1名募集／リクルーター（採用中心）／残業〜15h

仕事内容

【仕事内容】 ・新卒/中途採用に関する業務 説明会対応や面接調整、学校訪問、エジェント等の問い合わせ対応、 　 候補者連絡業務、求人媒体の原稿作成など 《主な業務》 ・候補者とのやりとり / 採用面接の日程調整 ・会社説明会の対応 ・高校 / 大学 / 専門学校などの先生と定期的な情報交換 ・求人広告や採用メディアの作成/更新 ・人材紹介会社（エージェント）とのやり取り ほか 《仕事の特徴》 ・内部外部問わず、たくさんの人とコミュニケーションを取る 　→学生や求職者、学校の先生、人材紹介会社（エージェント）といった社外の人たちだけでなく、社員の協力も必要なお仕事です。周りに働きかけていくことが大切！ ・誰よりも自社を理解することが必要 　→魅力をアピール、プレゼンするには事業や業務についてはもちろん、社員についても知っておく必要があります！ ・スピーディーに対応する 　→採用市場は変化が激しいので、常にスピード感を持って対応することが重要なポイントです。 《採用（リクルーター）の魅力》 ・人に影響力を与えられる！ 　→「 さんの言葉が響きました」や「 さんが入社の決め手です」など、自分自身が誰かのきっかけになれる機会が多いです。リクルーターに興味がある方はぜひご応募ください！ ★こんな人が向いている★ ・コミュニケーションが好き、人と関わることが好き。 　→仕事の特徴上、社内外問わず色んな世代や職種の人と関わるので、そういった「人の繋がり」に喜びを感じる人は向いています。 ・文章を作成したり、説明したりするのが好き、得意！ 　→魅力を伝えたり、会社について説明したりすることが多く、また求人媒体などの作成も多いです。「来たい！」と思えるような文章を作成したり、案を考えたりできる　人はやりがいを感じながら働けます。