株式会社フェズ - クライアント多数!日本の小売業を強くするリテールテック事業を展開。自助成長と生産性を追求する急成長ベンチャー
【事業内容】 リテールメディア事業 (リテール業界のデジタルトランスフォーメーションに関連する事業)等 フェズは、小売業界の変革パートナーとして、『情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる。』をMissionに掲げるスタートアップです。 (※2022年にシリーズDの大型資金調達完了 ) 現在は、ドラッグストアチェーンを中心とした複数小売企業とのパートナーシップ及び約1億IDのID-POSに代表される購買データと連携し、築き上げた業界からの信頼と保有する価値あるデータを掛け合わせて、今まさに事業拡大のフェーズを迎えております。
【期待する役割】 現在、フェズにはセキュリティ専任のポジションやチームが存在しません。 そのため、一人目のセキュリティ専門家としてセキュリティ方針やガイドラインを策定し、実行していただくことになります。 既存の体制や仕組みが存在しない状況でも、組織の課題とマイルストーンを設定・可視化することができる。 また、その実現に向けて開発組織を中心にステークホルダーと積極的に連携して物事を高速に前に進める事ができるような活躍を期待しています。 【具体的な業務内容】 ・社内セキュリティポリシーの運用/改善 ・情報セキュリティマネジメントの体制評価及び改善業務 ・個人情報保護法対策 ・情報セキュリティルールの教育、周知 ・セキュリティリスク分析及び対策 ・各部署関係者と連携した情報セキュリティ施策の検討及び実施 ・セキュリティインシデント対応 ・情報セキュリティインシデントの発生原因の追求と再発防止策の立案及び実施 【現在採用している技術やツール】 開発言語:Python(Django, FastAPI, LangChain) / TypeScript(Nuxt.js/Next.js) インフラ環境:AWS(プロダクト), GCP(データ) 開発ツール:Slack, GitHub, Docker, Terraform, dbt など 社内共通:Google Workspace, Slack, notion, freee
募集背景
我々はドラッグストアを中心とした小売様と主にFMCGメーカー双方のセールスリフト(売上向上)ひいては消費者の購買体験の最大化を目指した事業を展開しております。 小売⇔メーカー、オンライン⇔オフラインといった領域を横断的にアプローチ可能なポジショニングを取っているのが特徴でID-POS・MDID・アプリに代表される小売ビッグデータを集積し、より適切な価値に変換していくことで小売・メーカー・消費者の三方に利益が享受される世界観の実現に向けて尽力しております。 今後PIIを含めた多様なデータを適切に取り扱う必要性が一層高まっている弊社のITセキュリティを責任ある立場で牽引いただく方を募集します。
概要
フェズは、小売業界の変革パートナーとして、『情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる。』をMissionに掲げるスタートアップです。 (※2022年にシリーズDの大型資金調達完了 ) 現在は、ドラッグストアチェーンを中心とした複数小売企業とのパートナーシップ及び約1億IDのID-POSに代表される購買データと連携し、築き上げた業界からの信頼と保有する価値あるデータを掛け合わせて、今まさに事業拡大のフェーズを迎えております。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町3階 【アクセス】 ・JR線・東京メトロ「神田」駅より徒歩4分 ・都営新宿線「岩本町」駅より徒歩5分 ・東京メトロ「小伝馬町」駅より徒歩5分
待遇・福利厚生
【勤務形態】 フルフレックス制(リモート可※基本週1回の出社は必要) コアタイム:無 【福利厚生】 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金 オフサイト、全社会議、社内親睦会費補助制度 育休/産休制度 時短勤務制度 フルフレックス制度、リモートワーク制度 集中スペース完備 学習支援制度(書籍購入、資格取得、講座受講) 表彰制度 外部勉強会 PC選択(Windows or Mac) 慶弔見舞金、出産祝い金 副業可 (産休育休取得済みのお母さん、育休取得済みのお父さん、時短で働くお母さん)
休日・休暇
年間休日120日以上(2023年実績129日) 有給休暇(初年度10日間) 夏季休暇(7~9月で最大4日間) 年末年始休暇 慶弔休暇
求める人物像
我々フェズの【Mission・Vision・Value/Co-value】に共感いただける方を第一に、大きな挑戦を共にする仲間を募集しております。 ▼Mission 『情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる』 ▼Vision 『リテールの成長のために、進化し続ける』 ▼Value (Vision実現に向けてフェズの全役職員に求められる行動指針) ・本質主義:本質的価値にフォーカスする ・マイルストーン主義:目的地とルートをセットして進め ・高速改善主義:DONE!DONE!DONE!よくする! ▼Co-value (Valueを最大限に発揮するために組織として大切にする価値観) ・リスペクトは行動で示す ・弱みを見せ合う ・フィードバックを贈りあう 創業以来9年間、更なる変革によりリテールの未来を切り拓いていくために、引き続き国内最大規模のリテールデータプラットフォーム「Urumo」をベースに、小売事業者様・メーカー様・消費者の皆様にとって真に価値あるソリューションを開発し、リテール産業の発展に貢献してまいります。
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