制度づくりの主担当募集｜評価・等級・規程改定に挑戦できる人事ポジション
ソニーコミュニケーションネットワークアクシス株式会社 - 【ソニーグループの成長企業】NURO光代理店事業とコールセンター受託事業が好調。新体制で事業領域拡大に挑む
事業内容
ソニーグループの通信事業を支える企業として、通信サービスの提案・契約・サポートを展開。営業支援や顧客対応を通じて、快適なネット環境の提供に貢献しています。
仕事内容
人事課メンバーとして、人事制度運用や企画業務を中心に担当していただきます。 将来的には制度改定や規程整備の主担当として活躍いただくことを期待しています。 単なる制度運用だけではなく、「組織をどう良くしていくか」を考えながら 企画段階から関われるポジションです。 【人事制度関連】 ・等級制度、評価制度、報酬制度の運用 ・制度改善に向けた企画立案 ・制度改定プロジェクトの推進 【規程関連】 ・就業規則および各種社内規程の制定・改定 ・法改正対応 ・社内説明資料の作成 【人事企画業務】 ・組織課題の分析 ・エンゲージメント向上施策の立案 ・働き方改革推進 ・人事データ分析 【その他】 ・労務管理支援 ・管理職との各種調整 ・経営層向け資料作成
募集背景
事業拡大および組織強化に伴う増員募集です。 現在、人事制度や規程の見直し働き方に関する各種施策を推進しており、 人事企画領域を強化するため、新たな仲間を募集することになりました。 運用業務だけではなく、制度設計や改善提案にも 積極的に携わっていただける方をお迎えしたいと考えています。
配属部署
人事部 人事課
概要
ソニーネットワークコミュニケーションズアクシス株式会社は、ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の100％出資子会社として2023年に設立された企業です。高速光回線サービスの販売代理店事業およびコンタクトセンター運営事業を中心に展開し、お客様へ最適な通信サービスの提供を行っています。 人事課では、従業員が安心して働ける環境づくりと、会社の成長を支える組織基盤の構築を担っています。 今回募集するポジションでは、人事制度や規程管理を中心に、人事企画業務にも携わっていただきます。 経営層との距離も近く、自身の提案が制度や仕組みに反映される機会が多いことが特徴です。 「会社をより良くしたい」「人事として企画領域に挑戦したい」という方にとって、大きな裁量と成長機会のある環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区西五反田1-1-8 NMF五反田駅前ビル6階 【アクセス】 五反田駅徒歩1分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・昇給年1回（6月） ・賞与年2回（6月／12月） ・社会保険完備（ソニー健保） ・ソニーグループ団体保険 ・食事補助（レストランチケット）※希望制 ・リモートワーク ・服装、髪型自由
休日・休暇
・完全週休2日制（土日祝） ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬期休暇 ・慶弔休暇
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