから上場企業まで多彩な企業からスカウトが届き、企業と直接やりとり可能。写真や記事で職場の雰囲気も事前に確認できます。

株式会社MS-Japan | PR | 転職サイトGreen(グリーン)

株式会社MS-JapanのPR情報 | 転職サイトGreen（グリーン）

私たちは、創業より“士業・管理部門” に特化した人材紹介を行っており、​経営管理という領域で、圧倒的なシェアを誇っています。
そこから得たデータを活用して、あらゆる「人」・「情報」・「サービス」を網羅した経営管理のトータルプラットフォームを展開しています。

MSの企業理念は、『新しい価値創造』『融合と調和』『個の自主自立』の3つです。​
これまでも、柔軟に環境適応を繰り返し、一歩先を読んだ世にないニッチ事業を展開し、そのビジネスモデルの独自性の高さ、効率経営により、創業34年に渡り「無借金・黒字」経営を実現しています。

会社の成長過程の中で、“社員が会社をつくる” 文化は一度も変わりません。
社員の経営参画意識を高め、それぞれが持つ創造性を発揮する場を大切にしています。
今後は今まで培った基盤を存分に活用し、世界一の経営管理プラットフォームを構築することで、時代に求められる新たなビジネスに挑戦し、企業経営の効率化を仕掛けていきたいと考えています。


MS-Japanについて

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