株式会社SmartHR - クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供
人事労務をペーパーレス化し、効率化を実現するクラウドソフトです。カスタマイズ性を活かし、組織戦略を支援するタレントマネジメント機能を提供します。
【職務概要】 セールス、インサイドセールス、マーケティンググループ内の他チームと連携しながら、オンライン/オフラインマーケティング全般の施策考案・実行・運用を通じて、下記領域に貢献します。 【業務概要】 ・イベント/セミナーを主軸として、当社のサービスに興味を持つ見込み顧客の創出 ・顧客企業の業種や規模ごとに最適なソリューションを提案できる土台づくり ・顧客企業の経営層に対しての認知・理解向上 【業務詳細】 ・展示会等の出展イベントに関する業務 ・イベント(セミナー、カンファレンス等)に関する業務 ・当社のサービス理解を促進する制作物の企画、制作進行(動画、パンフレット、DM、ebook等) ・既存の手法に拘らない、効果的なマーケティングアプローチの開発・運用
募集背景
SmartHRでは、事業拡大に伴い、顧客とのマーケティングコミュニケーションの多様化・拡大が急務となっています。 セールスやインサイドセールスの現場では、顧客企業の地域・業種や規模ごとに異なる課題を抱えており、それらをイベントやコンテンツなど、あらゆるマーケティング手法を用いて解決するチームが発足しました。今回はこの新しいミッションに挑戦してくださるメンバーを募集いたします!
配属部署
マーケティンググループ
この仕事で得られるもの
・お客様となり得る方に直接会い、SmartHRの価値を伝えることができる。またそういった方々との「最初の接点者」になれる。 ・大型予算を投資し、多くの人と関わりながら進めるプロジェクトが多いため、責任と裁量をもって成果を上げることができる。 ・セールスやインサイドセールスの支援を目的に、イベントやコンテンツ制作など1つに限定せず、さまざまな手法を実践することができる。
勤務地
【勤務地詳細】 本社 または その他会社の指定する就業場所 〒106-6239 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 【アクセス】 南北線「六本木一丁目駅」西改札直結 日比谷線・大江戸線「六本木駅」5番出口より徒歩5分
待遇・福利厚生
フレックスタイム制 (コアタイムなし)
休日・休暇
・完全週休2日制 ・祝日、年末年始 ・"入社日に" 15日の有給付与
福利厚生
■勤怠系 ※社会保険&労働保険(もちろん)完備 ※通勤手当(月3万円を上限としてオフィス出社日数分を支給)、その他各種手当て ■福利厚生 〇働きやすさ ・リモートワーク手当(+5000円/月) ・リモート環境を整える手当(入社時に25,000円) ・アポとアポの間のカフェ代 ・引っ越し手当(オフィス近くに引っ越すと10万円支給) ・オフィスコンビニ ・1Passwordを全社員に付与 ・入社1周年のお祝い 〇コミュニケーション活性化 ・フリーアルコール(毎日18:00以降) ・毎週シャッフルランチ ・部活制度(1人1500円補助/回) 〇スキルアップ支援 ・資格保持費用の負担(士業など) ・勉強会や講座受講の費用負担(都度相談) 〇育児サポート ・出産時の特別休暇(男女とも法定休業と別に10日) ・一時貸付金(育児休業給付金が支給されるまで) ・育児環境を整える補助(10万円支給) 〇季節モノ ・インフルエンザ/麻疹の予防接種費用の負担(家族もOK)
【2021/7より、働き方に関する制度変更がありました!】
■全社共通 ・勤務時間:フレックスタイム制 (コアタイムなし) ・居住地:国内のみ ・その他:申請によってワーケーション可能(ただし国内のみ) ※ワーケーションとは?:勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務することです。 ■本ポジションについて ・2022年4月〜2023年6月:出社回数指定はありませんが、業務状況に合わせて出社していただく可能性がございます ・2023年7月以降:社内外の方にご覧いただける形で、改めて方針を共有いたします
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