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AI BPO事業!営業部長を募集!

株式会社ユーティル - AIで“変わらない”を変えていく。 AIを軸に、業界の常識をひっくり返す。

株式会社ユーティル 求人画像1
営業部長(AI BPO事業)
800万円〜1200万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:中小企業DX化支援「幹事シリーズ」運営
中小企業DX化支援「幹事シリーズ」運営

中小企業のIT/Web投資を最適化するオンライン相談カウンターです。「幹事シリーズ」で企業のDX化課題を解決し、デジタル活用をサポートします。

仕事内容

▼具体的な業務内容▼ 「ホームページできるくん」は、AIとSaaSを活用し「低価格・高品質」なWeb制作を提供する新規AI BPO事業です。 立ち上げから成長フェーズに入りつつある本事業において、営業部長として以下のような業務を一気通貫でリードしていただきます。 ==== 【主な業務内容】 ・営業戦略・KPI設計と仮説検証、改善サイクルの実行 ・FS(フィールドセールス)/IS(インサイドセールス)両チームの立ち上げ・マネジメント  - 役割分担・フロー設計、育成、KPI管理、スクリプト・トーク設計など ・商談プロセスおよび業務オペレーション全体の標準化・仕組み化 ・若手メンバーへの1on1・商談フィードバック・同行支援などを通じた育成 ・週次/月次の経営レポート作成および営業数値の分析・改善提案 ・マーケティング・制作・カスタマーサクセス部門との連携・パス設計 ==== --- [業務内容:変更の範囲] 会社の定める業務 (※ただし、業務の都合により変更する場合がある) --- ▼期待する役割とキャリアパス▼ 現在、Utillは「第二創業期」とも言えるフェーズに突入しています。 組織体制や事業モデルも変化の中において、営業部長として中核を担っていただける方を求めています。 【期待する役割】 ①事業計画に対して、営業戦略・組織運営・施策実行を通じてアラインし、成果を出すこと  - 数字目標の達成だけでなく、短期・中長期の事業目標に対して営業組織として貢献する ②IS/FS体制を含む営業組織全体の立ち上げとマネジメント  - KPI設計・商談フロー構築・チーム育成などを一気通貫で担う ③顧客インサイトや市場ニーズをプロダクト・マーケ・事業戦略へフィードバックする起点となること  - 顧客接点を通じた事業開発的な動きにも期待 【キャリアパスの例】 ・AI BPO事業全体の事業責任者(事業本部長・事業執行役員) ・新たな複数事業・部門を統括するクロスファンクション型の経営ポジション ・グループ全体の営業戦略統括/Revenue責任者(CRO)としての昇格路線 ・事業戦略やプロダクト開発を統括するCOOポジションへの展開

募集背景

多くの中小企業は優れた技術や魅力を持ちながらも「集客ができない」「人が採れない」「信用を得にくい」などの課題に直面し、限られた予算でデジタル発信に踏み出せずにいます。私たちはAI・SaaS・BPOを掛け合わせた新サービス「ホームページできるくん」を立ち上げ、低予算でも高品質なWebサイトを提供できる独自のオペレーションを構築。単なる制作代行ではなく、中小企業の“デジタルデビュー”を支援する社会インフラを目指します。今回募集する営業部長は、この新市場を切り拓き、営業組織の立ち上げと成長を牽引する重要な役割です。

概要

「日本中の中小企業のポテンシャルを解放する」 ユーティルはこのVisionを掲げ、中小企業のデジタル活用の推進および先を見据えた事業成長に伴走していく事業を展開しております。 日本の中小企業は世界で戦える魅力的な資源を持つ会社が数多く存在します。しかし、中小企業の生産性はDXの遅れなどから、まだまだそのポテンシャルを発揮しきれていない現状。 DXを力強く担う存在であるはずだったSaaSも、近年はエンタープライズ向けにシフトしています。 その中で「中小企業のデジタル化の支援はいったい誰が担うのか?」この問いに本気で向き合うプレイヤーがいないという課題意識をユーティルは持っています。 中小企業に必要なのはSaaSを始めとする「ツール」ではなく、相談できる相手や効率化したい業務をまるっと任せられる存在が必要なのです。 ユーティルは、その課題に対してSaaSを提供するのではなく「幹事シリーズ」で中小企業の「相談窓口」として伴走することからスタートしました。 そして第二創業期として、より中小企業に深く入り込んでいくべく新規事業としてAI BPOの事業をスタートしています。 ゆくゆくは、デジタルだけでなく、ヒト・カネなど成長に必要な全てのリソースを支援できる「新しい経済圏」を作り 中小企業のポテンシャルを解放していくのが私たちの野望です。 この事業仮説を実行するために、中小企業のDX化に課題感・原体験を持つ仲間を集め、第二創業期という組織の変革期を共にリードしてくれる人材を募集しています。 「SMBのDX」という重要な社会課題に、第一人者としてともに挑戦しましょう!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒160-0022 東京都新宿区新宿1-34-5 VerdeVista新宿御苑2階 --- [勤務地:変更の範囲] 変更なし --- 【アクセス】 ・東京メトロ丸の内線「新宿御苑前」駅より徒歩4分 ・東京メトロ丸の内線「新宿三丁目」駅より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ■交通費全額支給(上限 30,000円/月) ■社会保険完備 ■勉強会補助 ■書籍購入補助 【喫煙環境】 ■屋内全面禁煙

休日・休暇

【休暇】 ■年間休日:120日 ■休日休暇:土・日・祝日、年末年始休暇 ■有給休暇:入社月によって初年度の付与日数は異なり、12月1日に一斉付与とする ■慶弔休暇

【勤務体系】

【契約期間】 入社日より期間の定めなし(3ヶ月の試用期間あり) ※試用期間は所定の3ヶ月間に加えて、3~6ヶ月間を目安として延長する場合がございます。 ※試用期間にて業務遂行能力や会社への適性の見極めを行うため、結果として、等級・報酬等の雇用条件を変更する場合がございます。 【勤務時間】 ■フレックスタイム制(コアタイム:10:00〜15:00 ※部署ごとに規定あり) ・1日の標準的な労働時間は10:00~19:00 ■休憩時間:6時間以上の稼働の場合は45分、8時間以上の稼働であれば60分の休憩を付与(※労働基準法に準拠) ■残業(時間外勤務):有 【リモート勤務について】 ■ハイブリッド:週3日出社 (週2日リモート可) ※コアタイム:10:00-15:00 ※状況に応じて所属部署の判断あり

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