株式会社TORIHADA - 『意思ある個人による新しい経済をつくる』
『FANME』はクリエイターとファンを結び、新たなマネタイズ機会を提供します。広告以外での収益化を実現し、クリエイターの活躍の幅を広げる革新的なプラットフォームです。
入社後は、ご経験やスキルに応じて、先輩社員のサポートのもと以下の業務からスタートしていただきます。将来的には、法務領域の主担当として大きな裁量を持って業務をお任せします。 ・契約法務: クライアントやインフルエンサーとの業務委託契約、秘密保持契約など、各種契約書のドラフト作成、レビュー、締結、管理 電子契約システムの運用・改善 ・事業法務(新規事業サポート): 新規事業や新サービス立ち上げに伴う法的リスクの調査・検討、スキーム構築支援 広告表現のリーガルチェック(景品表示法など) 事業部からの法律に関する相談対応 ・IPO準備・ガバナンス関連業務: IPO準備に伴う社内規程の整備・改訂、運用サポート 内部統制システムの構築・運用支援 取締役会、株主総会の運営サポート コンプライアンス研修の企画・実施 ・その他: 知的財産(商標など)の管理 その他、バックオフィス業務全般のサポート
募集背景
創業以来、驚異的なスピードで成長を遂げてきたTORIHADA。今、私たちは「IPO(新規株式公開)準備の本格化」そして「既存事業の深化と、新規事業領域への積極的な挑戦」という2つの大きなテーマを掲げ、第二創業期とも言えるフェーズに突入しています。 事業と組織が非連続な成長を遂げる中で、これまで以上に高度なガバナンス体制と、事業の挑戦を支える法務機能が不可欠です。未来のTORIHADAの根幹を共に創り上げる、情熱を持った新しい仲間を募集します。
概要
株式会社TORIHADAは、「意思ある個人の応援」をパーパスに掲げ、インフルエンサーマーケティング事業で急成長を遂げているベンチャー企業です。ショート動画領域でトップクラスの実績を誇る当社は今、IPO準備を本格化させ、次々と新規事業を生み出すという、最もダイナミックな変革期を迎えています。 この重要なフェーズにおいて、会社の成長を法務の力で加速させる「未来の法務担当者」を募集します。法務は、単なるリスク管理部門ではありません。IPO準備の中核を担い、前例のない新規事業を形にする。事業部の最も頼れるパートナーとして、会社の未来を共に創り上げていく重要なポジションです。 あなたの持つポテンシャルと、そして何より「成長したい」という熱意を、TORIHADAで爆発させてみませんか?未経験から、市場価値の高いリーガルプロフェッショナルを目指せる環境がここにあります。
この仕事で得られるもの
・IPO準備という希少な経験 会社の根幹を作り上げるIPO準備プロセスに、当事者として関与できます。この経験は、あなたのキャリアにおける圧倒的な強みとなるでしょう。 ・0→1の事業創造に携わるやりがい 前例のない新規事業を、法務の観点から形にしていく経験は、まさに「攻めの法務」の醍醐味です。事業と共に成長する実感を得られます。 ・市場価値の高い専門スキル 急成長中のエンタメ・広告・IT業界の最前線で、契約法務からIPO関連業務まで、他では得られない幅広く専門的なスキルが身につきます。 ・経営に近い視点と多様なキャリアパス 経営陣や事業責任者とダイレクトに連携し、会社の意思決定に深く関与できます。法務のスペシャリストはもちろん、将来的には管理部門の責任者など、あなたの意欲次第で可能性は無限に広がります。
勤務地
【勤務地詳細】 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目25−12道玄坂通6F 【アクセス】 渋谷駅 徒歩7分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備 ・自己研鑽支援(書籍支援/資格支援) ・近隣家賃補助(オフィスより3キロ圏内3万円/月) ・定期健康診断 ・米の日(毎週木曜日に数量限定で炊き立てご飯を食べれます) ・月次表彰制度(インセンティブあり) ・交通費支給 ・社用デバイス貸与
休日・休暇
完全週休2日制 夏季休暇 年末年始休暇(7月~9月の期間内に3日間取得可能) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 ファミリーホリデー F休(生理休暇) 有給休暇
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