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成長中の東証プライム上場企業において、予算や中期経営計画の策定、KPIや計画進行状況の管理、M&Aやグループ企業の管理など、将来的に経営企画業務を幅広く担当いただきます。 経営に近いポジションで、会社が進むべき方向性の企画・検討や経営の意思決定のサポートを行いながら、経営に関する知見を習得でき、自己成長に繋げることができる業務です。 ＜入社後の... もっと見る
事業の急成長を支える社内IT体制の再構築と、セキュアかつ柔軟なIT基盤の設計・統制をお任せします。 「守りのIT」から「攻めのIT」へ。経営戦略と整合性のあるIT戦略を、実行できる方を求めています。 【具体的な業務内容】 - 全社IT戦略の推進 - 情報システム部門のチームビルディング・マネジメント - 社内ITインフラ（NW／SaaS／... もっと見る
私たち経営管理部では約20名のスタッフが働いています。 経営企画/経理、総務/法務、人事（採用・教育）、人事労務、IRと大きく分けて5つのセクションで構成されており、全社員が円滑に業務を遂行できる環境を整えたり、企業活動を健全に行うための仕組みづくりをしたりしています。 【業務内容】 経営管理部の事業部長直下で、まずは実務担当として手・足を... もっと見る
採用はゴールではありません。 「どんな人が集まり、どう育ち、どんな組織になるか」 その全てに関われるのが、当社の人事ポジションです。 まずは採用の最前線から。 そしてゆくゆくは、制度・育成・組織づくりへ。 人事として“会社をつくる実感”を持ちたい方をお迎えしたいと考えています。 【業務概要】 まずお任せしたいこと 採用実務を中心... もっと見る
経営企画部にて下記業務をお任せします ・予算作成、予実管理に伴うデータ集計 ・会議体の運営（取締役会、経営会議） ・取締役会資料作成 ・その他経営企画業務（ゆくゆくは、全社横断PJTの推進、企画、実行もお任せします） 【当社経営企画職の特徴】 ・経営層と密に連携していきながら、意思決定のサポートをしていきます。直接的に事業の成長に貢献で... もっと見る
COOを補佐して、各部門と協力しながら、事業計画や事業開発の立案・策定・推進などを行っていただきます。全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 ・経営戦略・事業計画の企画の策定 ・事業開発に係る業務全般 ・予実管理、KPI設計・モニタリング ・会社全体の業務プロセス構築 もっと見る
AIがコードを書く時代。 次に求められるのは、「事業を創れるエンジニア」です。 生成AIによって、コードを書くこと自体の価値は変わり始めています。 これから市場価値が高まるのは、 AIを使って業務を変え、組織を変え、事業そのものを前進させられる人。 Hostyは、そんな人材が集まる事業家集団を目指しています。 私たちはホテル運営会社... もっと見る
経営の根幹を担っていただきたいと思っております 当社は中期経営計画の中で、オーディエンスメジャメントからソリューション（顧客課題解決）ビジネスへと事業の高度化を進めており、ユーザー視点に立ったサービス・商品開発を行い、クライアントのマーケケティングパートナーとして新たな事業展開を考えております。 具体的には、以下をお任せする予定です。 ・P/... もっと見る
■業務内容 当社グループの持続的な成長と企業価値向上に向け、経営管理および経営企画の領域から経営の意思決定を支える業務を担っていただきます。 トップマネジメントや事業部、グループ会社と連携しながら、経営状況の分析や経営計画の策定、M&A・出資の検討など、戦略立案から実行支援まで幅広く関与するポジションです。 また、ビジネスの経営状況を正しく把握・... もっと見る
【概要】 CFO直下のポジションで、現メンバーと協力し裁量権を大きく持ってご活躍いただけます！ 経営企画はCFOと現メンバーの2名体制です。 【具体的な内容】 ・ 経営方針/戦略/ビジョンの立案・具体化取り纏め ー中⻑期の事業計画を元にした予算計画の策定など ・継続成⻑のための経営上の論点の抽出 ー予算計画の達成に... もっと見る
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