【CEO直下×開発組織の再設計】グループ10社の開発を統括するエンジニア責任者

募集背景

FUNDiTはM&Aで事業を増やしていく会社です。その結果、グループには技術スタックも運用品質もばらばらなシステムが集まっており、これを一貫した方針で統括する開発責任者が不在です。 既存の開発組織を引き継ぐのではなく、体制・優先順位・標準を自ら定義できるタイミングでの募集です。

配属部署

技術開発事業部

概要

株式会社FUNDiTは、「中小型IT事業を対象とした共創型M&A」とロールアップを行う会社です。子会社10社・持分法適用会社2社のグループを形成し、IPO準備を進めています（設立2021年11月、従業員数93名）。 M&Aで多様なIT事業を引き継ぎ、各事業の成長を加速させる。その事業モデルの土台となる「グループ全体の開発機能」を担う責任者を募集します。

この仕事で得られるもの

・「作り直す」から始められます。既存組織の継承ではなく、体制・優先順位・標準を自ら定義します。合意形成コストをほぼ払わずに意思決定できるフェーズです。 ・M&Aの技術判断に「買う前」から関与できます。テクニカルデューデリジェンスから買収後の統合設計まで一貫して担当します。 ・技術判断が経営議題に直結します。CEO直下で経営会議に技術投資の議題を持ち込み、稟議ではなく投資判断そのものに参加します。 ・IPO準備の統制構築を経験できます。セキュリティガバナンス・システム統制をゼロから上場審査水準まで引き上げるプロジェクトに携われます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都品川区東品川2丁目3番12号 Tennozu Bay Tower 22階 ※原則出社（リモートワークは原則不可） 【就業場所の変更の範囲】 雇い入れ直後：上記のとおり 変更の範囲：本社および会社の指定する全ての事業場（リモートワークを行う場所を含む） 【業務内容の変更の範囲】 当社における各種業務全般 【アクセス】 りんかい線・東京モノレール「天王洲アイル」駅 徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

フレックスタイム制（コアタイム11:00〜17:00、標準労働時間1日8時間） 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 通勤交通費支給（上限あり） 定期健康診断 書籍購入・セミナー参加費補助 ストックオプション制度 HQ（カフェテリア型福利厚生。住居・健康・育児等のサポートを自由に選択） アンドエル（オンライン診療・処方・メンタルカウンセリングを業務時間内に利用可） OFFICE DE YASAI（オフィスへの新鮮野菜・惣菜の定期配送） オフィスコンビニ（社内に飲料・軽食を常備） 服装・髪型自由

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝） 年間休日120日 年次有給休暇（入社半年後に10日付与） 年末年始休暇／慶弔休暇