取締役 専務 黒田 祐二氏
新卒でFCビジネスを手掛けるベンチャー企業にてキャリアをスタート。2006年に美容室向けFC事業の立ち上げに参画し、2009年にはMBOを実施して、B-by-C株式会社の取締役に就任。会社の成長に伴い、幅広い業務を経験する。2013年から2017年には医療向け事業の立ち上げにも関わり、健康や免疫への関心を深める。2018年からは美容と健康を融合させたガジェットの開発に注力。ご自身が参画したきっかけと、そこから事業にどのように関わってきたか、また現在の事業コンセプトに至るまでの経緯をお聞かせください
私が当社の前身となる事業に参画した最初のきっかけは、代表や社員の人間的な魅力と事業の面白さに惹かれたからです。 2009年のMBOと同時に取締役に就任し、新規事業開発、商品開発、管理業務、営業、マネジメント等、会社の成長に関わる一連の業務を経験しました。 その後、がん治療に触れる機会があり、食事療法や免疫を高める治療法に関心を持ちました。調べる中で、選択肢を持たず医者に言われるままに抗がん剤治療を進める人が多いことを知り、驚きました。選択肢は沢山あるのに、情報が伝わっていない現実がある。自分で考え、自分の健康を守る大切さを痛感しました。同時に、生活習慣の積み重ねが病気を防ぐ力になるという考えに至りました。 これが、現在の事業コンセプトの基盤である「生活習慣を変える」という考え方に繋がっています。美しさを追求する過程で健康になる「美健同源」の考えを浸透させ、人々が主体的に健康を守り、取り組む動機付けを提供することが、今後の社会に必要だと確信しています。
入社してからこれまでに、危機に直面したことはありますか？それをどのように乗り越えましたか？
入社時は美容事業推進の役割を担っていましたが、最大の危機はコロナ禍での経営危機でした。当時、私達の事業は美容室を中心に展開していたため、コロナ禍の外出自粛の影響で2～3割の売上減少があったのです。キャッシュフローも限界に近付いていた状況で、事業を継続するには大きな決断が必要でした。 そんな中、社長のリーダーシップにより、会社の理念に基づいて事業を大胆にピボットし、新しい形で事業を進めることができました。これが、現在の売上の主軸にもなっているCOREFIT事業です。 成功の鍵は、「できない理由を考えず、できる理由を探す」という姿勢にあると確信しています。愚直に理念に沿った取り組みを続けることで、ハードルを乗り越え、コロナ禍でも事業を継続し、成長させることができたと感じています。
どのような人物に加わってもらいたいですか？かける期待についてもお聞かせください
私達が求めるのは、変化を恐れず、主体的に行動できる人物です。当社がなぜ「顔の変化を捉え、変えていく」というアプローチを取るのか。その根本の考え方を理解してもらい、どのように進めていくかの事業ビジョンに共感を持って、自ら積極的に新しいアイデアや方法を提案できる方が理想です。 事業は常に進化し、今後も新しい挑戦が待ち受けています。特に、美容と健康を融合させた事業や、新しい技術を取り入れた製品展開等、革新的な取り組みが多いので、その成長を楽しむ意欲のある方を歓迎します。 私達は、誰かが何かをしてくれるのを待つのではなく、自らが事業を動かす立場であることを常に意識しています。今後入社する皆さんにも、自分の役割をしっかりと認識してもらい、全員が同じ方向を向いて進むことで、さらに強いチームを作りたいと思っています。
社内の雰囲気やコミュニケーションにおける、具体的なエピソードについてお聞かせください
当社は、社員同士のコミュニケーションがとても活発です。直近では、目標達成のお祝いにBBQイベントを開催しました。湾岸エリアやラグジュアリーホテルのBBQ会場に皆が集まって、美味しい食材と会話を大いに楽しみました。社員の約7割が女性で、美意識が高いメンバーも多いため、ロケーションや雰囲気の良い場所での、こうしたイベントは非常に盛り上がります。 また、一般的には話しづらい妊娠や出産等の話題も上司に相談しやすいという声が上がっており、家庭や個人のライフスタイルに寄り添う柔軟な文化があります。リモートワークや産休制度も充実しており、例えば地方在住であり産休から復帰した社員がすぐに成果を出して、トップパフォーマーとして活躍している事例もあります。 私達は、社員一人ひとりのライフスタイルを尊重し、柔軟に対応することで、働きやすい環境を整えています。
最後に御社で働く魅力とともに、Greenで転職活動を行っている方へ向けたメッセージをお願いします
私達は、世の中を変える大きなビジョンを持っています。そのため、挑戦を恐れず、新たな技術や事業に積極的に関わることで自己成長を追求したい方には非常にやりがいのある環境です。 例えば、AIを活用したスマートミラー事業は、今後さらなる拡大を目指す計画で、自らが世の中にインパクトを与えていると実感できます。 また、私達は「美健同源」という考え方の下、美しさと健康を同時に追求することで、社会に貢献する事業を展開しています。革新的な製品やサービスを提供し、世の中の人々に喜ばれることが、私達の最大のやりがいです。 自分自身がプロセスを柔軟に構築していける環境の中、描いている理想の姿の具現化に向けて、強力に推進できる人材を求めています。当社では、あなたのキャリア形成にプラスになる経験を得られます。上場プロセスや新しい事業の展開に参加したい、世の中に大きな変化をもたらしたいという方、ぜひ一緒に挑戦しましょう。
