募集背景

<< 自社内でのWebマーケティングの体制を強化します!>> これまで当社ではサイト制作を中心に事業を展開し、関連するWeb広告の運用については、基本的には外部の協力会社さんにお願いしてきました。しかし今後は、さらにクライアントのニーズにトータルに対応できる企業へと成長していくために、将来的には自社内にWebマーケティング部門を立ち上げたいと考えています。そこで今回、新たにWeb広告の企画運用を専任で担当いただける方を募集することになりました。代表や当社のディレクターと連携しながら、Webマーケティング領域で尽力いただける方をぜひお待ちしています!

配属部署

運営管理部／新規サービス・技術開発室

概要

【 大手企業、有名ミュージシャン、世界遺産など、制作実績は多数!】 ■「大阪・関西万博」「GoToキャンペーン」関連のプロモーションも! 「大阪観光局」とも直接取引している当社では、大阪・関西における様々なキャンペーンのサイトなども制作しています。たとえば、「大阪・関西万博」関連のプロモーションやGoToキャンペーンなど、これらのWeb広告案件を手がけていくこともできます。「自分の手がけた広告がより多くの人に届き、大きな影響力を与えていく!」そんな手応えや充実感を得られるのが、当社のWeb広告スタッフならではの魅力です! ■ 100業種以上のサイト制作! 大阪・関西エリアに根ざして事業展開している当社では、大手金融機関、有名ミュージシャン、司法書士会や宅建協会などの各種団体、官公庁、政党、ケーキ店、結婚式場、葬儀会社など、100業種以上の多岐にわたるWebサイトを企画・制作しています。 ■ 90社以上と安定取引! 90社ほどのクライアントからは、継続してサイトの運営管理を任され、成果を上げ続けていることから解約もほぼありません。おかげさまで、実績の数も年々増え続けています! ■ 80%以上の案件が、クライアントとの直接取引! これまでの実績もあり、ほとんどの案件が直接取引となっています。業績も好調で、さらに大手広告代理店とも業務提携を締結。関西大手のクライアントとのお付き合いをはじめ、Webだけにとどまらずテレビ広告やイベントなど、クロスメディアによる大規模プロジェクトも進行中です。 また東京支社も開設するなど、マーケットは全国規模となり、今後もさらに飛躍を続けていきます。

この仕事で得られるもの

■ ほぼ直取案件だから、Web広告企画を最上流から手がけられる! 「クライアントとやり取りしている代理店からの指示通りに運用するだけ。制約も多くて、仕事が面白くない」・・・そんな想いを抱いている方、当社なら存分に自分の実力を発揮できます! 当社なら、Web広告の企画や改善施策を積極的に運用できます。「クリエイティブの訴求内容をこう改善してみては?」「別のターゲットを設定してみては?」など、自分のアイデアを積極的に提案し、Webマーケティングを仕掛けていける環境があります! ■「広告の成果が、かなり出ています!」直接届く声がうれしい! 「自分が関わったWebプロモーション。最終的には、どんな効果があったのか」。下請けで仕事を請け負っている場合、そんな風に効果がよく分からずにもんもんとしてしまう…。などが多いと聞きます でも当社の場合は、そんな悩みも無用です! 直接取引の案件が多いため、クライアントとの打ち合わせに参加することもできます。「この間のキャンペーン、広告配信後に集客がかなり伸びています!」「 さんに担当いただいて、よかった!」といったように、クライアントから直接感謝される機会も得ることができます。当社なら自分の存在価値を存分に感じられる環境が揃っています!

勤務地

【勤務地詳細】 【大阪本社】 大阪市中央区北浜東1-29 GROW北浜ビル8F 【アクセス】 ■大阪メトロ谷町線、京阪電車本線「天満橋駅」より徒歩4分 ■大阪メトロ堺筋線、京阪電車本線「北浜駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■昇給：年1回 ■決済賞与 ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当(ウェブ解析士: 5000円/月、上級ウェブ解析士:1万5000円/月) ■家族手当(配偶者: 5000円/月、子ども1人あたり: 5000円/月)※社内規定あり ■資格取得支援(ウェブ解析士の取得費用を全額負担) ■医療費補助制度 ■時短勤務制度(実績あり) ■社員旅行 ■各種社内イベント(忘新年会をはじめ、定期的にイベントや飲み会などを開催) ■グループ会社のスポーツジム無料利用OK!

休日・休暇

■年間125日 ■完全週休二日制（土曜 日曜 祝日） ■GW・お盆・年末年始休暇（各3日以上） ■有給休暇（入社半年後に10日付与、以後は1年ごとに付与） ■その他（産前・育児休暇・介護・慶弔）