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クラウドエンジニア(AWS / Azure)|経験3年以上歓迎|30代〜50代活躍|大手企業クラウド案件多数

キャル株式会社 - ITと人材で未来を創る。15期連続で成長し続けるメガベンチャーで次のキャリアへ!

キャル株式会社 求人画像1
クラウド構築・運用保守エンジニア
420万円〜600万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, 茨城県
AWS, Azure, GCP
クライアントワーク, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:エンジニア事業本部
エンジニア事業本部

主にエンジニアアウトソーシングを展開しています。技術領域も幅広く、WEBオープンはもちろん、インフラクラウドや汎用機、組込制御などのエンジニアも在籍しております。

仕事内容

クラウドエンジニアとして、AWSやAzureなどのクラウド環境を中心とした設計・構築・運用業務をお任せします。 大手企業・成長企業のプロジェクトに参画し、インフラ基盤の構築やクラウド移行、運用改善など幅広いフェーズでご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ・AWS / Azure / GCPを用いたクラウド環境の設計・構築・運用 ・オンプレミス環境からクラウドへの移行プロジェクト ・クラウド基盤の運用改善・パフォーマンス最適化 ・セキュリティ設計や監視基盤の整備 ・IaC(Terraform / CloudFormation など)による環境構築 【参画プロジェクト例】 ・大手企業のクラウド基盤構築プロジェクト ・既存オンプレミス環境のクラウドリフト ・クラウドネイティブ環境の運用改善・自動化 ・マルチクラウド環境の構築・運用 【顧客先プロジェクト参画のメリット】 エンジニア事業本部では、顧客企業のプロジェクトへ参画する形で業務を行いますが、 その分、多様な技術環境やプロジェクトを経験できることが大きな強みです。 ・様々な企業のクラウド環境を経験でき、エンジニアとしての市場価値が高まる ・大規模インフラや最新技術に触れる機会が多い ・特定の環境に閉じず、幅広い技術領域の経験を積める 特に30代以降のエンジニアにとって、 「経験の幅」はキャリアの安定性を大きく左右します。 当社ではこれまでの経験を活かしながら、さらにキャリアの引き出しを増やしていく働き方が可能です。

募集背景

企業のクラウド移行やDX推進の加速により、クラウドエンジニアのニーズは年々高まっています。 当社でもAWS・Azureを中心としたクラウド関連プロジェクトの依頼が増加しており、体制強化のため新たなメンバーを募集することになりました。 即戦力として活躍いただける方はもちろん 「インフラ運用やサーバー構築などの経験を活かして実力をさらに伸ばしたい方」も大歓迎です。 年齢よりも「経験」を重視する採用方針のため 40代〜50代のエンジニアも多数活躍しています。 「これまでの経験を活かしながら、もう一段キャリアの幅を広げたい」 そんな方にぜひご応募いただきたいと考えています。

配属部署

エンジニア事業本部 東京本社 技術職 当社内でも最大規模のオフィスとなる東京本社所属のエンジニアとして活躍していただきます。 所属エンジニア数は東京本社だけで300名を超えており、様々な技術を持ったエンジニアが多数在籍しております。

概要

キャル株式会社は、ITインフラ・クラウド分野を中心にシステム開発やインフラ構築、運用支援などを行うエンジニアリング企業です。官公庁や大手企業をはじめとする多様なプロジェクトに参画し、オンプレミス環境からAWS・Azureなどのクラウド環境まで幅広いインフラ領域を支えています。 当社のエンジニア事業本部には3000名以上のエンジニアが在籍しており、クラウド基盤の設計・構築から運用改善、クラウド移行プロジェクトなど様々な案件に携わることが可能です。 これまで培ってきたインフラ・クラウドの経験を活かしながら、より大規模な環境や新しい技術領域へ挑戦したいエンジニアの方にとって、キャリアの幅を広げられる環境を整えています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■キャル株式会社 東京本社 住所:東京都千代田区神田相生町1 秋葉原フコク生命ビル 5F ※客先へ常駐しての業務となることがあります。 【アクセス】 ■キャル株式会社 東京本社 JR 秋葉原駅(徒歩1分)/東京メトロ 日比谷線(徒歩3分)/都営新宿線 岩本町駅(徒歩10分)

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■福利厚生 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断(年1回) ・エンゲージメントサーベイ(Wevox)実施 ・産業医面談 ・メンタルヘルスチェック ・社内フリードリンク制度 ・オフィスコンビニ制度 ・懇親会費用補助(ランチ・飲み会など) ・旅行費補助や施設利用割引 ■制度 ・スキルアップ支援制度 ・U・Iターン支援制度(社宅・家賃補助など) ・技術職対象の評価制度 ・定期的な1on1実施 ・友達紹介制度(紹介報奨金あり) ・カムバック制度

休日・休暇

■年間休日:125日 (+有給の取得義務5日間で計130日以上)  ※内訳:完全週休2日制(土・日)、祝日 ■有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇(男女問わず取得実績あり) ・産前・産後休暇(取得実績あり)  ※5日以上の連休取得可能

プロジェクト例

■メガバンク向け為替管理システムの開発 └Python、Flask、AWS、PostgreSQL ■ECUデータ収集システムの開発 └Python、AWS、XLM、JSON ■商社向け建材見積システムの開発 └Java、TypeScript、Vue2、Oracle SQL ■鉄道運輸向けネットワーク管理システムの開発 └Java、JavaScript、PostgreSQL ■病院向け給食管理システムのマイグレーション └VB.NET、C# └AI活用(ChatGPT、GitHub Copilot、OpenAI Codex) ■クラウドサーバー(AWS)設計・構築

U・Iターン支援制度

遠方から赴任いただく方も安心して働けるよう、制度と手当でサポート! ・家具付き単身用社宅の用意 ・家賃補助(家賃の5~7割負担) ・出張・赴任費(引越し費用・移動交通費)の全額負担 ※遠方から赴任いただく場合など、会社規定あり ※ご希望を考慮・相談の上、赴任を決定いたします。

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