株式会社ニット - ワークシェア×テレワークで、「未来を自分で選択できる社会をつくる」
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今回の募集ポジションは弊社の新ポジションとなります。 HR、法務、経理、財務、開発部門を横断的にマネージメントし メンバーが自律的に働き、パフォーマンス高く仕事ができる環境をつくることがミッションとなります。 経営に最も近い立場で事業成長を引っ張っていけるような方をお迎えしたいと思っています。 ◆お任せしたい仕事 ・部門戦略の策定と実行 ・部門の予算管理 ・プロジェクト管理 ・チーム管理 ・事業部サイドとの連携 など、コーポレート部門の全体統括として、組織をリードしてください。 ◆こんな方に出会いたい ただマネージャーとして評価をするだけではなく、 時に率先して企画や施作の実行をお任せすることもあると思いますので、 組織づくりにご関心の高い方を歓迎いたします。 また新たなポジションですので、全力で「新しいこと」「変化」を楽しんでいただける方に ピッタリのポジションではないかと思います。
募集背景
現在下記の体制でチームを運営していますが、 事業戦略にコミットするため両方のチームを横断的にマネージするポジションを 新設する運びとなりました。 <HRチーム> ・チームリーダー ・採用サポート2名 ・人事担当1名 <管理部チーム> ・法務担当 1名 ・経理労務担当 1名 ・開発担当 2名 *社員数
配属部署
コーポレート事業部
概要
私たちは、「未来を自分で選択できる社会をつくる」というビジョンのもと、 新しい働き方を支援・発信する仕事をしています。 ■ HELP YOU(オンラインアウトソーシングサービス) 忙しい企業の担当者に変わって、 HELP YOU所属のメンバーが 様々なバックオフィス業務を オンラインでサポートするサービスです。 2015年に事業をスタートし、大手やベンチャー企業、地方の中小企業のお客様を中心に 600以上のクライアントと取引があります。 HELP YOU所属メンバーは、500名以上! 様々なバックグラウンドを持つメンバーが、日本全国、海外35カ国から 完全オンラインで業務を遂行しています。 ■くらしと仕事(「未来を自分で選択する人」を応援するメディア) ①働き方・生き方 ⇒場所や時間にとらわれない自由な働き方・生き方、 そのノウハウや、実践している人々の声をご紹介します。 ②家族と仕事 ⇒仕事と家庭をどう両立していくか、 その多種多様なノウハウを掲載しています。 ③会社・チーム ⇒組織の在り方がどう変わろうとしているのか、 さまざまな取り組み事例から考えていきます。 ④学び ⇒自分で行き方を選ぶ未来を実現するために 必要となる学びやキャリアについて、ご紹介します。 ⑤特集 ⇒これからの「くらしと仕事」の在り方を 独自の切り口で考えていく特集記事をお届けします。
この仕事で得られるもの
・経営戦略に基づく人事戦略立案 ・採用マーケティング力 ・施策立案、推進力
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 オフィス所在地:〒108-0014 東京都港区芝5丁目29番20号 クロスオフィス三田501号室 ※リモートワークを融合したハイブリット勤務可 【アクセス】 【アクセス】 JR田町より徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
賞与:年2回(7月、1月)※会社の実績に応じて支給 昇給:年2回(7月、1月)※個人評価に応じる 通勤手当:あり(支給規定あり) 各種保険(健康保険/厚生年金/労災保険/雇用保険) PC貸与 全社合宿(2回/年) *現在人事制度の改変中のため、詳細は面談または面接にてご説明いたします。
休日・休暇
完全週休2日制(土日+祝) 年間休日 123日(2022年度)
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