未上場株式のセカンダリー取引を円滑に行うための仕組み作りをリード│運用責任者候補

募集背景

スタートアップ支援が国家戦略となる中、未上場株式の流動化（セカンダリー取引）への期待はかつてないほど高まっています。 法規制や市場環境がダイナミックに変化する今、私たちは理想のユーザー体験と強固なオペレーションを両立させる「事業の心臓部」を再構築するフェーズにあります。今後さらなるサービス拡大を見据え、この仕組み作りを主導し、将来的に実務責任者として組織を牽引いただける方を募集いたします。

配属部署

配属はFUNDINNO MARKET部です。 部長　1名 アルバイト　3名

概要

弊社グループは、「フェアに挑戦できる、未来を創る。」をビジョンとして、その実現のため、「カネ・ヒト・情報へフェアにアクセスできるプラットフォームを創る」ことに取り組んでおります。中期的には「未上場株式の民主化」を行い、中長期的には「金融市場をDXでリプレイス」を行うことを目指しており、その実現を加速するため、2025年12月に東証グロース市場に上場しました。 政府は2022年11月に「スタートアップ育成5か年計画」を策定し、スタートアップへの投資額を当時の8,000億円規模から2027年までに10兆円へ拡大することを目指しています。 弊社は、「ユニコーン企業が生まれにくい環境を変えたい」という想いから、2017年５月、個人投資家が未上場のスタートアップ企業に直接投資できる株式投資型クラウドファンディングを開始しました。2022年11月からは、特定投資家向け銘柄制度（J-Ships）を活用した大型の資金調達サービスも提供しています。 また、スタートアップへの資金供給の仕組みを提供するとともに、株主管理や会議体運営などのSaaSサービス、投資家の株式売買の流通市場も展開しており、スタートアップのエコシステム全体の発展に寄与しています。

この仕事で得られるもの

【ポジションの魅力】 ■「日本初」への挑戦と圧倒的当事者意識 法律的にも未開拓なセカンダリー領域において、第一人者として「0→1」「1→10」のフェーズをリードできます。 ■事業責任者・PMへのステップアップ 実務（オペレーション）とシステム開発（要件定義）の両軸を担うため、将来的に事業責任者やPdMを目指す方にとって最良のキャリアパスとなります。 ■経営層に近い距離感 少数精鋭のチームであり、意思決定のスピードが早く、自分の提案がダイレクトにサービスに反映される手応えがあります。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝五丁目29番11号 G-BASE田町 3F 【アクセス】 都営浅草線、三田線「三田駅」徒歩3分 JR山手線、京浜東北線「田町駅」徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

・フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00） 休憩1時間/実働8時間 ・通勤交通費等別途支給（通勤費上限は非課税上限） ・各種社会保険完備 ・従業員持株会

休日・休暇

･土曜、日曜、祝日、年末年始（12/31～1/3） 　(年間休日120日) ･年次有給休暇（入社半年後に10日付与、以降勤務年数により変動） ･夏季休暇（毎年7月1日から9月30日の期間で夏季休暇として1日付与） ･慶弔休暇 ･生理休暇 ･裁判員休暇 ･産前産後休暇 ･子の看護休暇 ･育児･介護休業