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【PR(広報担当)】 世界の風を制する、ドップラー・ライダーの開発*京大発スタートアップ*

メトロウェザー株式会社 - 京大発、NASAが認める技術力。ドローン時代のインフラを支えるスタートアップ

メトロウェザー株式会社 求人画像1
PR(広報)担当
500万円〜700万円
京都府
急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

リモートセンシング技術を応用した大気計測装置の開発・製作・販売 気象情報とIoTを組み合わせたマーケティングおよびソリューションの提供 気象観測および予測データ、防災オペレーション支援情報の提供

仕事内容

弊社の1人目の広報担当社員として、弊社が目指すビジョン、世界観や製品価値を様々な媒体を通してPR頂きます。 【具体的な業務内容】 ・メディアリレーションズ:  メディアとの関係構築および維持  プレスリリースの作成とメディアへの発信  インタビューやメディア出演の調整 ・ 広報戦略の策定:  企業の広報戦略の⽴案および実⾏ ・広報活動:  ソーシャルメディアの管理および活⽤  ウェブサイトやブログの更新とコンテンツ管理  広報ツール(バナー、フライヤー)の更新・管理  社内報の作成 ・ブランドイメージの構築:  企業のブランドイメージの構築および維持  ブランドメッセージの統⼀ ・報道機関との調整:  プレス向けのイベントの企画と運営  メディア向けの資料や情報の提供 ・データ分析と評価:  PR活動の成果を定量的に分析  メディア露出の評価と改善策の導⼊ ・法的なコンプライアンス:  広報活動が法令に適合しているか確認  リーガルチームと連携して法的リスクの最⼩化 ・ イベントプランニング:  プレスカンファレンス、発表会、展⽰会のイベントの計画と実行 【本ポジションについて】 現在広報PR業務は経営メンバーが兼務にて取り組んでまいりましたが、事業拡大に伴い代表直下で弊社広報PRの構築から自走して行っていただける方を求めています。 ・代表取締役CEO プロフィール 2019年まで京都大学生存圏研究所で助教として研究・教育活動を行いながら2015年にメトロウェザー創業。計測・制御・通信などの知識を活用した新しいレーダー観測技術の開発の他、社会的課題解決に直結させる研究に力を入れ、最先端計測技術・デバイス開発を駆使した高性能コヒーレント・ドップラー・ライダーを開発。研究成果の社会実装・社会貢献に向けた取り組みも数多く行う。 京都大学博士(情報学)・技術士。

募集背景

メトロウェザーは多くの投資家に市場価値を認めて頂いていますが、事業拡大にはもっと多くの優秀な人材が不可欠です。 エアモビリティ時代の空の安心安全を守る事をコンセプトに、独自開発した小型で高性能なドップラーライダーで観測した風況を元に、これまで提供されていなかった地上付近の詳細な風況予報を提供するシステムの開発は完了しており、年々お客様も増えています。  今後一層の事業拡大に向けて、1人でも多くの方に弊社の魅力を伝えて頂ける専任広報担当を募集致します。

配属部署

社長室配属となる予定です。 メンバーは今のところ代表と秘書です。

この仕事で得られるもの

今後、ドローンが私たちの日常で当たり前となる「ドローン前提社会」・「エアモビリティー社会」が着実に迫ってきています。 メトロウェザーの独自の研究開発で生み出された、世界で類を見ない究極のドップラーライダー「Wind Guardian」は他社と同等性能を維持しながらも、サイズ、機能、価格全てにおいて市場における優位性を発揮し、空のインフラ化を実現できるプロダクトが生まれました。 この仕事では、メトロウェザーの世界に誇れるドップラーライダーの技術を社会に広める一端を担って頂けます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 京都本社(リモートワーク不可) 611-0031 京都府宇治市広野町茶屋裏18番地1タニヤマ大久保ビル 1F 【アクセス】 近鉄京都線 / 大久保駅 徒歩3分 JR奈良線 / 新田駅 徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【手当】 通勤手当:会社規定に基づき支給 ※原則として55,000円/月を上限に、税法上の非課税限度内の額で支給 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【その他】 ・服装自由 ・定年:60歳(再雇用65歳)

休日・休暇

・完全週休2日制、土日祝休み、年末年始、夏期休暇  ※年間休日120日(計画有給含む、会社カレンダーによる) ・有給:入社半年経過時点10日

【求める人材】

メトロウェザーの事業への共感できる人 これまでやったことが無いこと、出来なかった事にも積極的にチャレンジ出来る人 新しい技術にアンテナを張り、自己の知見をアップデート出来る人 チームの為に自ら考え、自ら動き、結果を客観的に評価出来る人 失敗を恐れず、隠さず、チームの財産として失敗事例を共有出来る人

勤務時間詳細

・勤務時間:9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00) ※簡易フレックス勤務導入(事前申請で利用可) 早出:8:00~17:00 遅出:10:00~19:00

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