【開発エンジニア・PM/リーダー候補】東海エリア限定／事業拡大や後進育成に貢献／企画・設計からチーム開発までを主導／昇給率10％超え【プライム上場G】

募集背景

名古屋事業所は設立以来、着実に事業規模を拡大しており、東海エリアの重要顧客からの信頼も厚く、新規の大規模プロジェクトの依頼が急増しています。この事業拡大フェーズにおいて、開発チームの体制強化が急務の課題となっています。 本ポジションは、技術面でチームを指導するテックリードとして、モダン技術（AWS、Reactなど）の導入を主導しながら、同時にメンバーの育成やプロジェクトマネジメントを担い、東海事業所における技術文化と組織能力の確立に貢献していただくことを期待しています。

概要

2021年8月にスタートした名古屋事業所。官公庁や製造系、大手通信キャリア、エネルギー、小売など大手ベンダー系の案件に参画し、お客様の様々な課題を解決しています。 PMもしくはリーダー候補として、お客様の声を直に聞きながら、課題の解決やメンバーの育成をお願いします。

この仕事で得られるもの

【今後のキャリア】 多種多様な業界の案件を担当し、企業の重役に対する提案・アプローチを多く経験することで、多岐にわたるスキルと経験を企業へ提供できます。 ・シニアPM：小規模〜大規模な案件を担当し、プロジェクトマネジメントの専門家を目指せます。 ・ビジネスアーキテクト：DX推進における目的設定、関係者構築、プロセス推進の役割を担います。 ・ITコンサルタント：特定分野の専門知識を持ち、戦略的なアドバイスや他企業への移行案件の成功を支援します。 ・CTO（最高技術責任者）：当社の技術戦略を理解・策定し、リードする役割です。 ・トレーナー/メンター：自身の経験と知識を共有し、新しいPMや技術者を発掘・育成する役割です。 ・事業部推進：事業部自体の戦略策定と実行、業績管理などを担う経営層に近い役割です。

勤務地

【勤務地詳細】 ■名古屋事業所 名古屋事業所または愛知、岐阜、三重、静岡のいずれかのプロジェクト先 【アクセス】 上記を参照ください。

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■昇給年2回 ■賞与年2回 ■交通費全額支給（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当支給 ■研修制度（座学や基礎研修など　◎マネジメント研修有／リモート研修も実施中！） ■どんだけ資格制度（資格補助制度／基本情報技術、Oracleマスター、ITパスポートなどの資格取得時に費用を負担します！） ■ウィズイン5制度（住宅補助制度／本社から半径5km圏内であれば家賃の30％負担！） ■リモートワーク・テレワーク導入（※プロジェクト先により異なります） ■在宅チャージ制度 （在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するための手当を支給）

休日・休暇

■完全週休2日制 （土・日）※休日出勤した場合は平日に振替休日が取れます。 ■祝日休み　※祝日出勤した際は必ず平日に振替休日が取得できます。 ■年末年始休暇（5日～8日） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇　◎社員の約8割が有給消化率100%！高い消化率を誇ります。 ■産前・産後休暇　◎取得実績有 ■育児休暇　◎取得実績有