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フロントエンドエンジニア

毎日60万人が使うこども施設向けSaaSでユーザビリティの追求を!

株式会社 コドモン - 業界No.1の子ども施設向けSaaS「コドモン」を展開。事業急成長につき採用加速中!

  • 450万円〜650万円
  • 東京都
  • PHP,Java,Python,Go,Node.js,AngularJS,TypeScript,AWS,docker,MySQL,laravel,vue.js,lambda,Firebase,Redis,nuxt.js,DDD

事業内容

子ども施設(保育園・幼稚園・小学校・学童)向けSaaS「コドモン」の運営

仕事内容

■ 業務内容
以下のいずれか、もしくは横断的に業務にあたっていただきます。

・新規機能の開発 / 既存機能の改修・機能追加
・数値を元にしたプロダクト改善と、KPIの設計
・リプレイス計画の牽引

__________現行の技術スタック__________
サーバーサイド:PHP, Python, node.js, Laravel
フロントエンド:Vue.js, AngularJS
モバイルアプリ:monaca
データベース:MySQL
インフラ:AWS, Docker, Lambda, API Gateway, Firebase, Cloud Functions, Realtime Database
コミュニケーション:GitHub, Zenhub, Slack

___________新アーキテクチャ__________
フロントエンド: Vue.js, Nuxt.js, TypeScript
サーバーサイド:Go
インフラ: EC2, ECS, Lambda, Pinpoint, Kinesis
監視:Prometheus, Grafana, DataDog, CloudWatch
DB: Aurora(mysql), DynamoDB ,Redis
ログ:Fluetd,FluetBit, GrafanaLoki, Athena, BigQuery
CI/CD:GitHubActions, CircleCI
IaaC:Terraform, Ansible
テスト:Autify,Selenium, 単体テスト
開発手法:アジャイル/スクラム
設計思想:CleanArchitecture,DDD

【構成の狙い】
- マイクロサービス化を推進する
- 開発・保守しやすい状態を保つための設計思想を導入し、コード品質を高める
- プロダクトの品質を担保するための監視・運用体制を強固にする

企業・求人概要

募集背景 リリースから5年が経過し、大きく成長したCoDMON。
まずはシェア獲得を最優先に走り続けてきましたが、業界内でデファクトスタンダードとしての立ち位置を確立した今、よりユーザーに寄り添ったプロダクトを追求するフェーズとなりました。
今後の更なる成長を見据えたアーキテクチャ設計、よりスピーディな機能改善を実現のため、組織体制を刷新し、大規模なリプレース計画が進行中です。

機能ごと試しながら最適な形を模索している中で、ともにベストプラクティスを追求するテックリードを募集します!
配属部署 開発部門(現在エンジニアは約30名)。
開発マネージャーを据え、開発スケジュールに則って開発を行なっております。
概要 もともとはプロダクトデザイン(UI/UX)までこなす代表と、様々な案件に柔軟に対応できるフルスタックエンジニアの少数精鋭でサービスを開始しました。
現在は施設導入数も大幅に伸び、成長フェーズに入った組織が急速に拡大しています。

社員・アルバイト・副業・業務委託・インターン・顧問といった様々な形での仲間が増え続け、2020年6月には、以前の約4倍ものキャパシティを持つ新オフィスへ移転しています。
平均年齢は32歳。スタートアップでありながらも20代前半から40代前半まで偏ることなくバランスが取れた組織で、子育て中のメンバーも半数ほど在籍しています。
働くパパママを応援する事業でもあるため、時短勤務者に対するフォローや制度設計も柔軟に行なっています。

ベテランは豊富な経験を元に高いパフォーマンスを発揮し若手のフォローにも積極的、若手は学習意欲とチャレンジ精神を持って大きな裁量にひるむことなく挑んでいます。
ひとりひとりが仕事を楽しみ、更なる成長に向けエネルギーに溢れ続けている組織です。
この仕事で得られるもの ◆先生、保護者からの感謝を直に感じられることはこの上ないやりがいです。
利用者が増えることで、システム内のちょっとした改善や気配りがユーザーの利便性に大きく影響します。自分のコードが業界の課題を解決するという実感や、そこからくる責任感やプロ意識は、ビジネスマンとしての成長に繋がるはずです。

◆日本の最も大きな社会問題である「待機児童問題」や「先生方の労働問題」の解消に直結している事から、大手企業や自治体からタイアップの問合せも多く、活躍できるフィールドが日々広がっていく事が実感できます。 

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
〒108-0073 東京都港区三田3丁目13−16 三田43MTビル 3F 

【アクセス】
■JR山手線「田町駅」より徒歩7分

■JR京浜東北線「田町駅」より徒歩7分
■都営浅草線「三田駅」より徒歩6分

■都営三田線 「三田駅」より徒歩8分 
勤務時間 9:00~18:00
待遇・福利厚生 ■交通費支給(月20,000円まで)
■住宅手当(会社から2㎞圏内)
■こども手当
■社会保険完備
■書籍購入・セミナー参加の補助
■フリードリンク
■服装自由
休日/休暇 ■完全週休2日制
■年末年始休暇
■有給休暇(入社半年後に10日間)
■慶弔休暇
■夏期休暇
大切にしていること CoDMONの開発部門では、以下のような心得を大切にしています。

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①問題解決者であれ
②なぜなぜ思考(仮説を立てて行動を)
③他責NG(いつでも主体者で)
④プライオリティ(やるべきことを見極めて優先順位を)
⑤コンティンジェンシープラン(しなやかに臨機応変な対応ができる準備)
⑥他者を巻き込む
⑦失敗は許容する、チャレンジによる失敗は尚更許容する
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求人の特徴
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
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株式会社 コドモン資本金68,250,000円設立年月日2018年11月従業員数90人

保育園・幼稚園・小学校・学童向け業務支援システム「コドモン」の開発・運営を手がける会社です。
コドモンは、園運営をICT化することによって業務の自動化・効率化を図り、導入園の先生や職員だけでなく保護者の負担も軽減しています。
さらに、日々記録される保育・成長記録を活用し、保育・教育環境にイノベーションを起こすシステムへ進化を続けています。SaaSビジネスとして2020年7月には日本全国で...

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