コーポレート｜HRBP（CHRO）
株式会社DOT ONE - アパレルブランド「EIMY ISTOIRE」「anuans」などを展開する国内最大級D2Cスタートアップ
事業内容
常識を再定義し、感動体験を重視したD2Cアパレルブランドを展開しています。新しい市場を創造しながら、革新を追求するファッションビジネスを手掛けています。
仕事内容
組織・人材戦略 ・事業計画に基づく人員計画策定 ・組織課題の抽出・改善施策の企画 ・経営戦略と連動した人材戦略立案 採用戦略 ・全社採用計画の策定 ・採用要件設計 ・採用チャネル戦略立案 ・ハイクラス・重要ポジション採用推進 人材開発・組織開発 ・人事制度（等級・評価・報酬）の改善 ・マネジメント育成施策 ・次世代リーダー育成 ・エンゲージメント向上施策 人事基盤構築 ・労務管理体制の改善 ・人事オペレーション改善 ・ガバナンス体制整備 経営連携 ・経営陣への人事課題提案 ・組織・人材領域における意思決定支援 ■使用ツール 採用：HRMOS、Bizreach、Wantedly、その他アパレル専門求人媒体 労務：SmartHR、king of time
募集背景
DOT ONEは現在、複数ブランド展開および新規事業立ち上げを進める成長フェーズにあります。 今後の事業拡大・新規事業創出に伴い、人事を単なる管理部門ではなく、事業成長を支える経営機能として強化していく必要があります。 今回募集するのは、経営陣と連携しながら、人・組織の側面から会社成長を推進するHRBP（将来的なCHRO候補）です。 採用・制度・組織開発・人材育成など、人事領域全般を幅広く経験しながら、経営戦略と連動した組織づくりをリードいただきます。
概要
『経営戦略と連動した人事・組織戦略を策定・推進し、事業成長を実現する組織基盤を構築すること』
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区神宮前2丁目34番17 住友不動産原宿ビル20F 【アクセス】 北参道駅より徒歩7分 原宿駅より徒歩8分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・社員割引制度 ・健康診断
休日・休暇
・完全週休2日（土/日） ・祝日 ・夏季休暇3日（入社後６ヶ月後に付与） ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（入社後６ヶ月後に付与） ・産前・産後休暇
人事・総務の求人、転職、中途採用に関する情報をお探しですか？
転職サイトGreenでは、株式会社DOT ONEの人事・総務に関する正社員求人、中途採用に関する情報を今後も幅広く紹介していく予定です。会員登録いただくと、人事・総務に関する新着求人をはじめ、最新の転職マーケット情報、転職に役立つ情報などあなたにあった転職、求人情報をいち早くお届けします。
今すぐの人も、これからの人も。まずは転職サイトGreenで会員登録をオススメします。
- 転職サイトGreen
- 経理・管理・バックオフィス職の求人
- 人事・総務の求人
- 株式会社DOT ONE
- コーポレート｜HRBP（CHRO）の中途採用/求人/転職情報