株式会社アップステアーズ - 自動化社会をすべての人へ ― フラットな組織で裁量を持って開発を進められます。新しい技術も自然に取り入れられる柔軟な環境があり、スキルを伸ばしやすい社風です。
エンジニアリングとデザインを掛け合わせ、企業のDX化を支援しています。直受け案件を中心に、顧客と直接やり取りしながら高品質なシステムを提供しています。
■概要 クラウド開発案件において、要件定義~設計~開発~リリースまでの全工程をリードするポジションで、技術面での判断とチームマネジメントの両軸を担い、クライアント・PM・エンジニア間の橋渡しを行っていただきます。 特に、Java/Spring Boot、Reactなどのモダン開発技術を中心に、AWS・Linuxなどの環境理解も兼ね備えたフルスタック型リーダーを想定しています。 ■ 想定ポジション - 開発チームリーダー 主な役割:チーム進行管理・レビュー・顧客対応 スキルイメージ:Java、Spring Boot、React、AWS、要件定義 - テックリード 主な役割:技術選定・方式設計・品質担保 スキルイメージ:アーキテクチャ設計、CI/CD、自動化、DevOps - プレイングリーダー 主な役割:実装+教育+マネジメント スキルイメージ:実装力+調整力+チーム牽引 ■ 求める人物像 - 開発の実務とチームマネジメントを両立できるリーダー - 顧客折衝を含む要件定義〜リリースまでを一人称で完遂できる方 - 言語やフレームワークに依存せず、未知の技術にも前向きにキャッチアップできる姿勢 - チームのモチベーションを高め、品質・スケジュールを両立させる調整力を持つ方 - 若手育成・教育経験があり、レビュー・指導を通してチームを強化できる方 - コミュニケーションを重視し、チーム内外との連携を円滑に進められる方
募集背景
クラウド支援事業では多くの案件をいただいており、多くのエンジニアが集まることで研究開発事業も今後一層スケーリングできます。技術好きな方からの応募をお待ちしています。
概要
私たちは、技術を理解しない営業主導の環境に限界を感じたエンジニアたちが、全員で退職し立ち上げた会社です。 創業以来、優良な取引先と出会い、メンバーそれぞれの高い技術力と絶え間ない研鑽によって、着実に事業を拡大してきました。 当社では、エンジニアにとって理想的な「やりがい」と「待遇」の両立を実現できる環境づくりを徹底しています。 常にチャレンジングなプロジェクトに挑戦できる機会と、成果を正当に還元する “Pay for Performance” の仕組みを提供しています。 【働き方と文化】 ・やりたいプロジェクトだけに参画可能 やりたくない案件は断ってOKです。得意分野や興味分野で力を発揮できる環境を整えています。 ・無駄な業務を極力排除 ベンダー管理や大量のドキュメント作成など、エンジニアのパフォーマンスを阻害する業務は会社が引き取ります。 ・進め方は完全にお任せ 細かい管理は一切ありません。判断基準は「最も合理的でパフォーマンスが高い方法を選ぶ」ことだけです。 【評価と待遇】 当社は公平な「Pay for Performance」を徹底しています。 挑戦的なプロジェクトへのアサイン、技術習得の支援、高報酬の支払いは「メンバーが会社に在籍し続けてくれる価値」そのものだと考えています。 応募に関して、現在の技術力よりも自己研鑽の姿勢を重視して採用しています。 技術が好きな方、ぜひご応募ください!一度面談しましょう。
この仕事で得られるもの
・やりたい案件だけに参加でき、自分の得意分野を存分に活かせる ・最新技術やトレンドを活用した開発に挑戦できる ・顧客と直接やり取りできるため、反応や成果がダイレクトにわかる ・成果が給与やポジションに直結する公平な評価制度
勤務地
【勤務地詳細】 東京都中央区新富2-5-5 新富MSビル5階 【アクセス】 有楽町線新富町駅 徒歩2分 JR・日比谷線八丁堀駅 徒歩6分 日比谷線築地駅 徒歩6分 都営浅草線宝町駅 徒歩9分
勤務時間
09:00〜18:00
待遇・福利厚生
・資格奨励金制度(対象資格の取得に応じて報奨金を支給) ・学習報酬金支給(助成金活用による) ・研修・書籍代の全額補助(自身のKindleにDL可) ・健康増進手当(スポーツジムの料金半額負担) ・提案報酬制度 ・人間ドック補助 ・希望PC貸与(MacBook Pro上位モデルなど) ・リモートワーク可 ・私服勤務可 ・副業可 ・借上社宅制度 ・リファラル採用制度 ・社内Bar利用可(フリードリンク、フリーイート) ・インセンティブ報酬(期待値以上のパフォーマンスを出した場合など)
休日・休暇
【年間休日128日】 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年末年始休暇(12月28日~1月3日) ・夏季休暇(7月~9月の間で5日間) ・慶弔休暇 ・有給休暇(初年度10日付与/勤続年数により増加) ・産前 ・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ※有給休暇はSlackに書き込むだけで、いつでも気軽に取得できます!
PJ例:株式会社セルシス様/画像ファイルを3D表現のコンテンツ作品にして飾ることができるサービス 「CLIP STUDIO WALL」の開発支援
■開発支援サービス概要 誰でも簡単に画像ファイルを3D表現のコンテンツ作品にして飾ることができるサービスです。3D空間上に自分のデジタルコンテンツをパネルとして自由に配置、ブックと呼ばれる本形式にまとめて展示、作成したステージをURLでシェアするといったことができます。 ■環境からDB構築、GUIデザインまで対応 AWSのクラウドプラットフォームを使用しました。フレームワークにはLaravel、Vue.jsなどを使いました。フロント・バックエンド環境、データベースの構築まで当社が深く携わりました。 AWSにおいてはEC2、S3、Lambdaを用途に応じて組み合わせて使いました。例えばLambdaはバックエンドの非同期処理に使い、大量に扱う画像などはS3で管理するといった使い分けをしています。 3Dのビジュアル部分はお客様側のチームが担当しましたが、それ以外の基盤やWebの部分をメインで担当しました。またWeb部分に関してはGUIのデザインをご提案しながら進めていきました。
PJ例:読影事業会社様/医療クラウドサービスの開発支援
■開発支援サービス概要 CTやMRIで撮影したDICOM(医用画像)をクラウド上にアップロードすることで、遠隔地にいる各専門の医師・スタッフが読影診断することを可能にする医療従事者向けの医用画像管理・共有システムです。 ■Dockerコンテナを活用し大量のファイルをコンバート 医療案件ということで、当初は用語がわからなかったのが苦労した点です。特に医療機器の名称や病名など、英語で書かれているケースが多いので、慣れるまでは日本語と英語のマッピングに苦労しました。 また、本案件ではお客様からのリクエストで、当時(2017年)としては新しい技術であったGoogle App Engineを利用して、Go言語での開発を行いました。 さらに、当時流行り始めたAngularを利用したSPA(Single Page Application)や、NoSQL(Google Cloud Datastore)を利用するなど、これまで対応経験が少なかった技術を使って開発したのが本案件の特徴の一つです。
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