本質を大事にする会社。本質を理解するメンバーが集まり、余計なルールもなく、無理・無駄のない働き方が実現できています。
2007年に日本マイクロソフトに入社。Windows Server や SharePoint Server などのエンタープライズ向け製品の技術支援を行った後、2015年頃から Azure AD、Microsoft 365 Defender、Microsoft Sentinel などのセキュリティ関連のクラウド製品の提案・コンサルティング業務を担当しました。技術営業という立場で数多くのお客様と会話をする中で、旧来の IT 支援とは違った支援形態が求められていると感じ、クラウド活用に特化した並走型のアドバイザーのような支援を自分自身でやりたいと考えるようになりました。日本マイクロソフト時代からの知り合いだった小国と話をする中で、自分たちが理想とする支援をネクストリードでなら実現できると考え2020年にジョインしました。現在はセキュリティ関連サービスの立ち上げや、クラウド ソリューションの導入や運用支援を行っています。 私たちがお客様を支援する際、「本当に必要なもの」「もっと良いもの」を探求する姿勢を大切にしています。「IT 支援とはこういうもの」という既成概念をいったん取り払い、言われたことを言われたとおりにやるのではなく、本質的に価値があるサービスを提供したいと考えています。このような理想のサービスを提供するには私たち自身の鍛錬が欠かせませんし、あらゆる面で求められるレベルが高くなります。そのようなプレッシャーの中でも、理想の支援を目指してメンバー同士で切磋琢磨して成長できる環境です。Non-IT 出身でも、このような価値観を持ったメンバーは成長スピードが速いと感じます。また、物事の本質を問うコミュニケーションが多くなるため、余計な社内ルールを設定する必要もなく、無理・無駄のない働き方が実現できています。完全なフル リモートを実現できていることがその象徴ですね。
お客様課題の解決にあたり、業務をよりシンプルに、最大限の効果を狙った開発を行います。
2001年に日本マイクロソフトへ入社。15年に渡り、SI /開発の各種プロジェクトのテクニカルアカウントマネージャーを務めました。その後、クラウドサービス開発企業で IoT サービスの製品マネージャーを担当。クラウドサービスの設計・構築・運用のコンサルティング業務にも広く携わりました。ここで PaaS を活用した開発の優位性に気付き、より多くの企業課題にじっくりと取り組んでみたいと感じるようになりました。この時期に、日本マイクロソフトで一緒に働いた小国が、企業の経営課題をデジタル推進で支援していると知り、ネクストリードへの参画を決めました。 お客様へのコンサルティング業務をする傍らで、社内開発チームのマネジメントも手掛けています。お客様へ最適なソリューションを提供するにあたり、既存ソリューション活用では過不足があってフィットしない、開発をしようにも周辺業務が膨大で時間・コスト面から決断がし難い等のケースにおいても、まずは本当に必要なことに着目をし、少ないリソースでも最大限の効果を得られるよう小さな開発から始めています。 「間に落ちるものに自ら手を伸ばす」というマインドセットで、従来イメージのコンサルティング業務と開発業務の隙間を埋められるのが ネクストリードの強み です。デジタルを通して、仕事をシンプルにするお手伝いを、お客様と並走しながら進めています。課題解決にあたり、お客様と並走できるエンジニアを増やしたいと思っています。生成 AI がプログラミングを代替するといわれており、開発エンジニアは上流工程にチャレンジすることでキャリアを築く時代が到来します。当社でなら、コンサルティングフェーズからプロジェクト参画ができるため、開発エンジニアとしての経験・市場価値をより高められると考えています。
ネクストリードで働く人は、みんないい人です。お互いをリスペクトし、素直に意見を言い合える雰囲気があります。
子どもたちが自然体験をする公立施設の職員など、子どもの体験活動に関わる仕事をしていました。学生時代には、Office の使用方法や PC の軽微なトラブルシューティングに対応するヘルプデスクでのアルバイト経験もあり、社会人になってからもオフィス内で自然とそのような役回りをすることが多くありました。転職を考えた際に、IT ツールを使って問題解決出来たことや、作業効率を向上出来た経験が自分の中で大きく、IT の知識を深めて更に多くの人の役に立ちたいと考えネクストリードに入社しました。 Microsoft 365 のツールの一つである「Microsoft Power Platform」を使って、ローコード開発をしています。クライアントの作業内容をヒアリングし、「Microsoft Power Platform」で効率化するソリューションを構築。プログラミングができなくても、作業効率をアップさせるツールを自在に組み上げて使いこなすことができます。もともといろんなツールを使いこなすのが好きなので、お客様のニーズに沿って Microsoft 365 のツールの最適な使い方を提案する仕事は、自分に合っていると感じています。 ネクストリードで働く人は、みんないい人です。メンバー間で互いをリスペクトする関係が築けているため、忖度なく素直に意見を言い合える雰囲気があります。建設的な意見が返ってくるから、有意義なディスカッションが生まれますし、そのような人が多いからこそお客様との信頼関係も厚いです。レベルの高い仕事や責任の大きい仕事も多いですが、日々勉強を重ねながら心地よく働くことが出来ています。
3人の子どもがいる家庭を切り盛りしながら働くのに、フルリモートは必須。通勤時間がないからフルタイムで働くことができます。
新卒で製薬会社の MR になりましたが、結婚を機に退職。そこから13年間、専業主婦をして、子どもが大きくなったこともあって、IT 会社で営業事務の仕事をはじめ、ネクストリードに転職しました。 私は今も主婦です。仕事と家庭を両立するためには「テレワーク」の仕事を必要としています。前職の会社もテレワークでしたし、ネクストリードを選んだのもフルリモートが OK だったから。入社初日からフルリモートでした。3人の子どもがいる家庭を切り盛りしながら働くのに、フルリモートは必須です。通勤時間がないからフルタイムで働くことができます。最初は派遣社員だったのですが、半年後に正社員に切り替えました。 ネクストリードは自由に働ける組織です。技術的な知識が一切なかった私ですが、営業経験があれば OK と言われて入社を決めました。現在は、セキュリティ関連の業務を担当しています。わからないことはいつでも教えてくれるので、未経験でも安心して働くことができています。
フルリモートで新規開発に携われる環境を求めて移籍。要件定義から設計、開発までほぼひとりで手掛け、技術選定にも関わっています。
前職はファミリーデータプラットフォーム事業を手掛ける上場企業で、エンジニアをしていました。ネクストリードのエンジニアと仕事で知り合い、フルリモートで新規開発に携われる環境を求めて、ネクストリードに移籍しました。 入社後は、新規のシステム開発を要件定義から設計、開発等、一気通貫で担当させていただいております。ネクストリードは技術選定に柔軟な会社です。クライアントの課題を技術を通じて解決することは、とてもやりがいを感じます。今後は、AI を活用できる基盤の開発に携わりたいと思っています。 プログラミングに集中できるフルリモート環境は大変ありがたいです。オフィスで働いていると、周囲の状況に気が散ることも多く、ひとりでコードを追っている時に、外からの声がないのは助かります。通勤が不要になり、空いた時間で Microsft が提供する AI の資格も取得することができました。