デジタルアーツは東証プライム上場のセキュリティソフトウェアメーカーとして、インターネット社会の不安を取り除く自社ソリューションの企画・開発・販売する情報セキュリティ事業を、企業・公共(官公庁・学校)・家庭向け市場に対して展開しています。 自社製品はすでに全国の企業・官公庁7,300団体以上、学校・教育機関31,000校以上に導入され、圧倒的な導入実績を誇っており、市場シェア1位を多数獲得しています。
【業務内容】 国内シェアトップであるセキュリティ製品のプリセールスエンジニアとしてご活躍いただきます。 1.顧客向けのプレゼンテーション 2.顧客向け提案資料作成 3.大手システムインテグレーターへの技術支援 4.当社製品のトラブルシューティングガイドなどの技術資料作成 5.案件の導入対応 【やりがい】 ★顧客からの提案や機能要望を吟味して、マーケ、開発と調整して新機能搭載や機能改善など目に見える形で製品に携わることができる ★個人としての成果は販社などお客様からのアンケートで差が出るので、日々如何にお客様目線で対応しているかが見えやすい ※トラブル対応もありますが、基本的には新規で売ることがミッションなので、サポートのように いきなり怒られるようなケースはほとんどありません!
募集背景
増員のため
配属部署
【東日本/西日本カスタマーリレーション課】 数字(売り上げ)はSE全体で追っているので、チームワーク抜群です! (個人で売上を奪いあうようなことは一切ありません!) 週1回、東西カスタマーリレーション課合同でオンラインmtgを実施しているため、本社と拠点の情報交換の機会もあります。
概要
当社は「より便利な、より快適な、より安全なインターネットライフに貢献していく」を企業理念に、創業当初より企業・組織内からの情報漏洩に対する情報セキュリティソリューションの提供に注力し、成長してきました。 現在、内部からの情報漏洩対策だけでなく、独自の外部攻撃対策を備えた「i-FILTER」・「m-FILTER」を安全なWebとメールのみアクセスできる環境を実現するセキュリティソリューションとしてご提供しております。 これまでに1,225万人を超えるお客様にご利用頂いており、発売開始から現在に至るまでお客様からのマルウェア感染等の被害報告はゼロとなっております。(2023年11月時点) 今後も、混乱する社会情勢に乗じたサイバー攻撃の増加が予測され、既存のセキュリティ対策の見直しが急務となっております。組織の規模を問わず被害に遭う可能性と常に隣り合わせの状況と言え、引き続き当社製品のニーズ拡大が見込まれます。 東証プライム市場上場企業の中でも健全な財務体質を誇る安定企業でありながら、創業当初からのベンチャーマインドを受け継ぐ社風です。
この仕事で得られるもの
・IaaS、SaaSの知見(AWS,Azure環境) ・ミドルウェア(Apache/Tomcat)の知見 ・インフラ周りの(UNIX/LINUX)知見 ・SQL ServerなどWindows製品の知見 ・仮想化技術に関する基本的な知識 ・IRM/DRMの知識と経験
勤務地
【勤務地詳細】 ■中部営業所 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋14F ■関西営業所 大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース22F ※【中部営業所】【関西営業所】は現地採用となり、基本的に転勤は想定していません。 【アクセス】 ■中部営業所 JR名古屋駅徒歩1分、地下鉄東山線・桜通線名古屋駅徒歩1分 ■関西営業所 阪急大阪梅田駅(3階改札口)徒歩5分、JR大阪駅(御堂筋南口)徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
各種社会保険完備 従業員持株会 確定拠出年金制度(401K) 長期勤続表彰制度 リフレッシュ休暇制度 在宅勤務制度(対象者限定) 借上社宅制度・賃貸住み替えサポート 住宅手当(条件有) 育児手当(条件有) 出張手当 定期健康診断 慶弔見舞金制度 自社製品の社員無償提供 研修受講支援制度 福利厚生俱楽部(リロクラブ) オフィスコンビニあり クラブ・サークル支援あり
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日 夏期・年末年始・有給休暇 慶弔休暇、産前休業、育児休業、リフレッシュ休暇
スキルアップ・キャリアアップ支援
<資格取得支援制度/資格活用支援制度> 対象資格について受験料並びに試験合格の報奨金を支給しているほか、特にセキュリティに関して高度に実践性の高い資格と認定された資格については、資格の登録・維持費用等の支援(トレーニング費用含)・資格手当の支給を行っております。 <自己啓発促進プログラム> 『書籍購読』『外部研修・セミナー受講』に関する費用サポート <教育制度・資格補助あり> ・中途新入社員研修(同社について、あるいは製品や各課の業務について理解していただく研修です) ※その後はOJT中心となります ・階層別/部門別研修あり(業務や役割に即し、企画~講師まで内製していることが特徴です。)
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