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【上流エンジニア】顧客折衝等の上流工程に携わりたい方、PMを目指している方募集中!

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株式会社テコテック - 金融とエンタメを両立し、双方のノウハウを活かしあう事業の「掛け算」が強み!急成長FinTechカンパニー

株式会社テコテック 求人画像1
上流エンジニア(顧客折衝等上流に特化)|リモート中心・フレックス・平均残業8h
500万円〜800万円
東京都, フルリモート
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:FinTech、Web3.0領域、決済認証のシステム・アプリ等の開発
FinTech、Web3.0領域、決済認証のシステム・アプリ等の開発

金融領域のシステム開発を中心として、Web3.0領域から決済ソリューション、株式・投資信託等の資産管理サービスの開発・保守・運用を手掛けています。

仕事内容

上流エンジニアとして、顧客折衝等上流工程に特化し経験を積んでいただきます。 将来的にはプロジェクトマネージャーとして活躍いただけるよう、プロジェクトマネージャーをサポートしながら全体の流れを学んでいただきます。 小規模な案件からお任せし、経験や実績を積みながら、徐々に大きなプロジェクトを担当していただきます。 これまでの開発経験を生かして、 「開発よりも上流工程の経験が積みたい!」 「将来PMとして活躍したい!」 という熱意と向上心がある方歓迎です。 【具体的な業務内容】 ・クライアントからの要求のヒアリング、要件定義 ・プロジェクトに応じて最適な技術の調査、提案 ・PM指示のもと、サービスの企画、提案資料作成 ・見積書、納品書等各種資料の作成 ・プロジェクトの進行管理全般のサポート ・その他プロジェクトマネージャーサポート全般 【プロジェクト例】 ・テーマパークのオンラインチケット管理システム ・オンライン診療プラットフォーム ・弁護士相談ビデオ・チャットプラットフォーム ・アーケードゲームのキャッシュレスシステム ・宿泊施設向け決済システム ・微量血液プロジェクトのトークン発行管理システム ・ブロックチェーン連動ゲームのゲームキャラ・アイテムの取引システム etc...他実績多数

募集背景

新型コロナウイルス感染症を背景とした新しい生活様式や新しい技術の勃興(NFTなど)に対応したシステムに関する案件など、お客様からの引き合いが急増しているため、お客様のご要望に応えるべく、近い将来プロジェクトマネージャーやプロダクトマネージャーとして活躍いただける方を積極採用中です。

配属部署

希望や適性に合わせて配属先を決定します。 ・決済認証システム開発事業部 ・次世代デジタル基盤開発事業部

概要

株式会社テコテックは、ブロックチェーン技術を活用したwebサービスの開発や決済認証システムの研究開発を進めるテックカンパニーです。 一方で、ソーシャルゲーム等のコンシューマー向けデジタルコンテンツの受託開発も請け負うなど、自社プロダクト開発と受託開発という両輪を持つ当社は、「テクノロジーを価値あるサービスに変える梃子(テコ)になる」をミッションとして技術力を提供。 決済・送金、資産管理・運用、投資・融資、仮想通貨といった新たな領域に先端技術を融合し【便利で、楽しく、ワクワクするような「未来を作る」】を理念に掲げ様々な分野にチャレンジしています!

この仕事で得られるもの

・開発ではなく上流工程のみに携われます。 ・ゆくゆくは小規模なプロジェクトのプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 ・BtoBtoCのプロジェクトが基本となるため、ご自身がプロジェクトマネージして作り上げたプロダクトが世の中で使われます。 ・トレンドフルな技術や幅広い業界のプロジェクトに携わることが出来ます。 ・チームは3~10名程度の規模で、自身の貢献がダイレクトに成果につながることを実感できます。 ・新規プロジェクトの立ち上げ経験を積むことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目9−9 東京建物渋谷ビル6階 【アクセス】 渋谷駅 徒歩1分

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備(ITS健保加入) ・交通費支給(出社日数に応じて実費支給) ・健康診断、インフルエンザ予防接種全額負担 ・育児/介護休暇制度 ・書籍購入サポート制度(上限金額なし) ・資格取得奨励制度 ・研修制度 ・在宅勤務制度 ・役職手当 ・紹介手当 ・在宅勤務手当 ・フレックスタイム制   1日の標準労働時間 8時間   コアタイム:11時00分~16時00分   休憩時間:60分   30時間を超過した残業代:支給有り

休日・休暇

・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ・年次有給休暇(初年度10日※入社月による/入社翌月より付与) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(年3日付与) ・傷病休暇 ・年末年始休暇

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