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医療DXのプロダクト開発をリードする開発PM募集!

ドクターズ株式会社 - 『どこにいても、誰でも、平等に医療を受けられる世界』の実現へ

ドクターズ株式会社 求人画像1
開発PM・開発PMO
600万円〜1000万円
東京都
JavaScript, Go, Node.js, TypeScript, iOS, Android, AWS, Docker, MySQL, Laravel, Nginx, Nuxt.js
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 服装自由

事業内容

事業内容:デジタルヘルス企画・開発支援サービス「Doctors Cloud」
デジタルヘルス企画・開発支援サービス「Doctors Cloud」

医療とITを融合させ、医療DXを推進するサポートを提供します。大手企業との連携で新たな医療価値を創造し、医療をITで進化させます。

仕事内容

ドクターズ株式会社は、医療分野におけるイノベーションを推進する企業です。IT技術の力を活用し、業界の変革に取り組んでおり、大手企業との戦略的なパートナーシップを通じて新たな価値を社会に提供しています。 当社では、開発PM(プロジェクトマネージャー)を募集しています。このポジションは、当社のプロダクト開発において重要な役割を担うポジションで、医療業界の未来を形作る「モノづくり」に携わることができます。 【主な業務内容】 ・医療系サービス開発プロジェクトの全体マネジメント ・プロジェクトの進行管理、スケジュール調整、リソース配分、予算管理 ・プロジェクトチーム(社内外の協力会社を含む)の調整とサポート ・クライアントやステークホルダーとのコミュニケーション、要求分析  ※業務内容はプロジェクトの進行状況に応じて柔軟に変動します 【期待する役割】 ・開発PMとして、複数のプロジェクトをスムーズに推進し、効率的に成果を出す ・ステークホルダーと密に連携し、良好な関係を築くことで、プロジェクトの成功に貢献 ・プロジェクトの意義をチーム全体に浸透させ、メンバーのエンゲージメント向上を図る ・チーム全体の力を結集させ、イノベーティブな成果を生み出す 【開発環境】 ・開発言語: JavaScript(TypeScript、Nuxt.js)、node.js、Go、Laravel ・ツール・プラットフォーム: Visual Studio Code、Docker、CI/CD、nginx、GitHub ・データベース: MySQL ・クラウド: AWS ・OS: Windows、macOS、Linux、Android、iOS 【こんな方をお待ちしています】 ・複数のプロジェクトを同時に管理した経験がある方 ・チームをリードし、円滑なコミュニケーションを取ることが得意な方 ・医療やIT業界に関心があり、社会的意義のあるプロジェクトに挑戦したい方 ・自発的に行動し、積極的に課題解決に取り組める方

募集背景

事業が急激に拡大中!それに伴い開発チームも一気に拡大しています。 世の中により良いサービスを届けるため、各プロジェクトを束ねるマネジメント人材を募集しています。

配属部署

現状、開発部隊は、複数社の外部パートナーが大部分を占めています。 そのため、各社のメンバーをまとめあげ、実力を発揮しやすいチームをつくりあげていただきたいと思っています。

この仕事で得られるもの

①さまざまな大企業様と協業・提携関係を組み、事業をスケールさせることができており、そこに飛び込み、携われることは非常に価値のある経験になります。 ②人の命にかかわる“医療”に携わるからこその細やかな配慮や心遣いが求められる仕事です。そのため、仕事の細部にまで目を向け、自分の判断が正しいのか、プロジェクトチームとして出した結論に間違いはないのかを問いかけながら取り組むことになります。その経験は、自身の視野を広げ、仕事の質を高めてくれるはずです。 ③オンライン医療やAI医療、IoT、セキュリティなど、医療では高い技術レベルが求められるため、技術的知見&経験を積むのに適した環境で仕事ができます。 ④何よりも、自身が携わったプロダクトの先にいる医師や患者さんの健康や治療に貢献できるという大きなやりがいが得られます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝公園2-3-6 PMO浜松町Ⅱ 5階 【アクセス】 ・都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩1分 ・JR「浜松町駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【保険】 ・健康保険:有 ・厚生年金:有 ・雇用保険:有 ・労災保険:有 【通勤手当】 有(上限35,000円/月) 【制度】 ※リモートワーク相談可 ・貸与PCについて   ∟クリエイティブ職:MacBook 支給(最新モデル、希望スペック支給)   ∟上記以外:WindowsPC支給   ∟全社員:携帯支給(iPhone)   ∟希望者のみ:外部モニター支給 ・チームランチ制度 (事業部内のコミュニケーションの活性化を目的とし、月1回のランチを実施) ・全社食事会 (会社全体の交流を図ることを目的とし、四半期に1回食事会を実施)

休日・休暇

・年間休日数:125日 ・休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝) ・有給休暇:入社半年経過後の付与(初年度10日)

【チャレンジできる環境!】

事業も組織も制度も発展途上なので、メンバーの主体性を尊重し、提案や意見にも積極的に耳を傾けます。 そのため、チャレンジ精神は大歓迎です。事業を、会社を、自分自身を成長させるために何をすべきか考え、ぜひ実行していってください。

【制約の中で最善を追求するからスキルが上がる】

医療という性質上、国や関係機関が定めたルールやガイドラインが存在します。 プロダクトやサービスを構築する上では、それら制約を守りつつ、かつユーザーが本質的に欲しているもの、使いやすいものをチームのメンバーと議論を重ねながら追求していかなければなりません。 この経験が、着実にあなたのスキルを伸ばしてくれます。

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柳川 貴雄
私の根底にある想いは、デジタルの力を使い、どこにいても本当に安心して健康に生きれる社会を作ることです。
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