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【渋谷本社】AgeTech領域でのキャリアアドバイザー×人材営業を募集!

LDT株式会社 - 高齢化社会におけるライフイベントの課題をテクノロジーで解決するライフデザインカンパニー

LDT株式会社 求人画像1
人材営業職/キャリア&リクルーティングアドバイザー職(両面)
360万円〜700万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, toB自社サービス, 急募求人, 学歴不問, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:エイジテック領域の人材紹介サービス
エイジテック領域の人材紹介サービス

エイジテック領域(医療・介護・シニアライフ・相続)の事業会社様と求職者様をお繋ぎするプラットフォーム事業

仕事内容

葬儀社を中心とした関連事業者向けの人材紹介サービスにおいて、転職希望者のキャリア支援と法人営業を両面で担当いただきます。 単なる「仲介役」ではなく、転職希望者のキャリアと葬儀社の採用課題を的確に把握し、最適解を提案するコンサル型営業に挑戦できる環境です。 「営業経験を次のキャリアにつなげたい」「将来マネジメントも視野に入れて成長したい」方にぴったりのポジションです。 <具体的な業務例> ・転職サイト登録者へのヒアリング(希望条件・キャリアプランなど)※電話対応がメイン ・条件に合う求人のご提案、面接日程の調整・同行 ※既存取引先への提案が中心 ・面接前後のアドバイスやフォローアップ ・葬儀社・関連事業者への営業活動(採用課題のヒアリング・人材提案) ・成約後の入職手続きサポート、入職後のフォロー

募集背景

事業拡大に伴う増員

配属部署

人材プラットフォーム事業部

概要

▼当社について 当社は、AgeTech(エイジテック)領域に特化し、高齢化社会におけるライフイベントの課題をテクノロジーで解決するスタートアップ企業です。 AgeTechとは「Age(年齢)×Technology(テクノロジー)」の略で、高齢化社会にまつわる課題をテクノロジーで解決する領域です。 日本は世界でも類を見ないスピードで高齢化が進んでおり、今後100兆円を超える巨大市場になるといわれています。 当社はこの成長市場において、SaaS事業で昨年比200%成長を実現し、今回新たに「人材紹介サービス」を開始しました。 今後も事業の柱を増やし、AgeTech領域でトップを目指しています。 ~~~~~~~~ ▼こんな方が活躍しています! ・人材紹介業での経験、またはキャリア支援に関心がある方 ・法人・個人の両面に携わりながら幅広い営業スキルを磨きたい方 ・数字目標を意識しつつも、マッチングの質にこだわりたい方 ・相手のキャリアや企業課題を理解し、最適な提案をしたい方 経営陣とも顧客とも距離が近く、スピード感・成長実感・社会への貢献を実感しながら働いていただける環境です。 スタートアップらしいスピード感、若さと穏やかな雰囲気を併せ持った職場です。 これからさらに成長が見込まれるAgeTech(エイジテック)領域を一緒に盛り上げていきたい、ご自身の強みを存分に発揮したい方の応募をお待ちしております!

この仕事で得られるもの

【このポジションの魅力】 ・成果主義の環境:実績を正当に評価。年齢や年次に関わらずキャリアアップ可能 ・コンサル型営業スキル:採用課題の解決を通じて、経営者と対話する力・提案力を養える ・法人&個人の両面経験:法人提案力とキャリア支援力を同時に磨ける ・新規事業の成長フェーズ参画:仕組み作りや改善提案にも関われる 【将来のキャリアパス】 ・マネジメント型  20代からチームリーダー→マネージャーへとステップアップ可能。  KPI設計、教育体制整備、新サービス企画など「事業成長」にコミットできます。 ・プレイヤー型  高い成果を出し続けるエキスパートとして、顧客の信頼を獲得。  トッププレイヤーとしてナレッジを社内に還元し、スペシャリストとして活躍できます。 ・その他のキャリア  志向に応じて「営業特化」「キャリアアドバイザー特化」など、多様なキャリアを描けます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 <東京本社> 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目3-5 COERU渋谷二丁目 3階 【アクセス】 東京メトロ銀座線・半蔵門線・副都心線、東急東横線・ 田園都市線「渋谷」駅8分 JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「渋谷」駅9分 東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅9分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

休憩時間:60分 各種保険完備 服装自由 交通費2万円まで支給 育児・介護短時間勤務 慶弔見舞金制度 健康診断等

休日・休暇

完全週休2日制 ・土日、夏季、年末年始休み ・年間合計120日以上 ・有給休暇:入社時に3日間、試用期間終了後に7日間付与します。 ・慶弔休暇 ・産前産後休 ・育児休業 ・介護休業

●。先輩社員の声。●

・入社したばかりの頃も、違和感やアウェイ感はまったく感じず、むしろすごく温かく歓迎してもらえて嬉しかったです。  すぐに会話のキャッチボールもできて、“社風の良さ”を感じました。 ・白石社長は気軽に声をかけてくれるのでとても話しやすく  「一緒に作り上げていこう!」という意識があり、学びながら成長できる楽しさもあります。 ・個々の頑張りや達成した成果に対して正当に評価してくれる体制が整っていますので、  「自分でしっかりキャリア像を持ってチャレンジできる方」や「能動的に自ら考えてアクションしていける方」であれば、大きな成長とやりがいを得られる環境です。 ・会社の将来性や代表の人柄に惹かれた人たち、そしてそんな代表が認めて、  採用した人たちが集まっているので、当然人間関係も良好です!

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