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【動画制作ディレクター】東証プライムM3グループ/医療・製薬業界の情報伝達手段をデジタルにアップデート

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【動画制作ディレクター】東証プライムM3グループ/医療・製薬業界の情報伝達手段をデジタルにアップデート

エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社 - 東証プライム日経225エムスリーグループ内ベンチャー/リモート可・働きやすさ◎/医薬品の販売促進をDX化でサポートする企業

エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社 求人画像1
動画制作ディレクター
350万円〜700万円
東京都
週に1回以上のリモート, 急募求人, 転勤なし, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

インターネットを利用した医療関連領域へのデジタルコミュニケーションサービスの提供

仕事内容

【ミッション】 医療用医薬品プロモーションに関わる動画制作を通し医療サービスの向上に貢献する 【概要】 医療情報サイト「m3.com」(国内の医師9割、31万人以上が登録)に掲載するものや製薬メーカーのオウンドメディア等に掲載するコンテンツのディレクション 【担当業務例】 * 企画、構成、演出の立案 * 撮影準備 * 撮影時のディレクションおよび現場の進行 * 演出コンテ作成 * オフライン編集(本編集はエディターが行います) 使用ツール Premiere、AfterEffects 【本ポジションの魅力】 * コンテンツの制作だけでなく、制作したコンテンツの数値分析や継続的な運用なども行います。効果の振り返りや継続的な運用を行うことで、コンテンツの成果が見えやすく、次の制作にも知見を活かすことができます。 * コンテンツ制作だけでなく、既存サービスの改善プロジェクトや新規事業の立ち上げプロジェクトなどに携わる機会があります。 コンテンツ制作以外のプロジェクトへの参加やプロジェクトリードのご経験を通し、プロジェクトマネジメントスキルを身に着けることができます。 * クライアントの課題に対して、マーケティングチームや開発チームなどの社内の各部署と連携を通して、横断的に解決することができます。また、クライアントワークだけでなく自社コンテンツの制作にも携わることができます。 * 大手製薬企業・医療機器メーカーでは、これまでMRなどのアナログなマーケティング手法が大きな割合を占めておりましたが、 現在MR活動のDX化やデジタルマーケティングの活用が進んでいます。 MR活動のDX化やデジタルマーケティングにおける市場は数千億規模となっており、このような成長の著しい領域でコンテンツのプロデュースに携わることができます。 * 弊社は「科学的思考」をバリューに取り入れており、論理的思考を持ったメンバーが多く在籍しております。そのため、仮説設計力や科学的思考が身につく環境で働くことができます。

概要

ライブストリーミングや動画コンテンツを軸に、医療・製薬業界に統合的なデジタルマーケティングサービスを提供するエムスリーデジタルコミュニケーションズ。 日本最大級の医療従事者専用サイト「m3.com」を運営するエムスリーグループの一角を占める。 「技術と発想力で未来の医療現場を創る」をモットーに、デジタルイベントやエリアマーケティング支援、コンテンツ制作等の事業を展開。 さらなる業容拡大に向け現状のビジネスプロセスを改善し、新しいビジネスモデルを創る、クリエイティブな発想と問題解決能力、プロ意識の高い人材を求めている。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10−6フォーリッチビル8F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線 小伝馬町駅(1番出口)徒歩3分 都営新宿線 馬喰横山駅(A2出口)徒歩5分 JR総武線快速 馬喰町駅(1番出口)徒歩7分 都営浅草線 東日本橋駅(A2出口)徒歩8分 東京メトロ日比谷線/都営浅草線 人形町駅(A4出口)徒歩8分 東京駅八重洲口より車で約10分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

健康保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)、慶弔見舞金制度、定期健康診断、ライフプラン支援金制度(企業型確定拠出年金制度・401K) [社会保険等] ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・確定拠出年金制度有り(拠出または給与での受給を選択可能) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設等サービスが充実)

休日・休暇

[休日休暇] 年間124日 完全週休2日制(土日祝) ※12/30~1/3までは年末年始休日 その他 慶弔休暇、育児・介護休業(入社1年以上) ■有給休暇 入社半年経過時点12日以上 最高付与日数28日 ※初回最大付与日数17日。入社年度は入社月によって、6~17日を付与いたします。 以降、毎年4月に17日以上付与いたします。

働き方

■服装自由 ■リモート勤務導入(必要に応じて出社いただきます)

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