【ヘルスケア×IT】成長事業を支えるバックオフィス｜請求・検収・運用管理

募集背景

特定保健指導事業は立ち上げから4年目を迎え、事業規模は昨年度比約150％で成長しています。これまでコーチングチーム内のバックオフィスとして担っていた機能を、組織強化のため「指導管理」として再編しました。指導員が対象者への支援とサービス品質の向上に集中できる体制を整えるため、新たなメンバーを募集します。

配属部署

配属先は、ヘルスケアソリューション部の「指導管理」です。指導管理は、管理栄養士・保健師などで構成されるコーチングチームが保健指導に専念できるよう、指導員の採用・教育・アサイン・請求・運用などを担う組織です。本ポジションは、そのバックオフィス・事務として組織運営を支えます。入社後は、チームリーダーや既存メンバーから業務を引き継ぎます。

概要

シンクヘルスは、糖尿病・生活習慣病・慢性疾患の予防・管理を支えるデジタルヘルスサービスを展開しています。自社開発のアプリやデータを活用し、健康保険組合、企業、医療従事者等と連携しながら、一人ひとりの生活習慣改善を支援しています。 本ポジションが支えるコーチングチームでは、管理栄養士・保健師などの専門職が、特定保健指導や重症化予防プログラムを提供しています。サービスの品質と事業の成長を両立するには、指導業務だけでなく、請求・検収・進捗管理・関係者調整といった運営基盤の正確さが欠かせません。 今回のポジションは、現場を理解し、チームと連携しながら日々の運用を安定させる役割です。まずは既存業務を着実に習得し、その後は実績や適性に応じて、運用整理や業務改善にも経験の幅を広げられます。

この仕事で得られるもの

・成長中のヘルスケア事業を、運営の中核となる請求・検収・管理業務から支える経験 ・業務委託メンバーが多数関わる事業で、正確性と進捗管理を両立する実務経験 ・freee、Slack、Google Workspace等を活用した業務運営の経験 ・管理栄養士・保健師などの専門職や社内関係部署と連携する調整力 ・既存業務を理解したうえで、マニュアル整備、標準化、業務フロー改善へ経験を広げる機会 入社直後から改善を一人で任せるのではなく、まず現場の実務と判断基準を身につけます。バックオフィスとしての専門性を高めながら、実績や適性に応じて運用管理やチーム運営のサポートにも挑戦できます。

勤務地

【勤務地詳細】 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目3-1 NBF神田須田町ビル7F。 ・入社後3カ月間（試用期間中）は原則出社です。 ・試用期間終了後は、業務習得状況等を踏まえ、会社が認めた場合に週1回までリモートワークを利用できます。 ・就業場所は全面禁煙です。 【アクセス】 ・JR「秋葉原駅」徒歩5分 ・都営新宿線「岩本町駅」徒歩3分 ・東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩3分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・正社員（期間の定めなし） ・試用期間3カ月（給与条件は本採用後と同じ） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（上限あり） ・時差出勤制度 ・リモートワーク制度（試用期間終了後・会社承認制・週1回まで） ・服装自由 ・住宅手当あり（適用条件あり）

休日・休暇

・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇