【受託開発】AI開発リーダー｜生成AI・AI基盤の開発をリード（成長企業／残業月10H／年125日休み）

募集背景

ソリューション事業部では、Web・業務システムの受託開発に加え、AI基盤構築や生成AIを活用したシステム開発、AI駆動開発など、AI領域の事業を展開しています。 今後さらなる案件拡大を見据え、AIプロジェクトの開発・推進を担う体制を強化するため、AI開発の実務経験を持つエンジニアを増員募集します。 顧客の課題整理や技術検証から、PoC、要件定義、設計・開発、導入まで、AIプロジェクトを技術面からリードしていただくことを期待しています。

配属部署

ソリューション事業部 開発課 ※弊社ソリューション事業部では、基本的に自社メンバーでプロジェクトを組んでいるため、 PMからPGまで幅広い職種・年齢層が活躍しています。 ■職種割合：PM20%、PL・SE40%、PG40% ■年齢層：20代20%、30代15%、40代15%、50代20％、60代5% ■男女比：男性70%、女性30％

概要

◆ 顧客への提案段階から関われる、裁量あるポジション 当部門ではリーダーが単なるメンバー管理役ではなく、 技術選定や顧客への提案段階からプロジェクトに関与します。 SESや派遣では経験しづらい上流工程から、社内チームの一員として主体的に進められる環境です。 ◆ チーム開発だからこそ得られる帰属意識と成長実感 社内メンバー中心のチーム開発のため、メンバーとのコミュニケーションや連携を通じて、 プロジェクトリーダーとしての立ち回り・マネジメント力を実践的に磨けます。 社内でのナレッジ共有も積極的に行わるため、チーム全体で主体的にスキルの幅を広げていく環境です。 ◆ 組織との距離が近く、挑戦が歓迎される風土 組織運営陣との距離が近く、1on1や懇親会などを通じて エンジニアの意見が組織に反映されやすい環境です。 技術・役割に関わらず、「やってみたい」という意欲を尊重します。

この仕事で得られるもの

◆ AI活用の企画から開発・導入まで一貫して携われる 顧客の業務課題を整理し、AIをどのように活用するかを検討する上流工程から、PoC、要件定義、設計、開発、導入まで一貫して関われます。 AI技術を試すだけではなく、実際の業務やシステムに組み込み、顧客の課題解決につなげる経験を積める環境です。 ◆ AI基盤・生成AIなど、実践的なAI開発に携われる 当事業部では、以下のようなAI領域の取り組みを進めています。 ・企業向けAI基盤の設計・構築 ・生成AIを活用した業務システム・Webシステムの開発 ・GitHub Copilot等を活用したAI駆動開発 ・AI活用に向けたPoC、技術検証 特定の技術や製品に限定せず、顧客課題に応じたAIソリューションの企画・開発に携われます。 ◆ AI事業の拡大フェーズに中核メンバーとして関われる AI基盤構築や生成AIを活用したシステム開発など、すでに進めているAI事業のさらなる拡大に携われます。 個別プロジェクトの開発だけでなく、技術選定や開発プロセスの改善、ナレッジ共有、メンバー育成など、AI開発体制の強化にも関われるポジションです。

勤務地

【勤務地詳細】 ■秋葉原開発センター 住所：東京都千代田区外神田1丁目16-9朝風二号館ビル4F 【アクセス】 ■秋葉原開発センター JR 秋葉原駅（徒歩1分）／都営新宿線 岩本町駅（徒歩10分）

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■福利厚生 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・健康診断（年1回） ・エンゲージメントサーベイ実施 ・産業医面談 ・メンタルヘルスチェック ・社内フリードリンク制度 ・オフィスコンビニ制度 ・懇親会費用補助（ランチ・飲み会など） ・旅行費補助や施設利用割引 ■制度 ・スキルアップ支援制度 ・U・Iターン支援制度（社宅・家賃補助など） ・技術職対象の評価制度 ・定期的な1on1実施 ・友達紹介制度（紹介報奨金あり） ・カムバック制度

休日・休暇

■年間休日：125日 （＋有給の取得義務5日間で計130日以上） 　※内訳：完全週休2日制（土・日）、祝日 ■有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇（男女問わず取得実績あり） ・産前・産後休暇（取得実績あり） 　※5日以上の連休取得可能