株式会社リヴァンプ - 「企業を芯から元気にする」 大企業の経営課題を本質的に改善。経営支援のプロ集団!
経営実務/CxO支援/経営企画業務 マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援 経営/戦略/業務/コンサルティング デジタル&ITソリューション 事業会社運営、エクイティ投資
最新のWEBマーケティング知識や手法を使い、業務改革および業務の支援をいたします。 経営や事業レベルで意思決定し、事業成長にコミットする重要ポジションです! ネット代理店やWEB広告担当者で、CPAの最適化以外にもっと裁量のある仕事がしたい、ダイナミックな仕事がしたい人という方は、キャリアアップが目指せます! <概要> クライアントがすでに抱えている課題の解決にとどまらず、表面化していないWebマーケティング課題の発見・分析・解決案策定・実行まで一気通貫でコンサルティングを行い、デジタル化を支援します。 クライアントの業績に直結する課題解決を行えるため、ご自身の経験を活かし、同時に大きな学び経験を得られる環境で、ご自身のスキルを生かしませんか? 広告代理店とは、一味違う深さで、経営の意思決定に携わることが魅力です。 <ポジションについて> 本ポジションでは、リーダー候補/サブリーダーとして領域をお任せできる人材を求めております。 <具体的な仕事内容> ・担当クライアントへのWebマーケティングコンサルティング、業務改革や改善(デジタル推進等) ・経営陣・役員・部長クラスへのレポート、提案 ※営業業務はございません。 <カウンターパート> 経営陣、マーケティング責任者、マーケティング担当者 ※売上1,000億円超のクライアントのデジタル推進を担当するケースもございます。
募集背景
・案件、スコープ拡大に伴う人員強化となります。
配属部署
【業務コンサル&IT部 業務コンサルティングチーム】 <在籍社員> ・日系コンサル、外資コンサル、大手代理店出身社員が在籍 ・ 一つのプロジェクトに多数のチームメンバーがアサインされますので切磋琢磨しながら業務に携われます <社風> ・フラットな組織 ・若手社員が多く、平均年齢は32歳 ・社員全員が「企業を芯から元気にする」という理念を本気で体現しようとしています
概要
株式会社リヴァンプは、当時のユニクロを400億から4,000億企業にさせた、元ファーストリテイリング社長と副社長だった澤田と玉塚が立ち上げた経営支援会社。「企業を芯から元気にする」という理念を本気で行っております。 上辺だけではなく、クライアント企業の本質的な課題を発見して、改善に向け本気で取り組んでいます。 リヴァンプグループは、クライアント企業の様々な事業テーマに、経営支援を通じて貢献し、その人材とノウハウで事業会社を運営することで、次世代経営者を育成する新しい形の会社です。 クライアント企業様に対する経営コンサルティング・ITやマーケティング支援も含めた「経営支援サービス」と、そこで培ったノウハウを「事業会社」の経営に活用するという両輪を持ち、それぞれで培った人材を行き来させて、相乗効果を生み出し、時代の流れに合わせてありようを変えていけるところが強みです。 この度、事業拡大の戦力となる新たな人員を募っています。 ぜひ一度、詳細をお話しさせていただければと思います!
この仕事で得られるもの
・広告代理店とは、一味違う深さで、経営の意思決定に携わることができます。 ・WEB/デジタルマーケティング視点でクライアントの経営や業務改善提案することができます。 ・クライアントと一緒に試行錯誤しながら事業を推進することで表面的な知識ではなく、経営をよくするための知識・経験を積むことができます。 ・目標数字や契約書通りの範囲で進めるわけではなく、自分でダイレクトに仕事を見つけ広げていきます。自分個人に力をつけたい方にオススメです。
勤務地
【勤務地詳細】 ■本社:港区北青山2‒12‒16 北青山吉川ビル3F ■開発オフィス:豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル・56階 ※案件に応じて勤務地は変動。クライアント先へ常駐/半常駐する場合があります。 【アクセス】 ■本社:東京メトロ外苑前駅 徒歩1分 ■開発オフィス:各線池袋駅 徒歩8分/東京メトロ東池袋駅 徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■残業手当:有(提示ポジションによる) ■住宅手当(条件あり) ■海外出張手当 【福利厚生】 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇 ■資格取得奨励金 【その他】 ■業務通話費支給 ■書籍・資料購入補助 ■当社グループ会社(飲食店等)の利用補助 ■賃貸住宅仲介手数料半額提携 ■外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり) ■プログラミング研修、コンサルティング技術勉強会 ■全社定例共有会 ■社員旅行 ■部活動(テニス、マラソン、バスケットボールなど) ■メンター制度による入社後フォロー
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(12月29日~1月3日) ■有給休暇10日~20日 ■慶弔休暇 ■出産/育児休暇
メッセージ
■リヴァンプグループとして、経営支援サービス事業を展開しています。各クライアントの現場に入り込んだ業務改革及び業務支援を、ITを活用し実現。単純なITシステムの導入ではなく、クライアントにとって本当に解決すべき業務課題や経営課題を抽出し、最適なインフラを提供します。 ■報告書作成だけの提案やITシステム・パッケージの導入や構築ではなく、クライアントと二人三脚で課題に向き合い、クライアント視点で課題を解決。少数精鋭のプロジェクトメンバーによる課題抽出から要件定義を行う他、実際のシステム開発工程も担います。 ■市場の変化に合わせて業務を進化させる為、業務を熟知したメンバーとITスペシャリストのハイブリッドチームが、徹底的な業務改革と仕組み化を同時に支援する等、「現場で業務プロセスをつくりながら」「ITシステムを迅速に実装していく」サービスを提供。 ■全ての案件が直請で、多数の小売・外食・サービス業の大手クライアント案件を取り扱っています。大手コンサルティング会社から転職した方も多く在籍。本質的な解決を行う為の支援がしたいという思いを持った人が働いています。
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