エフェクトデザインの年収300万以上の求人・採用情報

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

【業務内容】 ・顧客からのフィードバックや市場ニーズ、蓄積されたデータ分析などのリサーチ業務 ・課題特定、新機能の要求整理、優先順位検討 ・リリースまでのプロジェクトマネジメント業務 ・リリース後の効果測定 上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 【利用ツール】 ・ドキュメント：Google workspace 　・Goog... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都
• JavaScript Vue.js HTML5 CSS3 Nuxt.js

◆ 社会インフラを支えるSaaSを、あなたの技術でより使いやすく 全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一元管理・検索できるSaaSプロダクト「入札情報速報サービス NJSS（エヌジェス）」において、ユーザー体験の向上をリードするプロダクトエンジニアを募集します。 UI/UXの設計・改善から、フロントエンドアーキテクチャの設計・実装まで、プ... もっと見る

• 500万円〜
  
• 東京都

株式会社ソフィアは「人と組織を元気にする」ことをミッションに掲げ、数多くのお客様と一緒に組織のコミュニケーションを変えていく支援を行っています。一言でコミュケーションといっても、対面のもの、オンラインのもの、紙やサイトなどメディアを介したものなど、様々な手段があり、ソフィアのプロジェクトではいくつかの手段を組み合わせて実行することも多くあります。 ... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都

あなたのマーケティング経験を、成長真っただ中の医療SaaSというフィールドで活かしてみませんか？ 医療機関の経営を支援する次世代型SaaS『メディカル革命 byGMO』の事業成長を牽引する、マーケティング施策全般をお任せします。 これまではインバウンドマーケティングが中心でしたが、今後はより多角的な顧客獲得を目指し、体制を強化します。 リー... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

【お任せする仕事】 引っ越しや増床を控える企業様へのご提案や、オフィス全体のコーディネートなど、様々な業種・規模の企業様へ自由度の高い提案を、営業と連携しながら進めていただきます！ 法人のお客様向けをメインに空間すべてのコーディネートを提案していただきます。 ＜具体的には＞ ▼営業ともにお客様先に訪問し、打ち合わせを行います。お客様の好み... もっと見る

• 700万円〜1300万円
  
• 東京都

400Fでは「お金の問題を出会いで解決する」をMissionとしており、お金の悩みを相談できるプラットフォーム「オカネコ」を toC向けに開発・提供しております。 多様な商品群を、顧客別に適切な1on1コミュニケーションを設計した上で販売や成約を生み出す仕組みづくりを推進していただきます。 オカネコは、大きくtoC領域とtoB領域に分かれて... もっと見る

• 400万円〜500万円
  
• 愛知県

【一緒に社会課題解決に向けて動いていきましょう！】 クライアントの社会課題解決に向けて、リサーチから企画、制作まで幅広く携わっていただきます。 入社後は先輩社員も同席しながらプロジェクトに関わることが可能なため、業務のイロハを実践しながら学ぶことが可能です。 私たちが手がけるプロジェクトは、チャレンジングでダイナミックなものばかりです。 ... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

クライアント及び自社メディアの企画立案・戦略立案・情報設計・サイト制作・収益化運営のディレクションをお任せします。集客サイトやSEOサイト、幅広い経験をすることができます。 【主な業務内容】 ・収益アップのためのありとあらゆる企画立案（クライアントへの提案含む） ・UI/UXの設計・改善 ・サイト制作のディレクション（進捗・品質管理含む） ... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 東京都

Webサイト構築案件において、Webディレクターとしてご活躍頂きます。 ■職務詳細： プロジェクトチーム内で、お客様のWebシステム、Webサイト構築、サイト運用業務のディレクションを担当頂きます。社内サイトをご担当いただく可能性もございます。直請け案件がメインとなるため、エンドユーザーの声を直に聞きながら、仕事を進めることができます。ほぼ100... もっと見る

• 330万円〜500万円
  
• 東京都

採用、労務、総務といった幅広いバックオフィス業務を通じて、会社の未来をデザインする仕事です。 将来的にはマネジメント職として、会社の動かしていけるポジションです！ 【具体的なミッション】 ・採用活動の推進：会社の未来を担う人材の採用（求人対応、面接調整、入退社手続きなど） ・会社の基盤づくり：勤怠管理、契約書作成・管理、備品管理、働きやすい... もっと見る