EMC Healthcare株式会社 - AI・IoTの力で介護・保育業界で働く人の心に余裕を。新サービス拡大期、裁量を持って仕組みづくりに携われます!
センサーとナースコールを統合、AIを活用することにより、介護現場への最適な情報提供と入居者との双方向コミュニケーションを実現。さらにはデータによる科学的介護も可能に。
介護施設向けDXサービス「OwlCare」導入先拡大に向け、既存企業のフォローを中心に営業活動の一連の流れを行っていただきます。今後の営業組織の基盤づくりを担っていただくことも期待しています。 【業務内容】 ー 営業活動 ・既存顧客の新規施設への導入、アップセル、クロスセルの提案 ・導入前~後の施設フォロー(フィールドエンジニアと協働) ・自治体や営業代理店との協業案件企画・提案 ー マーケティング、販促企画 ■ 介護DXサービス「OwlCare」 《センサーとナースコールの統合により、介護スタッフの業務負荷軽減を実現》 これまでバラバラに提供されてきた様々な見守りセンサーと、ナースコールを統合したシステムです。 行動検知などのAIを活用することで、介護スタッフへの最適な情報提供や、入居者との双方向コミュニケーションを実現します。 『OwlCare』は「エイジテック2021アワード」で優良賞を受賞しています。
募集背景
■ 新規開発サービス「OwlCare」の導入拡大フェーズに向けて 昨年度から本格的にプロダクトの拡販に着手、今後はさらなる導入拡大に向けての動きを加速させていくにあたり、プロダクトの提案から導入にあたっての基盤づくりを強化していきたいと考えています。
配属部署
ヘルスケア事業部 代表、取締役兼事業部長、営業1名、CS1名、導入担当1名、開発チーム13名と協働していただく予定です。 *社内のメンバーの約3割は外国籍のメンバーです。基本的に日本語での会話が主ですが、英語が話せる機会もあります。
概要
EMC Healthcareは、医療・介護・保育などの領域で、社会課題解決に取り組むヘルステックスタートアップです。 デバイスからAIアルゴリズム・ソフトウェアまでワンストップに開発・サービス提供をしてきた知見を活かし、自社サービスの介護施設向け見守りシステム「OwlCare」、保育施設向け午睡見守りシステム「ベビモニ」を開発・提供しています。 ■ Vision ■ 「医療・介護・福祉で働く人の心に余裕を」 目の前の業務に追われるエッセンシャルワーカーに心の余裕を生み出し、エッセンシャルワーカー、サービスを受ける人、その家族・・すべての方を笑顔にします。 ■ Mission ■ 「情報を紡ぐことで、人と社会を健康にする」 ヘルスケア/ウェルネス業界において、様々な情報をつむぐことで、人と社会のウェルビーイングの実現に貢献します。 ■ Culture ■ 約4割が外国籍、多国籍なメンバーで構成されており、日本語・英語を用いてフランクにコミュニ―ションを取っています。 知的好奇心旺盛で、自立したメンバーが多く、落ち着いた雰囲気です。 特にエンジニアチームでは最新の技術や現在使用している技術についての情報をシェアする勉強会を不定期に行っており、技術研鑽を楽しみながら行っています。
この仕事で得られるもの
- 介護DXサービス「OwlCare」の営業として、顧客サポート、導入支援、マーケティングまで一連の流れを幅広く担当していただきます - 日本の大きな社会課題である介護領域について、直接的に関わることができます。 - 介護現場の労働環境改善、経営改善、地域医療との連携など、社会貢献性の高い仕事に取り組み事ができます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区神田駿河台1丁目7-10 ACN御茶ノ水ビル6F 【アクセス】 御茶ノ水駅・新御茶ノ水駅 徒歩約6分、神保町駅 徒歩約10分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制(コアタイム:11時~14時) ■週1回在宅勤務、リモートワーク可 ■書籍購入費用補助 ■企業主導型ベビーシッター割引券 ■介護休暇 ■副業可 ■感染症特別休暇(入社時より適用) ■デバイス貸与(Mac/Windows) ■オフィス無料ドリンク ■企業主導型ベビーシッター割引券 ■ストックオプション制度
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝) 有給休暇初年度10日支給(入社半年後) 夏季休暇(7月~9月の間で3日取得)、年末年始休暇 感染症特別休暇(入社時より適用)
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