株式会社TimeTree - 共有とコミュニケーションを前提にしたカレンダーシェアアプリ『TimeTree』運営企業 "「誘おう」をつくる"
日常生活に深く根ざしたカレンダーシェアアプリです。多様な価値検証を迅速に実施し、さらなるユーザーの深い利用を目指しています。
- クライアント課題の把握 - 広告営業活動のサポート及び推進 -営業メンバーと並走した、顧客対応 - クライアント課題に即した、ソリューションの選定及び推進 - ダッシュボードの構築等、データ利活用が進む環境の推進 - 営業資料や提案書の標準化、案件進行のオペレーション整備及び資料・事例・フォーマット整備 - 営業活動データなどを活用した、改善提案や仮説立案をリード - 広告データ分析実施 - BIツールを活用したデータ集計 - データを活用した広告ソリューション企画及び推進 - ソリューションの利活用をリード - 営業メンバーへのソリューション利用推進
募集背景
TimeTreeAdsの成長に伴い、クライアント課題及び当社のサービス・ビジネスを深く理解し、周囲のメンバーを巻き込みながら事業の成長角度を一層高く変えていくデータコンサルタントが求められており、増員となります
配属部署
マーケティングソリューション本部 - 本部全体の人数:29人 - 事業企画:2名 - 事業企画チーム構成:事業企画2名、データアナリスト2名、マーケティング1名
概要
株式会社「TimeTree」のマーケティングソリューション本部に所属するメンバーの募集です。 弊社が運営するカレンダーシェアアプリ「TimeTree」は、世界で7,000万人以上のユーザーに利用いただいています。大きなユーザー規模とカレンダーという媒体特性を活かした広告事業を展開し、弊社の収益の柱となっております。この先更なるスケールアップが見込めてきているため、本事業に一層力をいれています。 マーケティングソリューション本部はこの広告事業を一手に担う部署で、「予定」という独自性の高いデータを活かした広告メニュー「TimeTreeAds」を提供しています。当社が保有している「未来の予定」のデータ分析を行い、他社とは異なる独自領域での提案など、クライアントのビジネス課題に向き合う仲間を募集します。
この仕事で得られるもの
- データ分析を通じて、クライアントビジネス課題に向き合うことが可能です。当社が保有している「予定データ」は未来のデータであり、他社と異なる提案ができる可能性が高いです。 - 世界で7,000万以上のユーザーが利用するサービスで、1000TiB以上のデータ分析に取り組めます。 - 事業や組織状況やデータから得られた知見をもとに、課題発見や面白そうな分析テーマを見つけて、自主的に分析や提案をすることができます。依頼されたデータ集計をするだけの役割に満足できない方が活躍できる環境です。 - データアナリストやバックエンドエンジニアなどが同じ部署に所属しており、互いに協力しながらよりよいデータ活用に取り組むことができます。また、分析に必要なデータ基盤も運用されており、必要なデータがあれば随時追加提供される環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿六丁目18番1号 住友不動産新宿セントラルパークタワー18階 【アクセス】 山手線 中央線快速 中央・総武線 埼京線 湘南新宿ライン 丸ノ内線 都営新宿線 都営大江戸線 京王線 京王新線 小田急線 「新宿駅」 A17出口 徒歩13分 都営大江戸線 「都庁前駅」 E4出口 徒歩6分 丸ノ内線 「西新宿駅」 2出口 徒歩8分
待遇・福利厚生
【給与形態】月給制 【勤務時間】スーパーフレックスタイム制のため始業及び終業の時間は労働者の決定に委ねられます。 【休憩時間】60分 【所定労働時間】8時間00分 ※内定時に詳細な条件を通知いたします。 【待遇・福利厚生】 ・賞与 無し ・給与改定 年1回(1月) ・通勤手当 有(通勤交通費を実費支給) ・健康保険 有 ・厚生年金 有 ・労災保険 有 ・雇用保険 有 ・退職金制度 無 ・定年退職制度 有(60歳)
休日・休暇
【休日・休暇】 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・年次有給休暇(入社月に応じて年次有給休暇を入社日に付与) ・ジュビリー休暇(年次有給とは別の有給休暇制度) ・育児・介護休業(男女とも育休取得・復職の実績有) ・産前産後休暇 ・子の看護休暇 ・生理日休暇 ・裁判員休暇 ※年間休日120日程度
【その他福利厚生】
・リモートワーク手当 ・会社指定区域内家賃補助(当社就業規定に準ずる) ・関東ITソフトウェア健康組合提供のサービス ・おむかえ手当 ・不妊治療補助金 ・慶弔見舞金(パートナーシップ祝金、家族傷病見舞金) ・産前産後中の給与支給(一部対象) ・メンタルトレーニング受講 ・オンラインヘルスケアサービス(Carelyを利用) ・3万円未満裁量決裁(研修・セミナー・カンファレンスへの参加 / 書籍 / ハードウェア・ソフトウェアの購入等) ・コーチング受講(一部社員対象) ・ニックネーム制度(年次や役職に関係なくコミュニケーションするため) 他
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