◆リモート可◆DXリードプロダクトエンジニア｜次世代の対話AIを実装

募集背景

大手企業に多数導入されているAIリサーチプラットフォーム『NautsHub』。現在、さらなる事業拡大とプロダクトの進化に向け、MVP環境からNext.jsベースの本番プロダクトへの移行を進めています。 テキストチャット領域の移行は8割方完了しており、今後は「音声・映像」を取り入れた、より高度で自然な対話体験の設計・実装や、継続的に改善しやすいアーキテクチャの構築が不可欠です。 そこで、LLMの限界を超える次世代のAI対話システムを創り上げ、技術選定から実装・運用までを最上位ポジションとして牽引していただける、リードプロダクトエンジニアを募集いたします。

配属部署

ソリューション局 DX推進支援グループ

概要

・本ポジションでは、NautsHubの中核である「インタビューBot」領域のリードプロダクトエンジニアとして、体験設計・アーキテクチャ設計・実装・運用をリードしていただきます。 ・単にLLM APIを組み込むのではなく、回答者が自然に話せる対話体験、深掘りの品質、レスポンス速度、ログ・評価・監視の仕組みまで含めて、インタビューAIを本番プロダクトとして成立させる役割です。 ・開発チームは事業責任者を含めて2〜3名の少数構成で、プロンプト設計は別メンバーと協働しますが、技術選定・設計方針・実装判断をお任せします。 ・プロダクト仕様についても事業責任者と直接議論して決めていく立場です。

この仕事で得られるもの

1. 技術的な面白み：LLMの限界を超える対話設計 単なるチャットUI開発ではありません。人間の心理を理解し、長時間でも文脈を維持した有益な深掘り、自然な応答速度を両立する高度な対話体験を設計します。今後は声色や表情などの非言語情報を捉えるマルチモーダル化、プライバシーを守るエッジ処理など、最先端かつ高難度な技術に挑戦できます。 2. 高い事業インパクト：企業の意思決定の質を変える 花王や日清食品など、大手企業のプロダクト開発・マーケティングの現場で導入されています。単なる業務効率化ではなく、「企業が何を作るべきか」という最上流の意思決定の質を変えるプロダクトです。顧客のフィードバックを直に得ながら、技術で新しい価値を創る手応えを感じられます。 3. 最上位の裁量：技術選定から実装まで主導 事業責任者と直接議論しながら、技術選定・アーキテクチャ設計・実装方針を決定する技術領域のトップポジションです。少数精鋭のチームで、最新のAIコーディングツールもフル活用しながら、圧倒的なスピードと品質の両立を目指せます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区赤坂二丁目17番22号　赤坂トラストタワー 5F （東京ワールドゲート赤坂） ■リモートワーク主体 出社頻度 ・入社後半年間　月8日以上 ・それ以降　月4日以上 ※見直し可能性有り ■ワーケーション可 （上記出社頻度を前提に、特に地方出身社員が時々、実家から仕事をしています） 【アクセス】 東京メトロ銀座線・南北線 「溜池山王」駅 直結 東京メトロ千代田線・丸ノ内線 「国会議事堂前」駅 直結 「溜池山王」駅から地下通路にて接続

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■フレックスタイム制（コアタイム10時～15時） ・4時間未満の中抜け可（4時間以上の場合は半休） ・月の所定労働時間を上回る前提 ■健康保険（関東IT健保）、厚生年金、雇用保険、労災保険完備、施設内禁煙 ◎業務書籍購入、外部セミナー参加費用の補助 ◎eラーニング（eLeaning）利用可 ◎社員持株会への入会資格（毎年10月に購入機会があります) ◎出産・育児支援制度充実 ◎社内コミュニケーション、達成会(食事)、自社 BAR の自由利用可 ◎選択制企業DC ◎New Value Creation Award ◎部活動等コミュニケーション施策への費用補助

休日・休暇

◎完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日） ◎年次有給休暇 ◎夏季休暇（7月～10月の間に自由取得） ◎年末年始 ◎慶弔休暇 ◎配偶者出産休暇 ◎産前産後休暇 ◎育児休業 ◎介護休業 ◎リフレッシュ休暇 ◎看護休暇等