【採用リーダー候補】資金調達、累計31億円！IPOを目指す急成長中スタートアップ
株式会社Antway - 日々の手料理、おまかせを。
事業内容
手作り惣菜を毎週家庭に届ける画期的な宅食サービス。週替わりの多彩なレシピで栄養バランスを考慮した食事を提供します。
仕事内容
■業務内容 ・本社（ビジネス職・エンジニア職等）における短期〜中長期の採用戦略の立案・実行 ・年間採用計画に基づくKPI設計と運用 ・採用チャネルの設計・改善（ダイレクトリクルーティング、紹介会社、リファラル施策など） ・現場部門と連携したポジション要件のすり合わせ・求人票作成・母集団形成 ・CX（候補者体験）向上に向けたプロセス設計と継続的改善 ・採用ブランディング施策の企画・推進（オウンドメディア、イベント等） ・チームメンバー（1～2名予定）の育成・マネジメント ■ポジションの魅力 ・急拡大する組織の成長フェーズにおいて、採用戦略の立案と遂行をリードする経験を積むことができます ・採用活動を通じて、育成・オンボーディング施策にも関与いただき、採用後のメンバーの価値発揮まで一気通貫で携わっていただきたいと考えています ・オープンでチャレンジングな組織文化のもと、将来的には採用に留まらず、組織開発や育成等を含めた人事としての専門性を広げることが可能です 【配属先組織の状況（ピープル＆カルチャー部）】 ・CHRO（部長兼務）のもと、組織開発、採用、広報、総務、労務を担当する5名のメンバーが在籍しています
募集背景
急成長を続ける「つくりおき.jp」を展開するAntwayでは、フランチャイズ事業の拡大や新サービス開発、さらには海外展開など更なる成長に向けた事業拡大のため、組織人員体制の強化が急務となっています。 人員計画の達成と組織能力の向上を両立させるため、採用戦略の立案からファネル設計、ブランディング、マネジメントまで一気通貫で推進できる採用リーダー候補を募集します。 本ポジションは、ビジネス職や専門職などの多様な職種を対象に、経営と現場をつなぐ戦略的な採用の中核を担っていただく役割です。
配属部署
P&C部
勤務地
【勤務地詳細】 東京オフィス： 東京都千代田区神田駿河台1丁目8-11 東京YWCA会館8階 【アクセス】 ・JR「御茶ノ水駅」より徒歩4分 ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B1出口より徒歩4分 ・東京メトロ丸の内線「御茶ノ水駅」より徒歩5分 ・東京メトロ半蔵門線・都営地下鉄新宿線・三田線「神保町駅」A5出口より徒歩8分 ・都営地下鉄新宿線「小川町駅」B5出口より徒歩8分
待遇・福利厚生
・フレックスタイム制 *コアタイム：12:00～16:00 *休憩時間：60分 ・1日の標準労働時間：8時間 ・標準的な勤務時間帯：9:00〜18:00 ・リモートワーク可 *配属部署ごとに応相談 ・各種社会保険完備 ・各種休暇、休職制度あり *産休・育休 、慶弔休暇、傷病休暇 (生理休暇含む) ・交通費4万円/月 上限支給 ・副業可 ・自社商品購入補助制度 ・他部署交流ランチ制度 ・PC貸与 ・専用電話番号付与 ■その他 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ※喫煙に関する社内規定あり
休日・休暇
・年間休日120日以上 ・土日祝休み ・有給休暇：試用期間終了後に11日付与（当社就業規則および法令に従う）
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