アディクシィ株式会社 - 『高還元×案件選択×体制参画―ADiXiは"理想のキャリアに本気"です。』<設立2年半で社員数250名超!>「労働環境日本一」を目指す。
AIなどの最新技術を活用してWEB系や業務系、官公庁向けシステムなど幅広い分野のシステム・ソフトウェア開発をご支援しています。
事業計画をドライブするため「年間数百人規模」 の採用を実現する戦略立案、実行、そして「採用ブランド」の構築まで、領域横断的にお任せしたいと考えています。 【詳細】 ◆採用戦略の立案/実行(採用企画、チャネル選定、スケジュール・KPI設計) ◆採用ブランディングの強化(採用広報、イベント企画、リファラル活性化など) ◆採用組織のマネジメント(メンバー育成、KPI管理、仕組み化) ◆採用実務(求人票作成、媒体対応、候補者対応、面接、オファー出し、クロージング)
募集背景
【日本を代表する巨大テックファームの「創業期」に立ち会えたら?】 当社は、創業3期目で売上14.8億円、社員増加率326%/300名弱(業界No.1)を達成。 2028年のIPO、2035年の「1万人テクノロジスト集団」 へ向け、爆速で突き進んでいます。 【私たちが挑む課題】 私たちは「1万人のテクノロジスト集団」 という壮大な未来図を描いています。しかし、組織はまだカオス。急拡大する事業に対し、採用戦略と組織の"仕組み"は、まだ「立ち上げフェーズ」 です。 この環境の中で、「未来の巨大ファームのHR戦略・採用ブランド」を作り上げていける方を求めています。
配属部署
人事部
概要
【ADIXIの強みと実績(=あなたと共に戦う武器)】 ◼️最強の経営・事業推進チーム 代表取締役社長 CEO 金沢 大輝 ・グロース上場TWOSTONE&Son社 元取締役。5000人以上のITキャリア支援と、創業3年で売上14.8億円を達成した事業グロースの専門家。 取締役副社長 CFO, Co-Founder 溝部 貴暁 ・アクセンチュア出身。数百億円規模のプロジェクトファイナンスと財務コンサルを歴任した、米国公認会計士。 取締役COO 金子 和也 ・クラウドワークスで「クラウドテック」責任者/子会社社長を経て、スタートアップCOOを歴任。3社経営・9社BizDevを経験した事業開発のプロ。 ◼️投資家が認める「圧倒的な視座」:ジャフコ、三菱UFJキャピタルが出資。 ◼️爆発的な成長と信頼:創業3期目で売上14.8億円(前期比279%)。この「業界No.1の成長率」が、あなたの提案を後押しします。 ◼️採用を支える「最強の事業基盤」: 業界最高水準の「平均単価76.8万円」 と、本気で「労働環境日本一」 を目指すカルチャー。
この仕事で得られるもの
このポジションは、単なる「採用実務担当者」ではありません。 上記「最強の経営陣」と共に「未来の1万人組織」の"礎"を築く「経営幹部候補」です。 採用のプロとして経営陣の期待を超えれば、あなたの戦場は「採用」から「組織そのもの」へ。IPOを見据えた制度設計や人事戦略など、経営の中枢を担うポストが、実力と野心次第で現実になります。
勤務地
【勤務地詳細】 東京オフィス(本社):東京都新宿区新宿4-3-15 レイフラット新宿2F 【アクセス】 「新宿駅」南口から徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
◆ 各種社会保険完備 ◆ 定期健康診断 ◆ 交通費支給(毎月3万円まで) ◆ 時間外手当(超過分支給) ◆ 昇給年1回 ◆ 賞与年2回 ◆ 企業型確定拠出年金 ◆ 資格取得補助 ◆ 新規事業・社内DX提案制度 ◆ 副業・Wワーク自由 ◆ 部活動/サークル活動補助 ◆ 友人紹介手当 ◆ 各種お祝い金 ◆ 社内表彰 ◆ 全社総会
休日・休暇
\年間休日131日以上/ \入社直後から有給付与!/ ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆有給休暇(入社後5日付与、半年後5日付与) L 有給は1時間単位で取得OK! ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆バースデー休暇(1日) ◆産前・産後・育児休暇 L 取得率、復帰率ともに100%! ◆生理休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆結婚休暇 ◆配偶者出産休暇
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