【採用事務スタッフ】＊充実した福利厚生＊早期のキャリアアップが望める環境！｜年間休日140日｜幕張本郷駅徒歩1分｜週1回リモート
株式会社IXMILEホールディングス - 「売る」ではなく「寄り添い伴走する」。企業に本質を届ける採用支援の新しいモデル
事業内容
株式会社IXMILEホールディングスは、企業の採用課題に応じて、570超の採用サービスの提案から採用代行まで対応。人と組織の新たな出会いを生み出します。
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 主な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 新卒・中途・アルバイト領域において、採用人数の目標達成に向けた採用業務の支援を広くお任せします。スタートアップ企業を中心に、採用業務全般へ「総合的に」関わるポジションです。 スタートアップをはじめとする成長企業では、リソース不足により応募者対応などの実務が滞ってしまうことも少なくありません。私たちは、そうした企業の採用担当者と日々連携し、日程調整やデータ入力といった細やかなサポートを通じて、採用成功の土台を整えるところから支援を始めます。 支援先はさまざまな業種・業界にわたります。面接日程の調整、求人原稿の作成サポート、スカウト配信といった実務を実行。単なるアシスタント業務だけをゴールにせず、時には社内イベントの企画や組織づくり、新規事業の提案など幅広い仕事に関わることが可能です。企業の成長を支えると同時に、拡大期にある自社の成長にも伴走してください。 事務経験を活かして採用領域でスキルを磨きたい方、これからの目標や夢を叶える新たなステージを探している方に、挑戦していただきたいポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 01｜HR業界とサービスの知識インプット 入社後は、まず代表がメンターとしてあなたを直接サポートします。HR業界の全体的な動向や、採用支援サービスに関する基礎知識をインプットするところからスタート。未経験の領域があっても、まずは関心を持ち、前向きに学んでいける関係を築くことが大切です。 02｜支援先との打ち合わせ・プロジェクト参加 基礎知識を身につけた後は、支援先企業との打ち合わせや実際の採用プロジェクトに同席します。「どのような採用課題があるのか」「どういったサポートが必要か」など現場のリアルな声を伺います。これまでの事務経験も活かしながら、企業ごとの採用活動の流れを整理し、実務の全体像を掴みます。 03｜採用アシスタント実務への挑戦と実行 求職者との面接日程調整、応募者のデータ入力、求人原稿の作成サポートなど、採用に関するアシスタント事務業務を担当します。また、書類作成やターゲットに合わせたスカウト配信など、日々の打ち手はさまざま。代表やクライアントと連携しながら実務での実行につなげ、徐々に一人前を目指します。 04｜枠にとらわれない幅広い業務への参画 日々の採用支援業務をこなして終わりではありません。自社の社内イベントの企画・運営に携わったり、意欲次第で組織づくりや新規事業における新たな取り組みの提案を行ったりと、状況に応じて次の挑戦が可能です。自分のアクションが会社の拡大や組織の活性化につながる手応えを感じられます。 05｜個々に合わせたキャリア形成への伴走 支援は日々の実務スキル向上にとどまりません。1人ひとりの「キャリアプラン」や「ライフプラン」を聞きながら、拡大期の会社の目標ともすり合わせ、理想のキャリア形成ができるようサポートします。「仕事とプライベートを両立したい」「将来はリーダーになりたい」など、自分らしいキャリアづくりを実現できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 同じ採用支援でも、企業や業界によって求められるサポートの形は異なります。多様な企業での実務を経験することを通じて、状況を正確に把握する力、先回りして行動する力、周囲と連携する力を磨けます。事務のスキルを活かして着実にステップアップし、自分自身の理想のキャリアを叶えたい方をお待ちしています。
募集背景
設立3年目を迎えた株式会社IXMILEホールディングスは、2026年に持株会社体制へ移行し、株式会社IXMILE千葉を設立しました。事業を成長させるため、採用業務全般を総合的に支援する体制を強化し、次の拡大期をともに担うサポートメンバーを募集します。 企業ごとに異なる採用課題に応え続けるには、一部の業務を担うだけでなく、現場の担当者と連携し、面接の日程調整やスカウト配信などの実務を通じて伴走できる体制が必要です。日々の事務スキルを活かして企業を支えながら、会社の成長とともに「自分らしいキャリア」を築き、役割を広げていく中心メンバーとしての活躍を期待しています。
配属部署
配属先は、現在3名が在籍する採用支援事業部です。代表と採用業界未経験者からスタートした3名で立ち上げた新規部署での募集になります。 少人数の組織だからこそ、仲間と知見を共有し、自分のアイデアも発信しやすい環境。企業の採用成功を支えるプロへ、一緒に成長していきましょう。
概要
◆ IXMILEホールディングス 株式会社IXMILEホールディングスは、「人と組織に『未知数（X）』の出会いを。」をミッションに掲げる総合採用支援会社です。千葉を拠点に、企業の採用課題に合わせた戦略づくりから実行・改善まで一社一社に向き合っています。 ◆ 幅広い実務でのサポート 当社の強みは、新卒・中途・アルバイト領域で幅広く採用業務をカバーできる支援体制です。面接の日程調整やデータ入力、求人作成サポート、スカウト配信など、リソース不足に悩む企業の状況に合わせて実務を担います。現場の状況を丁寧に把握し、着実に業務を推進します。 ◆ 採用の先まで伴走 支援は事務作業をこなすだけでは終わりません。日々の実務を通じて得た気づきをもとに、より良い採用フローの構築や社内イベントの企画、新規事業の提案など、組織づくりに深く関わります。人事担当者と同じ目線で課題に向き合い、「頼れるパートナー」として企業に伴走します。採用支援が事業の成長に直結し、働く一人ひとりに新しい可能性が生まれることが仕事の醍醐味です。 ◆ 千葉から広がる挑戦 2026年に持株会社体制へ移行し、株式会社IXMILE千葉を設立しました。拡大期を迎える中、企業と求職者の可能性をつなぐために、様々な業界へと活動を広げています。単に人手不足を補うだけでなく、成長の土台となる採用活動を実務の面から支え実現します。 ◆ ともに成長する仲間 成長を続ける当社では、代表がメンターとして直接サポートする体制のもと、社員一人ひとりが挑戦を重ねています。「仕事とプライベートの両立」「将来はリーダーに」など、個人のライフプランに合わせて理想の働き方を叶えられる環境があります。企業の未来を支えつつ、自分らしいキャリアを築きたい。そんな仲間とともに、人と組織の出会いに新たな価値を生み出します。
この仕事で得られるもの
◆成長企業の裏側に触れられる 「どんな人材が現場で求められているか」を把握する中で、スタートアップの事業計画や組織の課題を知る機会があります。採用担当者との連携を重ね、目先の事務作業だけでなく、事業の先を見据えてサポートする視点が身につきます。 ◆信頼で選ばれるサポート力 面接の日程調整やスカウト配信、データ入力などの採用実務を幅広く担当します。応募が集まらない理由もお客様と一緒に考え、次の打ち手に変えていく。その丁寧な積み重ねが、単なる作業を超えた信頼関係と、長く頼られる伴走力につながります。 ◆自分のキャリアを広げる経験 拡大期の組織だからこそ、自分の気づきやアイデアを発信し、社内イベントや新規事業の提案をしていく余地があります。個人の目標に合わせて、リーダー職や組織づくりにも挑戦できます。未経験でも、代表のサポートを通じて学びながら、自分の得意分野を見つけていけます。 企業の実務を支える経験と、成長中の組織で自ら挑戦する経験。その両方を積み重ねられる環境です。自分が担った採用支援をきっかけに、新しい仲間を迎えた企業が変わっていく。業務の先にある人や組織の変化を実感できることが、この仕事の大きな魅力です。
勤務地
【勤務地詳細】 株式会社IXMILEホールディングスの本社勤務です。 転勤はありません。 ■本社 〒262-0033 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-5 大岩ビル205 【アクセス】 【アクセス】 JR総武線 / 幕張本郷駅 徒歩約1分 京成千葉線 / 京成幕張本郷駅 徒歩約1分
勤務時間
09:00〜18:00
待遇・福利厚生
◆社会保険完備 ◆PC・モニター支給 ◆スマートフォン支給 ◆アワード・表彰制度 ◆メンバー誕生日祝い ◆オフィス内フリードリンク ◆ウォーターサーバー設置 ◆社員旅行 ◆社内分煙 ◆オフィスカジュアルOK／服装自由 ◆社内イベント（食事会・BBQ・たこ焼きパーティーetc..） ◆懇親会（社員同士の交流を大切に） ◆書籍購入※会社全額負担 ◆週1回のリモートワーク（毎週水曜日） ◆出産・育児支援制度 ◆独立支援制度 ◆定期健康診断 ◆インフルエンザ予防接種 ◆スポンサー先の試合観戦（バスケ・バレー・アメフトなど）
休日・休暇
【年間休日133日（2025年度実績）】 ＼＼有給休暇の取得日数は平均7日。年間の休暇は実質140日！／／ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆有給休暇（取得率80％） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆Birthday家族大切休暇（本人だけでなく、家族の誕生日もすべて特別休暇！）
成長中の総合採用支援会社
━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 千葉県を代表する企業100選｜2年連続選出！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 千葉県を代表する企業100選 2025 千葉県を代表する企業100選 2026 ※「千葉を代表する企業100選」とは、 地方創生メディア「 MadeInLocal」が地域住民の愛着や雇用創出への貢献などを考慮して選出されております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ SMB Excellent Award｜3年連続選出！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★ SMB Excellent Award 2024 ★ SMB Excellent Award 2025 ★ SMB Excellent Award 2026 ※全国300万社以上SMB（Small to Medium Business 従業員数～500名の企業群の総称）の中から、企業の『独自性』、『人的資本への経営方針』、『ビジネスモデル』を評価され、一般社団法人企業価値調査機構様よりSMB Excellent 企業（人材採用部門）として選定。
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