株式会社SODA - 国内最大級スニーカー&トレーディングカードフリマ「SNKRDUNK」を運営
国内最大級のファッションマーケットプレイスで、月間600万人以上が利用しています。CtoCを基軸にBtoCや海外展開にも力を入れ、世界中を熱狂させる市場を目指します。
【ポジション概要 / ミッション】 事業および店舗数の拡大に伴い、店舗運営における管理体制の強化をお任せします。 まずは全社の内部統制担当者と連携し、各店舗で定められた業務フローや管理ルールが適切に運用されているか、現場の状況を確認・チェックしていただきます。 具体的には、現金管理・在庫管理・買取・販売業務などの運用状況を確認し、不備や課題があれば店舗責任者と連携して是正を推進していただきます。 また、日々の店舗監査やチェックを通じて把握した課題をもとに、業務フローや管理ルールの見直し・改善にも携わっていただきます。 店舗と本社の橋渡し役として、各店舗の業務品質向上と、適正な店舗運営体制の実現を支えていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 各店舗の運営状況を確認し、既存ルールの遵守状況のチェックから、不備の是正・改善までを推進していただきます。 ■業務フロー・管理体制の改善 ・店舗運営における業務フローや管理ルールの見直し ・現場の実態を踏まえたチェック体制や運用方法の改善提案 ・監査基準やチェックリストなどの更新・整備 ■是正・改善対応 ・発見した不備や課題に対する店舗責任者への改善依頼 ・是正対応の進捗確認および改善状況のフォロー ・本社の関連部署と連携した課題解決の推進 ■店舗への運用状況の確認 ・各店舗への巡回・訪問による業務運用状況の確認 ・現金管理、在庫管理、買取・販売業務などのチェック ・社内ルールや業務フローの遵守状況の確認 ・運用上の不備や課題の把握・報告
募集背景
事業成長に伴いSNKRDUNKでは店舗数の拡大とともに、各店舗の運営体制をより強化していく必要があります。 現金管理・在庫管理・買取・販売など、店舗運営に関わる業務が適切なルールに沿って行われているかを確認し、課題の発見から改善までを推進する体制づくりが重要になっています。 そこで今回、全社の内部統制担当者や店舗責任者と連携しながら各店舗の運営状況を確認し、業務フローや管理体制の改善を担っていただける方を募集します。
配属部署
Store開発部 マネージャー:40代前半男性 メンバー3名:20〜30代
概要
【世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる】 株式会社SODAは、スニーカーやストリートウェア、ハイブランド品、トレーディングカードなど、熱狂的なカルチャーが生まれるカテゴリを中心とした国内最大級のマーケットプレイス『SNKRDUNK(スニーカーダンク/通称:スニダン)』の企画・開発・運営を行っています。 ■ 『SNKRDUNK』を支える3つの柱 ① 安心・安全の「真贋鑑定システム」 専門の鑑定チームによる高度な真贋鑑定を全取引に導入。 CtoC取引における「偽物の不安」を解消し、圧倒的な信頼性を担保しています。 ② 巨大なユーザー基盤と流通額 月間600万人以上が利用するサービスへと成長し、流通取引総額(GMV)はすでに数百億円規模に到達しています。 ③ 熱量高い「コミュニティ」機能 単なる売買プラットフォームにとどまらず、コーディネートの共有や最新情報の発信など、ファン同士が活発に交流する場を提供しています。 ■ アプリからリアルへ。さらなる事業拡大フェーズ 現在は従来のCtoC(個人間取引)に加え、ブランド公式取扱となる「一次流通」や「法人買取」を強力に推進しています。 また、原宿や渋谷、秋葉原、大阪などの主要エリアに実店舗を続々とオープン。 オンラインと実店舗を融合させ、「誰もが安心して好きを追いかけられるインフラ」を目指し、急成長を続けています。 【会社データ】 ◆ 会社名:株式会社SODA(SODA inc.) ◆ 設立:2018年7月31日 ◆ 代表者:代表取締役 内山 雄太 ◆ 所在地:東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 ◆ 事業内容:インターネットサービスの企画・開発・運営/実店舗の運営展開 ◆ 従業員数:455名(2026年3月時点)
この仕事で得られるもの
1. 急成長するリユース事業の店舗運営を支える経験 SNKRDUNKはスニーカーやアパレルに加え、ハイブランド、時計、ジュエリー、トレーディングカードなど幅広いカテゴリーを展開しています。 事業・店舗数が拡大する環境で現金管理や在庫管理、買取・販売といった店舗運営の根幹に関わり、多店舗展開を支える管理体制の強化に携わることができます。 2. 課題の発見から業務改善まで一貫して携われる 決められたルールの遵守状況を確認するだけでなく、現場で見つけた不備や課題に対して店舗責任者や本社の関連部署と連携しながら改善を推進します。 現場の実態を踏まえ、業務フローやチェック体制そのものを見直していくため店舗運営管理や業務改善の経験をさらに広げられます。 3. 店舗と本社をつなぐ横断的な役割 各店舗への巡回・訪問を通じて現場の声や状況を把握し、本社の関連部署と連携しながら課題解決に取り組みます。 特定の店舗だけでなく複数店舗の運営品質向上に関わることで、全社的な視点で店舗運営を支える経験を積むことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8 京セラ原宿ビル5階 【アクセス】 【アクセス】 ・東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前〈原宿〉駅」徒歩3分 ・JR山手線「原宿駅」徒歩6分 ・各線「渋谷駅」徒歩10分 周辺には飲食店やショップも充実しており、ランチや仕事帰りの買い物にも便利な環境です!
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・社会保険/雇用保険完備 ・定期健康診断 ・交通費支給(月額5万円まで) ・インフルエンザ予防注射 ・書籍購入費用負担(上限月額1万円まで/正社員のみ) ・髪型髪色服装自由
休日・休暇
・年間休日125日以上 ・完全週休2日(土日・祝) ・有給休暇 ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・セーフティー休暇(入社日に3日付与/体調不良やお子様の看病など、会社指定の場合に取得可能)
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