募集背景

当社は、自社プロダクトを社会に実装していくため、弊社の持つAI等の開発技術に対し、機能性や効率性、保守性など品質管理を重要視しています。 現状、新規プロジェクトやプロダクトとして事業が成長し、組織も拡大してきているため、、開発スピードも加速してきています。現在は、デザインチームとして、優先順位を設けて制作している状況です。今後は、よりデザインの力でプロダクトの価値を最大化し、スピード感を持って開発チームとプロダクトを創り上げていけるようメンバーを増員募集します。

配属部署

プロダクト開発部 チーム体制 デザイナーチームは現在2名体制で、直近5年はWEB制作を主軸として経験しているグラフィックデザイナー12年目の経験者が在籍しています。2022年に弊社プロダクトがグッドデザイン賞を受賞した成績を残しています。

概要

医療AIを用いたブレインヘルスケアを提供するヘルステックカンパニーです。 認知症、うつ、統合失調症などの脳疾患に対して、病気の予防段階から発症後までの早期診断・行動変容をテクノロジーによる提供をしている国内唯一の専業メーカーです。中でも、認知症という高齢化の社会課題に注力して医療機器プログラムやDXソリューションを開発しています。 脳の病気は、誰しもがその発症の可能性を秘めています。その一方で、診断は医師の経験や勘に依存部分が多く、病気の正確な診断や根治薬のない課題が多い分野です。 昨今では、科学の進歩による認知症新薬の開発の期待、それに伴う人々の意識に変化が齎せています。 私たちは、「ブレインヘルスケアを世界の当たり前に」をミッションを掲げ、2017年に創業しました。テクノロジーを通じて患者さんとそのご家族のQOL向上に貢献し、人生100年時代における人々の"つながり"を最期の瞬間まで守り続ける、その源でありたいという想いから事業を行っています。 Splinkが目指すプロダクトを作り上げることは、もちろんエンジニアやデザイナーなどの開発者のみでは不可能です。医療機関や顧客企業とのパートナーシップを構築・維持する事業側のメンバーから、Ph.D.を持つ研究開発チーム、品質管理や各分野の専門性を持ったプロダクト開発チームが連携し「顧客中心」の製品開発を行っています。更に、知財マネジメントなど製販一体の体制を持っています。この組織体制が目指すところは、顧客の課題、導入後の小さなトラブルでも見逃さずに、企画開発にフィードバックをかけていき、機動力の高い組織となることです。

この仕事で得られるもの

▼SplinkのUI/UXデザイナーにおける魅力 ・社会的貢献性の高さ 成果が直接人を病気から救うことに繋がり、それが事業への貢献にも結びつくやりがいを感じられます。 今後データベースを展開し、実生活上の多岐にわたる分野に革新をもたらすサービス開発も考えています。 ・企業とサービスと共に成長 先端的な技術のキャッチアップが必要なので自分のスキルを高めることができます。 また、チームの立ち上げフェーズの今参画することで開発しやすい環境の追究やチームメイクのスキルも培うことができます。 ・刺激の多い環境 博士号を有すメンバーが多数在籍し、人工知能開発で約20年のキャリアを持つ者やデータベース研究の専門家など各領域に秀でたメンバーが集まっています。 役員やビジネスサイドとエンジニアの距離が近く、製品開発にも積極的に意見を言えます。

勤務地

【勤務地詳細】 [雇入れ直後] 東京都港区赤坂1-14-14 WAW赤坂第35興和ビル4階 ※リモート可 [変更の範囲] なし 【アクセス】 「六本木一丁目」 駅 徒歩4分 「溜池山王」 駅 徒歩6分 「神谷町」 駅 徒歩6分 「虎ノ門ヒルズ」 駅 徒歩8分 「虎ノ門」 駅 徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10:00～16：00） 　所定労働時間8時間 ■手当 　●通勤手当　実費支給 ■受動喫煙防止措置の状況：屋内原則禁煙 ■副業禁止

休日・休暇

■休日／休暇：年間休日120日以上 　●土日・祝日 　●年末年始休暇 　●有給休暇（試用期間終了後2日付与！） 　●産前産後・育児休暇