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【大阪】【上流工程へチャレンジ可】ITコンサルタント コンサル未経験可/プライム市場上場の富士ソフトG/プライム案件/3年連続増収/20年のERP導入実績/Oracle研修充実/資格取得支援/フレックス/リモートワーク/平均残業20h以下

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【大阪】【上流工程へチャレンジ可】ITコンサルタント コンサル未経験可/プライム市場上場の富士ソフトG/プライム案件/3年連続増収/20年のERP導入実績/Oracle研修充実/資格取得支援/フレックス/リモートワーク/平均残業20h以下

イデア・コンサルティング株式会社 - 【富士ソフトグループ】企画提案から導入・運用保守まで一貫したサービス提供でクラウドERPビジネスのトップランナーへ

イデア・コンサルティング株式会社 求人画像1
【大阪】ITコンサルタント
450万円〜700万円
大阪府
Oracle
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 採用枠5名以上

事業内容

ERP/BI導入支援サービス ※コンサルティング,構築,運用保守など幅広くサービスを実施 ※シナジーを活かし,顧客視点によるERP+周辺周りのソリューションを提案可能

仕事内容

【プライム市場上場グループ/ERPコンサルティング・クラウドソリューション・システム構築を展開しています】 ■担当業務: ・ERP(主にOracle製品)に関わるコンサルティングならびにシステムインテグレーション業務 ・パッケージ導入支援・保守、サポート業務 ※ご経験や得意分野、ご志向性を考慮の上、柔軟に業務をお任せ致します。 ■特徴・魅力: ◇ERP分野における20年以上の豊富な実績・ノウハウを土台に、時代・顧客ニーズに応じて高付加価値を提供できる環境。 ◇ERP以外にも、クラウドソリューションやビジネスコンサルティング・海外展開支援等、多角的なソリューションを提供。 ◇今後、更にプライム案件比率を拡大し、高収益・高付加価値を提供していく事業方針。 ■働き方の特徴 ・富士ソフト(プライム市場上場)グループ。クラウド×ERPの分野で積極的に展開 ・年間休日121日の土日祝休み&残業は月20時間以下&残業代1分単位支給と就業環境もバツグン ・リモートワーク/フレックス制度  ・えるぼし認定:厚生労働省が女性の活躍推進企業を認定する「えるぼし認定」を取得 ■キャリアパス: ・職種:コンサルタント・プロジェクトマネージャ、技術スペシャリストとご経験・ご志向性に応じて多角的なキャリア形成が可能。 ・職責:スタッフ⇒リーダー(30代前後)⇒グループ長(30~40代)⇒部長 ■製品・技術関連、階層別・ビジネス研修制度  ※富士ソフト社の研修制度等を一部ご利用頂けます。

募集背景

事業拡大に伴う戦略的採用

配属部署

大阪支社 本職では少数精鋭にて、ERPソリューションを軸に展開する大阪支社での採用を想定しています。 大阪支社では、プライム案件が多数。上流工程から下流工程、保守運用までを提供しており、 ご自身のスキルや志向性に合わせてアサインをしております。

概要

当社はOracle社との強いつながりをもとに、ERP・クラウドソリューションに強みをもつ、コンサルティング・システムインテグレーターです。 富士ソフトグループで、経営基盤としては安定性もあり、長く働いて頂ける環境です。『豊富なノウハウ・安定した事業基盤と自由快活な風土』『キャリアアップ・スキルアップできる環境』『メリハリある就業環境』等の特徴や魅力があります。 Oracleソリューションサービスに強みを持ち、主にOracle EBS/JDEの導入支援サービスを得意としております。Oracleの研修やカンファレンスもキャリアアップにおいて積極的に参加しています。(米国研修もあり) 昇格についても上司推薦以外に自ら申請することもでき(評価会議はあり)で、経験や実績を積み上げていただき、スキルを磨くことが可能です。 富士ソフトグループの中で、ERP専任でプライム案件を取りに行く戦略子会社として設立。積極的にプライム案件を獲得しています。

この仕事で得られるもの

コンサルティングの実施から構築、保守まで、すべて自社でサービス提供を行っており、特定の工程のみでなく、業務観点・システム観点で全体像を見ながらクライアントの業務改革や事業発展に貢献できる業務です。プライム案件にて、お客様と直接コミュニケーションを取りながら、業務を進めることができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル7F 【アクセス】 JR東西線「北新地」駅より徒歩2分

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備 ■フレックスタイム制(コアタイム:無) ■在宅勤務可、リモートワーク可 ■企業年金基金 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■慶弔見舞金 ■社内貸付金制度 ■屋内全面禁煙 など

休日・休暇

年間休日121日 ■土日・祝日 ■年末年始5日 ■研修休暇2日/年 ■特別休暇3日/年 ■有給休暇(入社直後10日 最高付与日数40日)

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