【NTTデータ×三菱UFJニコス安定基盤】決済代行サービスの企画
株式会社ペイジェント - 【NTTデータ×三菱UFJニコス】ペイメントの未来を創造するFintechベンチャー
事業内容
■決済代行サービスの運営・新規機能開発 「決済代行サービス」とは、EC事業者がインターネット上でスムーズにモノ・サービスを提供できるよう、 クレジットカード決済やコンビニ決済等、ECサイトで利用される様々な決済手段を 1つの契約・システム・精算にまとめて提供するサービスです。 ■新規Fintech事業の企画・開発 親会社であるNTTデータ、三菱UFJニコスとのリレーションを活かし、 決済やFintechに関わる新規事業創出も行っています。
仕事内容
【概要】 ペイジェントはNTTデータ×三菱UFJニコスの合弁会社であり、 EC事業者に対して、決済代行サービス・決済インフラを提供しています。 当社は創業時からの引き継がれる、ベンチャー文化を大切にしており親会社の持つアセットをフル活用しながらも、ベンチャーらしいフラットな環境、裁量やスピード感をもって、ものごとの「本質」に向かって業務を行うことができます！ ペイジェントのメイン事業である決済代行サービスの商品強化に向けた新規プロダクトの企画・構想を「プロダクト企画担当」としてお任せいたします！ 【具体的な業務】 ・新規プロダクトの構想立案 ・新規プロダクトの提供価値の仮説検証（ユーザヒアリング） ・ターゲティング ・ビジネスモデル策定 ・収支計画策定（売上規模算出、コスト試算） 【この仕事の面白さ・難しさ】 ルーティンワークをこなすという作業はほとんどなく、何をしていかなければならないかという「課題設計」から始めていく事ができる点がこの仕事の難しさでもあり、面白さでもあります。様々な人を巻き込みながら物事を進めていくことごが必要なため、多くの方と共に進めていく一体感や、達成感を感じることができることも魅力のひとつです。 【職場の雰囲気・もとめる人物像】 チームの雰囲気としては、明るい方が多く、ざっくばらんな雰囲気です。 業務の複雑性もあり、不明な事が出てくることもありますが「なんだこりゃ」と言いながら、お互いに知見やアイディアを出しあい、協力しながら解決へと導いていくチームです。何か困ったことがあれば、相談、連絡ができる事を大切にしているので、「忙しいかな」「こんな事聞いていいかな」という遠慮は不要で、なんでも聞ける、話せる環境作りをしています。 チームメンバーと共に、組織やプロダクトの成長を一緒に楽しみながら、ご自身も成長したいという思いをお持ち方と一緒に働きたいと考えています！！ご応募お待ちしてます！！
募集背景
ペイジェントが提供している、決済代行サービスは様々な業種業態の加盟店様にご利用頂いており、今後も広くご利用頂けるサービスであり続けるためにもプロダクトグループでは、汎用性が高く、多くの加盟店様の工数削減や、ビジネスの発展に寄与することの出来る機能追加やプロダクト開発を行い、ペイジェントの”ペイメントの未来を創造し、つながるすべての人を豊かに。”というミッションを実現していきたいと考えております。今回の募集では、組織体制を強化することで上記のアクションをより増やしていくことを 目的として、今回新たなメンバーの募集を行っております。
配属部署
営業部 プロダクトグループ
概要
【営業部 プロダクトグループ】 ペイジェントが提供している、決済代行システムの既存機能のプロダクト企画を担当するグループです。 加盟店の必要とする汎用性の高い機能追加等を通してご利用頂く多くの加盟店のサービスの発展につなげ、ペイジェントのミッション””ペイメントの未来を創造し、つながるすべての人を豊かに””の達成に寄与します。 【リモートワーク状況】 週3～4日程度リモート勤務 ※業務に関する習熟度や、今後のコロナウイルス感染状況に応じて適宜柔軟に調整。
この仕事で得られるもの
【得られる経験】 ・キャッシュレスビジネス、決済代行業務に関する知識・経験 ・社外取引先との交渉や調整スキル ・事業企画経験 ・決済業界における広いネットワーク 【キャリアパス】 ・新規ビジネス、新規事業の立ち上げのビジネスプロデューサーとしてのキャリアなど。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区円山町19-1 渋谷プライムプラザ 【アクセス】 渋谷駅 徒歩10分 神泉駅 徒歩5分
待遇・福利厚生
【勤務体系】 ・フレックスタイム制（コアタイムなし） もしくは裁量労働制 （※業務内容や等級によって異なります） ・出社とテレワークを混ぜたハイブリッド型を推進 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・通勤手当（規程に基づき往復実費を支給） ・児童手当 ・在宅勤務・感染対策補助手当（リモートワーク手当） ・相互理解促進手当（社内ランチ/飲み会補助） ・NTTベネフィットパッケージ ・Schooビジネスプランの豊富な研修動画を視聴可能 ・受動喫煙防止のための取り組み： 屋内禁煙（※ビル横に喫煙所あり）
休日・休暇
【休日】 土日祝日、年末年始、会社の指定した休日 （※当社規定による） 【有給休暇】 入社初年度は入社月に応じて最大12日、 入社次年度以降4月1日に一斉付与（15～20日） 【特別休暇】 慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、看護休暇など
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