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【電通グループ協業×媒体横断】大手事業会社の案件を担当する広告運用担当|検索・SNS・アフィリエイトを横断して運用

株式会社FUNDiT - IT事業を対象としたM&Aと事業のロールアップで、日本の未来に貢献する

株式会社FUNDiT 求人画像1
株式会社FUNDiT 求人画像2
株式会社FUNDiT 求人画像3
広告運用担当(株主協業推進部)
500万円〜800万円
東京都
フレックスタイム

事業内容

事業内容:IT事業のM&Aとバリューアップによる、中長期的な事業価値最大化・投資事業
IT事業のM&Aとバリューアップによる、中長期的な事業価値最大化・投資事業

創業3年で100件超のM&Aを実行。買収したIT事業を独自のノウハウで再生・成長させ、有機的に結合した巨大なコングロマリットを構築する、急成長中のIT事業投資会社です。

仕事内容

▼ミッション 電通グループとの協業で受けた大手事業会社の案件について、運用設計から日々の運用・改善・レポートまでを担当していただきます。媒体は案件によって変わり、検索・SNS・アフィリエイトなどを横断して扱います。 ▼具体的な業務内容 1. 広告運用(媒体は案件により異なります) ・検索広告(Google 広告、Yahoo!広告)の設計・入稿・入札調整・改善 ・SNS広告(Meta、X、TikTok、LINE、YouTubeなど)の設計・ターゲティング・改善 ・アフィリエイト(ASP)の案件設計、メディア・パートナーとの調整、成果管理 ・DSP・インフルエンサー施策など、グループ各社の商材を使う案件の運用管理 2. 分析・レポート ・配信データの分析と、改善施策の立案・実行 ・クライアント・電通グループの担当者向けレポートの作成と報告 ・計測(タグ、コンバージョン設定)の設計と確認 3. 案件の立ち上げと調整 ・営業チームと連携した提案の作成(運用プラン、予算配分、見込み成果) ・新規案件の初期設定と運用開始までの段取り ・バナー・LPなどクリエイティブの改善提案と制作ディレクション ・グループ各社(インフルエンサー、DSP、アフィリエイトの各事業)との納品調整 ▼入社後の流れ ・〜3ヶ月:運用中の案件を引き継ぎ、改善を回す ・〜6ヶ月:複数案件の主担当として、運用設計からレポートまで一人で回す ・6ヶ月以降:運用チームの中心として、手順づくりやメンバー育成にも関わる ▼チーム体制 事業開発本部(本部長:代表取締役CEO 廣瀬)→ 株主協業推進部 → 運用グループ 部内には、電通グループとの関係づくりを担うメンバー、提案を作る営業メンバー、運用メンバーがいます。グループ各社(インフルエンサー、DSP、アフィリエイトの各事業)の担当者とも直接やりとりします。 ▼業務委託でのご参加も歓迎します 月額50万〜85万円(税別・週5日相当)。週3日相当は稼働に応じて按分します。リモート可(キックオフ・定例などで出社あり)。

募集背景

株主協業推進部は、2026年10月に営業・運用・電通出向・メディアリクルーティングの4グループに組織を改めました。電通グループとの協業で受ける大手事業会社の案件が増えるなか、納品を担う運用グループの人手が追いついていません。 案件を一人で回せる運用担当を複数名迎え、1人あたり20件程度の案件を並行して回せる体制をつくります。

配属部署

株式会社FUNDiT 事業開発本部 株主協業推進部 運用グループ

概要

株式会社FUNDiTは、中小型IT事業を対象とした共創型M&Aとロールアップを主軸とする事業投資会社です。2021年11月設立、グループ子会社10社・持分法適用会社2社、正社員・子会社雇用41名(2026年10月時点)。累計62億円(デットを含む)を調達しています。 本ポジションは、事業開発本部 株主協業推進部の広告運用担当です。株主協業推進部は、出資を受ける電通グループとの協業を起点に、グループ各社の商材(アフィリエイト、SNS・インフルエンサー施策、DSPなど)を組み合わせて大手事業会社に提案し、納品までを担う部署です。 その中で、案件の運用設計から日々の運用・改善・レポートまでを担当していただきます。

この仕事で得られるもの

1. 電通グループ経由で、大手事業会社の案件を担当できる 電通グループの出資を受ける当社では、電通グループとの協業を通じて大手事業会社の案件を受けています。運用担当として、電通グループの担当者やクライアントとやりとりしながら案件を担当します。 2. 一つの媒体に縛られず、横断で運用経験を広げられる 検索広告、SNS広告、アフィリエイト、DSP、インフルエンサー施策まで、案件に合わせて媒体を組み合わせます。得意な媒体を軸にしながら、他の媒体の運用経験を積めます。 3. グループ各社の商材を組み合わせた提案に関われる グループには子会社10社・持分法適用会社2社があり、アフィリエイト、SNS・インフルエンサー、DSPなどの商材を持っています。運用担当も提案の段階から入り、商材の組み合わせと予算配分を考えます。 4. 運用チームの立ち上げ期に、仕組みづくりから関われる 運用手順やレポートの型を自分で作り、チームで多くの案件を回せる体制づくりを一緒に進めていただきます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都品川区東品川2丁目3番12号 Tennozu Bay Tower 22階 ※正社員は原則出社(業務委託はリモート可) ※屋内禁煙(ビル指定の喫煙所あり) 【アクセス】 東京モノレール「天王洲アイル」駅 中央口 徒歩約1分 りんかい線「天王洲アイル」駅 B出口 徒歩約4分 京急本線「新馬場」駅 北口 徒歩約11分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・フレックスタイム制(コアタイム11:00〜17:00、標準労働時間1日8時間) ・各種社会保険完備 ・通勤交通費支給(上限あり) ・定期健康診断 ・書籍購入・セミナー参加費補助 ・ストックオプション制度 ・HQ(カフェテリア型福利厚生プラットフォーム) ・アンドエル(オンライン診療・処方・メンタルカウンセリングを業務時間内に利用可) ・OFFICE DE YASAI(オフィスへの新鮮野菜・惣菜の定期配送) ・オフィスコンビニ ・試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝) 年間休日120日以上 年次有給休暇(入社半年後に10日付与) 夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇 産前産後・育児・介護休業

掲載・受賞実績

・週刊東洋経済「すごいベンチャー100 2024年最新版」(2024年9/21・9/28合併号)にFUNDiTが掲載 ・FUNDiT、みずほ銀行主催「Mizuho Innovation Award 2025.1Q」を受賞

労働条件の明示について

■業務内容の変更の範囲 雇い入れ直後:「仕事内容」に記載の通り 変更の範囲:当社における各種業務全般 ■就業場所の変更の範囲 雇い入れ直後:本社(東京都品川区東品川2丁目3番12号 Tennozu Bay Tower 22階) 変更の範囲:本社および会社の指定する全ての事業場(リモートワークを行う場所を含む) ■受動喫煙対策 屋内禁煙(ビル指定の喫煙所あり)

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