トリオシステムズ株式会社 - エンジニアが立ち上げ、10周年を迎えたグローバルなシステムインテグレータ
システムインテグレーション クラウドソリューション開発 FinTechソリューション モバイルアプリケーション開発
現在の能力に応じて、能力より+1の仕事を任せます。 ◆早い段階でクライアント向けの提案やプレゼンなどの上流工程にも携わってもらいます。 最新技術への取り組み、資格奨励制度など教育にも力を入れており、帰社日には毎回社内研修を実施しています。 ◆経営層への明確なキャリアパス グループリーダー(課長)→開発部長→事業部長(経営会議に出席)というキャリアパスを実現するために、評価制度を用意しております。(技術職から事業部長へのキャリアアップ実績あり!) ◆SI事業にて客先常駐案件(SES)または受託開発案件に参画し、システム開発業務をご担当いただきます。 【具体的には】 客先常駐案件または受託開発案件にて、システム構築に関わる実装・テスト業務オープン系システム・Webアプリケーションの開発および保守など、経験やスキルにあった業務をお任せします。 将来的には要件定義・基本設計など上流工程へのスキルアップを目指してもらいます。 【主な開発環境】 ♢Java基盤バージョンアップ案件 詳細:某大手アパレルメーカー向け業務(自社SEと未経験の若手のセットで参画) 工程:基本設計~テスト ♢ネットスーパーリプレイス案件 詳細:某大手インターネット関連サービス企業向けフロント開発業務 工程:基本設計~テスト ♢金融系Web開発案件 詳細:C#を使った詳細設計フェーズからWeb開発の経験を積む(弊社PM1名と未経験若手3名のセットで参画) 工程:詳細設計~テスト ♢医療系プログラムをスパコンからAWSへの移植案件 詳細:基本設計からPythonの機械学習開発、AWSの構築(弊社リーダー1名新卒1名で参画) 工程:基本設計~テスト
募集背景
自社チームの増員・体制提案の機会が増え、技術と知見のあるエンジニア採用を強化中です。 これからIT業界で自分のキャリアを築きたい方、今までのIT開発経験を新しい企業文化で生かしたいエンジニアを募集しています。
配属部署
社員間のコミュニケーションを大切にするため、帰社日・部門内懇親会・リーダー会議など、定期的に意見交換の場を設けています。また、社員のご家族も加える社員旅行やBBQなどのレクレーションも盛りだくさんです。 壁がなく上司にも色々相談しやすいグローバルな会社環境であり、社員同士で互いに切磋琢磨して成長していけます。
概要
私たちトリオシステムズ株式会社は、創立11年目の中国に関連会社1社を持つグローバル企業です。現在は、ソリューション事業とSI事業と2本柱で展開しております。 【ソリューション事業】 日本と中国間のビジネスの架け橋となり、お客様に柔軟なITソリューションを提供しています。インバウンドビジネスを最大化させる中国のモバイル決済導入支援サービスや、WeChatミニプログラム(越境EC)の提供を行っております。今までの知識・技術を武器に、さらなる高度なITソリューション提供に挑戦していきます! 【SI事業】 取引先の大手SI企業様を中心に、開発・PMなどの管理業務・コンサルティング等、様々なITプロジェクトに参画しています。当社の子会社と共同でSalesforceのコンサルティング・開発分野にも参入しています。 大規模のお客様先常駐業務や、NW・サーバー・セキュリティ、開発を上流工程から下流工程まで全工程に対応します。 エンジニアとして日本のIT業界で成長しながら、中国人エンジニアとの交流や中国文化に触れることも弊社で働く魅力のひとつです。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区神田神保町1-13 CONVEX神保町 7・8階 ・社内受託案件の場合は弊社オフィスでの勤務となります。 ・客先常駐の場合は基本的には1都3県内です。 ・配属先は、居住地・希望などを考慮の上決定いたします。 ・各勤務地へ直行直帰していただく勤務スタイルです ・プロジェクトによってはリモートワークも可能です。 【アクセス】 東京メトロ半蔵門線&三田線または都営新宿線 神保町駅A7出口 徒歩1分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・従業員持株会制度(所定条件あり) ・PC支給制度(所定条件あり) ・資格取得奨励制度 ・紹介採用奨励制度 ・研修制度「ダッシュ計画」 ・見舞金・弔慰金規程 ・スキルアップの為の教材支給制度 【受動喫煙の対策】 ・屋内禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇
【年間休日120日以上】 ・完全週休2日制(土日休) ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇 ※5日以上の連続休暇もOK!
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