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【バックエンドエンジニア】既存の自社サービス+新規サービス立ち上げに伴う、バックエンドエンジニア募集!

スラッシュ株式会社 - 「不動産×IT×人材」がモットー!不動産業界に特化したITのサービスを提供

スラッシュ株式会社 求人画像1
バックエンドエンジニア
450万円〜800万円
東京都
JavaScript, PHP, CakePHP, jQuery, AWS, Docker, MySQL, Laravel, Lambda
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

1. 不動産ホームページ作成ASPサービス「リブロ」の運営業務 2. 新入学生向け部屋探し媒体「キャンパス見聞録」「見聞録.com」の運営 3. 不動産求人サイト「不動産キャリア」の運営業務 4. 賃貸物件オーナー向け情報誌「グローバルオーナーズ」の広告代理 5. WEBサイトの制作およびそれに関連するシステム構築 6. 販促ツール制作業務

仕事内容

5,000社以上の導入実績のある、不動産業界専門の自社サービスのバックエンドエンジニアを募集致します! 自社サービス『リブロ』『不動産キャリア』の開発をお願いします。事業企画から要件定義・設計、開発、テストに至る全ての開発工程を既存エンジニアと一緒に主にバックエンド部分を担当していただきます。志向性に応じて、積極的に企画検討、新規事業の経験も積めるよう配慮します。 自社サービス以外でも、主に不動産会社からの企業単位のシステム開発業務も受託予定です。 【具体的な仕事内容】 ■<自社サービス>不動産HPサービス『リブロ』の開発業務 ■<自社サービス>不動産専門求人ポータルサイト『不動産キャリア』の開発業務 ■<自社サービス>新規事業のITサービスの開発業務 【開発環境】 ■言語:PHP, javascript, jQuery ■フレームワーク:Laravel, CakePHP, 他PHPのフレームワーク ■データベース:MySQL ■インフラ:Docker, amazon lightsail, AWS (EC2, RDS, S3, RDS, Lambda), ■ソース管理:Git ■その他:css, bootstrapなど 【仕事の魅力】 ■不動産業界でのトップシェアを誇る両サービスの開発業務に携われる ■バックエンドに関する全ての工程に関わることができる ■ユーザーがすでにたくさんいるサービスの為、作れば必ず使ってもらえる ■ユーザーの反応もダイレクトに知ることができる ■開発したものが会社の売上に直結する

募集背景

自社サービスの開発環境をより強化する為、100%子会社としてシステム開発の会社を2021年5月に新規設立致しました。現在5,000社以上の導入実績を誇るWEBサービスのバックエンドエンジニアを募集致します。

配属部署

弊社100%子会社・Duff株式会社へ転籍 ※条件面に変更はございません。

概要

私たちスラッシュ株式会社は国内の不動産業界を中心とした、中小企業を対象にIT・WEBサービスを運営しています。 日本には400万社を超える中小企業が存在します。そのほとんどが従業員数10名前後の中小企業。 いわゆる大手企業というのはほんの一握りです。 そして、大手企業に比べて中小企業は経営のあらゆる側面で多くの課題を抱えています。 ITや人材に関する課題を抱える企業を1社でも多く当社の力でサポートし、日本を元気にすること。 これがスラッシュ株式会社が存在する意義です。 いま求められていることは何かを一人ひとりが考え、アイディアがまとまったら、何事もチャレンジしてみる。 自社のプロダクトを誰よりも知り、活用していくことでお客様へのアドバイスや新しい開発へとつながっていきます。 お客様の事業の発展や課題解決のために、ただサービスを提供するだけでなく、新たな視点を発見し、 多角的に貢献していくことをミッションに、これまで同様、温もりを感じられるIT・WEBサービスの運営を目指して参ります。

この仕事で得られるもの

■5,000社以上が利用するサービスの開発業務経験が得られる ■自ら積極的に学び、新しい技術に触れていくマインドが得られる ■自社サービス中心だが、他社からの受託開発経験が得られる ■「問題解決」するためのコミュニケーション力が得られる ■ニーズの調査により、分析力が得られる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区南青山3丁目5−6 ディアテックビル 4F 【アクセス】 ■東京メトロ千代田線表参道駅徒歩10分 ■東京メトロ銀座線表参道駅徒歩10分 ■東京メトロ銀座線外苑前営徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■昇給/年2回 ■賞与/年2回 ■交通費支給(上限2万円まで) ■役職手当 ■時間休制度(1時間単位で休みを取得可能)

休日・休暇

年間休日120日以上 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇(入社半年後10日付与。勤続年数に応じて最大20日) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■設立記念日休暇

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