【創立100周年】 電機・機械系技術者 ～ 制御・情報通信技術を使用した信号・列車制御など

募集背景

創立100周年に向け、安全で安心してご利用いただける鉄道を支え、より良いサービスを創っていくための貴重な即戦力として活躍いただき、社内の活性化とともにゆくゆくは京成グループの将来を担える人材となっていただくための募集です。 　技術系キャリアも当社では総合職。 　入社後は、定期採用者と同等のポスト・処遇についていただき、これまで培ってきたご経験を存分に発揮していただきます。 　その後、京成グループの将来を担える人材になるべく、ジョブローテーションによる様々な経験を踏まえ、東京都東部・千葉県・茨城県をした京成グループの事業フィールドで新たな自分と京成グループを共に創出していきましょう

概要

2009年に設立100周年を迎える京成電鉄株式会社。 公共性の極めて高い鉄道事業において、安全への取り組みが事業の根幹を支え、また、2010年には都心から成田までを最短36分台で結ぶ「成田新高速鉄道」の誕生も控える。 同社のもう一つのコアビジネスが、鉄道というインフラを利用した不動産開発事業。マンションや戸建住宅の分譲、商業施設の賃貸など、沿線に根ざした複合的な「街づくり」事業を展開する。 次の100年を見据え、新たな京成グループの中核メンバーとして経営を担う、ゼネラリストを求めている。

この仕事で得られるもの

・「アイデアを形にして世に出す仕事」 ・「多くの人との出会いを通じた成長」 ・「社会的責任の大きな分野で沿線地域の発展に貢献」 ・「お客様の笑顔を見られる充実感」

勤務地

【勤務地詳細】 本　社：東京都墨田区押上 拠　点：東京都・千葉県・茨城県 　※将来的には京成グループへの出向などもあり得ます。 【アクセス】 勤務地により異なる 本社：京成線・都営浅草線押上駅／東武線・半蔵門線押上駅

勤務時間

9:30〜17:53

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】 2回の昇群研修を修了し、管理職として更なるキャリアを積んでいただきます。 ※ご卒業年次によっては最短3年程度で管理職になることができます。 保養所、共済会、契約病院、住宅資金融資制度、社員食堂、生活共同組合、マジックキングダムクラブ、社友会　他 退職金制度、社員持株制度、定年後再雇用制度　他 【保険】 各種社会保険完備 【諸手当】 通勤手当全額支給、家族給、住宅手当 【通勤交通費有無】 あり

休日・休暇

年間休日　：104日（週休2日制、祝日、年末年始） その他休暇：メーデー、有給、慶弔、リフレッシュ休暇、産前産後休暇