【2D/イラスト】フルリモートでマネージャーとして活躍しませんか？国内最大級のゲーム配信事業部のアバター部門！

募集背景

『Mirrativ』内には 「エモモ」 というアバター機能があります。エモモは多様な個性を表現できる機能となっており、配信ではコミュニケーションツールとして多くのユーザーに受け入れられています。 私たちはより愛されるエモモを目指し、デザインクオリティの面やユーザー体験において、さらなる向上を目指しています。 そんなエモモを作り出すクリエイター組織を強化し、さらにスケールを拡大させていくために、今在籍しているデザイナーとともに走ることができ、リーダーシップをもって行動できるマネージャーが必要となり募集に至りました。

配属部署

現在イラストチームは3チームあり、メンバーは全部で17名（業務委託・派遣含む）在籍しており、そのうちの1チームをお任せしたいと考えております。 デザイナーそれぞれがデザイナードリブンで、自身のテーマに対して責任をもってエモモのアバター衣装デザインに取り組んでいます。 メンバーの出身企業は、大手ゲーム会社、大手アバターサービス会社等、経験豊富なメンバーが揃っています。

概要

株式会社ミラティブは、スマホでできるゲーム実況などのライブ配信アプリ「Mirrativ」を運営しています。設立してまだ4年ですが、配信数・配信者数は国内最大級の規模を誇ります。 《主な事業概要》 ◎ライブ配信アプリ「Mirrativ」の運営　 これまでの動画配信は様々な機材を必要としていましたが、ミラティブはスマートフォン1台あれば配信できる画期的なサービスです。最近では、VTuberのような生配信ができるアバター機能「エモモ」を、Mirrativ内の新機能としてリリースしました。 ◆【多くのアクティブユーザーにより右肩上がりで成長中】 他社サービスの動画配信のバイユーザー（配信者かつ視聴者）比率は1%以下ですが、Mirrativはバイユーザー比率が20%と非常に高いことが特徴です。Mirrativを使用したスマホゲームの実況数・動画投稿数は日本でもトップクラス（当社調べ）、右肩上がりで成長しています。1兆円の市場規模が見込まれているスマホゲーム市場で、動画配信も大きな成長率が見込まれています。 ◆【フルリモート/機材も充実させて最大限の業務支援を行います】 ミラティブでは最大限のパフォーマンスを発揮いただけるよう、働く環境についても力を入れています。 フルリモート＆フレックスで、自身のライフスタイルを尊重しながら業務にあたっていただけます。 また、自宅環境でも働きやすいよう機材も出来る限りサポートしています。希望のマシン環境やツールも柔軟に検討いただけるよう配慮しています。

この仕事で得られるもの

◆エモモを使った新たな企画の立案や、様々な新アイテムのアイディア出し、他プロジェクトチームと連携してユーザーに新しい体験を届けるなど、多様なキャリアアップが可能なポジションとなっております。 ◆大組織にはない機動力の高さもミラティブの良さです。ユーザー動向や数値から判断して「先回りする企画力」や、企画した内容をリリースまで持っていく「実行力」、さらにはデザイナーの不満を吸い上げてそれを解消するための「課題解決力」などを磨くことができます。 ◆メタバース黎明期の市場爆発に立ち会うことができる刺激的なポジションです。 メタバースの要となるアバター機能エモモは、すでに 多くのユーザーに愛されており、大いにやりがいを感じられる仕事です。 ◆ユーザーの反応が即座に得られるのは、スマホ画面をミラーリングする『Mirrativ』ならでは！ リアルタイムで徹底的にユーザーに向き合える環境 です ◆プランナーやエンジニア等、開発現場には優秀なメンバーが多数在籍。さらに 「わかりあい」を徹底した社内文化により風通しもよく意見の出しやすい環境です。

勤務地

【勤務地詳細】 〒153-0063 東京都目黒区目黒2丁目10−11 目黒山手プレイス 8階 【アクセス】 目黒駅から徒歩8分

勤務時間

10:30〜19:30

待遇・福利厚生

■勤務時間 ・フレックスタイム制 ・コアタイム：11:30〜15:30 ・標準労働時間：1日あたり8時間 　※コアタイムを除き6:30～21:30の間で始業および就業の時間は従業員に委ねる（当社規定による） 　※実際には10:30〜19:30で勤務している社員が多いです ■社会保険等 健康保険、厚生年金、労働者災害補償保険、雇用保険、GLTD保険 ■福利厚生 ・リモート支援金(月10,000円/課税対象) ・PCおよび周辺機器貸与 ・勉強会費用負担 ・交流費用負担 ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用負担 ・産業医面談 ・社内相談窓口・内部通報制度

休日・休暇

▼休日 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始 ▼年次有給休暇 試用期間終了日の翌日付与、入社初年度は入社月に応じて最大13日付与