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【東急グループ】ITインフラ構築管理/将来のマネージャー候補

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ITインフラ構築管理(メンバークラス)

【東急グループ】ITインフラ構築管理/将来のマネージャー候補

東急テックソリューションズ 株式会社 - 東急グループの各事業をITで支援

  • 408万円〜680万円
  • 東京都
  • AWS,Azure

事業内容

•情報システムの企画・設計・開発・保守運用
•ITに関するコンサルティング、各種ソリューション提案
•ソフトウェアの設計、開発および販売
•情報システム機器等の販売・リース

仕事内容

◆業務内容◆
多種多様な事業に携わる従業員約1万人が利用する、グループ共用ITインフラについて、
中長期計画やITインフラ戦略に基づき、プロジェクトの立ち上げや実行管理などをリーダーまたはユニットメンバーとしてご担当いただきます。
・プロジェクト計画書の作成、グループ内関係者との合意形成
・ベンダーの選定、契約の締結、契約履行の管理
・プロジェクト推進、進捗・課題・リソース管理


◆業務領域例◆
ITサービス提供者としての新サービスや既存サービス改善等の企画
グループ共用ITインフラ(サービス・システム・ネットワーク)の構築のための要件定義・設計・構築・導入
グループ共用ITインフラとしてのSaaSやクラウドサービス(IaaS、PaaS)の導入 等

◆施策例◆
働き方改革や従業員に生産性向上に寄与するITインフラ施策の推進
アフターコロナを見据えたITインフラ・ネットワーク(ゼロトラスト化等)の計画の推進
Office365やAzure・Aws等のクラウドサービス(SaaS・PaaS・IaaS)の一層活用の実施
グループ共有ITインフラへの加盟対応やネットワーク統合
データセンター機能やネットワークの見直し
情報セキュリティ関連ツール更改

◆当社インフラセグメントの役割◆
多種多様な事業を展開するグループ会社、約1万人の従業員に向け、業務用PCをはじめ、グループウェア・ネットワーク・セキュリティ対策などの
ITインフラ環境の共同利用サービスを提供しています。グループ会社の事業環境の変化、DX化、働き方改革、生産性向上等に資すべく、
ITインフラの有るべき姿を、継続的に模索・検討の上、適宜実装しサービスとして提供することが求められています。

企業・求人概要

配属部署 インフラソリューション事業部

応募条件

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勤務・就業規定・その他情報

勤務地 【勤務地詳細】
【配属先想定部署の勤務地】
用賀本社または東京都渋谷区のプロジェクト先
 ※当社事業は主に東急線沿線(東京・神奈川)が主なプロジェクト先です(一部グループ外あり) 

【アクセス】
東京都世田谷区用賀4-10-4 世田谷ビジネススクエアヒルズ3 3F
東急田園都市線「用賀駅」から徒歩5分 
勤務時間 9:30~18:30
待遇・福利厚生 ※勤務時間は一部プロジェクト先により異なるケースがあります
※時差出勤制度あり(1~2時間の早め・遅め退勤が可能)

◆平均残業時間◆
16.3時間/月(19年度)
18.8時間/月(18年度)
20.2時間(17年度)

昇給年1回(4月)
賞与年2回(6月・12月)
期末賞与(3月) ※業績による
通勤手当
育英手当(1人目2万円、2人目以降は1人につき1万円)
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
退職金制度
東急共済組合:各種給付金支給
東急グループ持株会
東急グループ保険
健康診断(年1~2回)
会員制福利厚生サービス(welbox)
休日/休暇 完全週休2日制(土・日)
 ※一部PJにおいて異なるケースあり
祝日
年末年始休暇(5日)
創立記念日(毎年1日付与)
年次有給休暇(半日休、時間休)
結婚休暇
忌引休暇
配偶者出産休暇
災害休暇
公務休暇

◆有給休暇取得平均◆
 14.7日(19年度)
 13.2日(18年度)
 15.6日(17年度)
研修制度 入社時研修、職種別スキル研修、階層別研修、選択型テーマ別研修、ITスキル診断(年1回)、資格取得支援制度(通信教育費補助、受験料負担・合格一時金等)
 ※ITスキル診断により、得意分野・弱点を客観的に判断し、弱点を補強する学習プログラムを提供
求人の特徴
  • 急募求人
  • 転勤なし
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東急テックソリューションズ 株式会社資本金3000万円設立年月日1986年04月従業員数230人

大手私鉄『東急電鉄』を子会社に持ち、さらには交通事業のほか不動産、生活サービス、ホテル・リゾートの4つの事業セグメントを展開する東急株式会社。その東急株式会社直系のシステムインテグレータが、東急テックソリューションズである。
同社が所属する東急グループは、国内・海外合わせ232社5法人。交通に留まらず様々な事業で相乗効果を発揮し、時代の先を見据えた持続可能な生活環境の創造を目指している企業...

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