ピースマインド株式会社 - 日本・アジアにおけるメンタルヘルス領域のサービスを提供するパイオニア的な企業。 新ソリューション開発に挑戦
■EAP(従業員支援プログラム)サービス ■ストレスチェックの実施、組織分析、組織コンサルティング ■生産性向上、人材育成、組織活性化のための研修・トレーニング ■心理学・行動科学をベースとした組織マネジメントのアドバイサリー ■調査・研究、執筆・出版、各種コンテンツ開発・監修 ■専門家職業紹介(有料職業紹介事業:13-ュ-301580)
当社基幹サービスの一つであるストレスチェック事業の提供・運用にかかわる業務全般 ・データ入力(社内管理システムを使用) ・電話、メール対応 ・社内関連部署との折衝・調整業務 【仕事の魅力】 ▼安定した経営基盤 約1000社のクライアントの大半は東証一部上場企業や外資企業。 さらにその4割が10年以上の長期継続顧客です。 安定した経営基盤があるからこそ、様々な挑戦が可能なのです! ▼社会貢献性の高い業務に携わることができる 世のはたらくすべての人が抱える不を取り除くための原点です ▼第二創業期として、会社として柔軟に 現在、事業としても、組織としても、新たなフェーズへと進んでいます。 私達自身が健全な会社となれるように、制度や環境を整備しています。
募集背景
業務拡大のための増員です。
配属部署
ピースマインド株式会社の基幹サービスの一つであるストレスチェックを顧客に導入していただく際、そのサービス提供・運用にかかわる業務を一切になっている部署が「SC運用推進部」という部署になります。SCとはストレスチェックのこと。ミスなく、お客様に満足いただけるよう、サービスをデリバリーする要員となります。
概要
当社は、「はたらく人が抱える『不』を解決し、心豊かな未来を創る」を ミッションに、働く人と職場が抱える様々な課題を解決する数々の ソリューションを提供しています。 主力のEAPと呼ばれる従業員支援プログラムは、他社に先駆けて展開。 日本・アジアにおけるパイオニア的な企業として存在感を発揮してきました。 また4年前に義務化されたストレスチェックを法制化実施の際、当社は行政のアドバイザーとしての役割を担ったこともありあす。 外資グローバル企業や大手企業を中心に取引先は約1000社。 うち40%が10年以上の長期継続顧客と、信頼性の高いビジネスを行っています。 創業は1998年。20年以上の実績と膨大なデータの蓄積を活かし、 今後はデータを活用した新ソリューション開発に挑んでいきます。
この仕事で得られるもの
単なる一般事務とは異なる社会貢献性、やりがい 業務効率化のためのスキル
勤務地
【勤務地詳細】 東京都中央区銀座3-10-6 マルイト銀座第三ビル8階 銀座オフィス 上記オフィスでの勤務と在宅勤務の併用型となります 【アクセス】 ・都営浅草線「東銀座駅」 A8出口より徒歩1分 ・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」 A2出口より徒歩3分 ・東京メトロ銀座線、丸の内線「銀座駅」 A12出口より徒歩3分 ・東京メトロ有楽町線「銀座1丁目駅」 11番出口より徒歩3分 ・JR有楽町駅より徒歩7分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■各種社会保険 ■通勤費支給 ■外部EAP
休日・休暇
週休2日(土、日)、祝日、年末年始、ウェルネス休暇、バースデー休暇
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